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株式会社TREE Digital Studio

No.85709

年収例
420万円~550万円
職種・職業
人事採用担当(新卒・中途採用)
CM・映像・Web動画制作会社
勤務地
東京都港区海岸3-18-21 ブライトイースト芝浦3F
  • 正社員
  • 土日祝休み
  • 転勤なし
  • 駅から徒歩5分以内
  • オフィスが禁煙
  • 服装自由
  • 女性が活躍中
  • 学歴不問

職務内容

同社の人事採用業務を担っていただきます。
具体的な業務内容は以下のとおりです。

●採用課題から部署・職種毎に最適な採用方法の選定、実行
●さまざまな媒体やチャネルを活用した母集団形成
●採用選考に関わる媒体管理や社内調整、面接実施等の対応
●会社説明会などの各種イベント運営

オペレーション中心ではなく、採用担当として自ら動き優秀な人材の採用へつなげる業務です。

応募資格

【学歴】不問

【求める経験・能力・スキル】
●事業会社において採用担当として3年以上の経験をお持ちの方(新卒・中途問わず)

【歓迎要件】
●採用担当として人材の募集から入社まで、一連の業務に携わった経験のある方
●さまざまなチャネル・媒体・人材紹介会社との取引を経験している方

給与

想定年収:

420~550万円程度 (賞与、インセンティブなどを含む)

想定月収:

284,100~381,200円程度

給与形態 

月給制

残業手当 

有:実際の残業の有無に関わらず月40時間分のみなし残業手当をあらかじめ月給に含んで支給
(例1)月給284,100円の場合、うち68,000円を40時間分のみなし残業手当として支給
(例2)月給381,200円の場合、うち91,000円を40時間分のみなし残業手当として支給
※上記超過分の残業手当、深夜・休日(所定休日および法定休日)割増賃金は別途支給

賞与:

年2回 (3月、9月)

昇給:

年1回 (2月)

手当・福利厚生

通勤手当 有(所得税の非課税限度額を上限として支給/月)
健康保険 有
厚生年金 有
労災保険 有
雇用保険 有
退職金制度 有(確定拠出年金制度)
定年退職制度 有(60歳)
その他福利厚生 ●定期健康診断・インフルエンザ予防接種の補助
●感動体験費の補助 (映画・芸術鑑賞・展示会鑑賞・ライブ・動画音楽配信など)
●フィットネスクラブ優待
●深夜残業時の食事補助、タクシー代支給 (ただし諸条件有)
●保養所利用可
●服装・髪色自由 など

勤務時間

就業時間:

9:00~18:00

休憩時間:

60分

所定労働時間:

8時間

時間外労働 

有(20~40時間程度 / 月 ※ただし時期や状況により変動あり)

休日・休暇

休日・休暇:

週休2日制(基本土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、介護・育児休業制度など
※初年度の有給休暇は入社月によって付与日数が異なります
※行使しなかった有給休暇は次年度に繰り越し可能です(最大40日保有可)

年間休日:

125日

勤務地

勤務地 

東京都港区海岸3-18-21 ブライトイースト芝浦3F

転勤 

無

喫煙環境 

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

在宅・リモートワーク 

不可

試用期間

試用期間 

有(6ヶ月)

試用期間中の異なる条件 

無

選考フロー

募集人数:

1名

応募締切日:

採用決定募集クローズ

入社時期:

応相談

書類審査:

有

面接回数:

2~3回

適性検査:

有

会社概要

●映像をはじめとするコンテンツの企画制作
●TV-CM/映画/WEB映像/イベント映像/MVなどの映像編集、CG映像制作
●インタラクティブコンテンツの企画、制作、実装、運営
●撮影、照明スタッフのレンタル
●撮影のためのレンタルスタジオ
●撮影機材レンタルと照明機材レンタル及び販売
●海外との映像制作支援
●編集スタジオ構築サポート
●デジタルコンテンツ機器の開発、販売
●ロケーションコーディネート

従業員数

200人以上

コンサルタントからの一言

●「We Color the World」のスローガンのもと、コンテンツ制作を通して人々の暮らしに彩りを添え、世の中を豊かにすることを目指す総合コンテンツプロダクションです
●長年広告映像を中心にコンテンツ制作を行ってきましたが、近年は新しい領域としてVR・AR・XR などの「インタラクティブコンテンツ」の制作にも力を入れています
●人事・採用担当として、オペレーション業務ではなく、自ら考えて動き優秀な人材の採用を成功させることがミッションとなります

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株式会社TREE Digital Studio

  • 土日祝休み
  • 転勤なし

No.86968

年収例
400万円~800万円
職種・業種
カラリスト
CM・映像・Web動画制作会社
勤務地
東京都渋谷区恵比寿2-36-13 広尾MTRビル3F

職務内容

主にDaVinci Resolveを使用して撮影素材の色彩やトーンを調整し、質感や色で世界観の構築や演出をするカラーグレーディング業務を行っていただきます。

作品の印象はトーンにより大きく変わるため、カラリストは近年の映像編集工程において非常に重要な役割となっています。

撮影された素材を色付けし世界観を演出するアーティスティックでクリエイティブな仕事で、個性やセンスを存分に発揮していただけます。

【使用するソフトウェア】
Blackmagic Design DaVinci Resolve

【職場の環境】
Color部門には約15名のスタッフが在籍。
海外出身のカラリストもいらっしゃり、個性豊かなメンバーが揃っています。
さらに世界的にも有名なアメリカのCompany3(CO3)と業務提携しリモートグレーディングを行っているため、世界レベルの優秀な技術や感性を間近で感じることができます。
日本では大変貴重であり、唯一無二な環境です。

また、DIGITAL GARDEN事業部はColor部門の他にComposite部、AM部、edit部とポスプロの全てがあり、部門ごとの連携も密で環境も整っています。
同社にはCG制作部、コンテンツの企画や制作を担う部署、撮影スタジオ、撮影、撮影機材、照明機材を担う部署など、撮影から仕上げまでに必要な全ての部署が揃っており、その領域のプロたちに気軽に相談できる環境があります。

コンサルタントからの一言

●所属いただく部門には約15名のスタッフが在籍し、海外出身のカラリストもいらっしゃるなど個性豊かなメンバーが揃っています
●さらに世界的にも有名なアメリカのCompany3(CO3)と業務提携しリモートグレーディングを行っているため、世界レベルの優秀な技術や感性を間近で感じることができます
●日本では大変貴重であり、唯一無二な環境です

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株式会社TREE Digital Studio

  • 土日祝休み
  • 転勤なし

No.84542

年収例
500万円~600万円
職種・業種
プロジェクトマネージャー
CM・映像・Web動画制作会社
勤務地
東京都港区海岸3-18-21 ブライトイースト芝浦3F

職務内容

REALIZE事業部ではインタラクティブコンテンツ・VR・ARの企画開発を行っており、今後の規模拡大を見据えコンテンツの制作進行管理をお任せするプロジェクトマネージャーを募集します。

対応する案件のジャンルはインタラクティブコンテンツやVR映像の制作など多種多様です。
具体的な業務内容は下記を想定しています。

●クライアントへの課題ヒアリングから企画提案、要件整理、合意形成等の折衝業務
●制作スケジュール・予算やクオリティなど案件の制作進行~管理業務

最新技術を用いた幅広い映像コンテンツ領域に携わりたい方、将来ディレクターやプロデューサーを目指されている方からのご応募を歓迎いたします。

コンサルタントからの一言

●「We Color the World」のスローガンのもと、デジタルコンテンツで人々の暮らしに彩りを添え、世の中を豊かにすることを目指す総合コンテンツプロダクションです
●映像をはじめとするさまざまなコンテンツ制作を主軸とし、企画・撮影・編集・CG・プログラミングなどの多様な事業部とそのプロフェッショナルな人材が揃い、それらが連携することで最適な提案と高品質なコンテンツを提供しています
●長年広告映像を中心にコンテンツ制作を行ってきましたが、近年は新しい領域としてVR・AR・XR などの「インタラクティブコンテンツ」の制作にも力を入れています

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株式会社TREE Digital Studio

  • 土日祝休み
  • 転勤なし

No.84042

年収例
410万円~500万円
職種・業種
プロダクションマネージャー
CM・映像・Web動画制作会社
勤務地
東京都港区海岸3-18-21 ブライトイースト芝浦3F

職務内容

プロダクションマネージャーとしてWebCMや企業VP、その他エンタテインメントコンテンツの制作進行、資料作成、予算・スケジュール管理、クライアントとの打ち合わせ、撮影・編集立ち会いなどに携わっていただきます。

この部署にはプロデューサー3名、ディレクター4名、プロダクションマネージャー6名が在籍。
上記のようなさまざまなジャンルのコンテンツを企画立案、制作しています。
また同社にはポストプロダクション事業部、CGを制作する事業部、撮影機材を扱う事業部、インタラクティブコンテンツを制作する事業部、撮影スタジオなどがあり、その連携によって高品質なコンテンツを提供しています。

コンサルタントからの一言

●「We Color the World」のスローガンのもと、デジタルコンテンツで人々の暮らしに彩りを添え、世の中を豊かにすることを目指す総合コンテンツプロダクションです
●映像をはじめとするさまざまなコンテンツ制作を主軸とし、企画・撮影・編集・CG・プログラミングなどの多様な事業部とそのプロフェッショナルな人材が揃い、それらが連携することで最適な提案と高品質なコンテンツを提供しています
●長年広告映像を中心にコンテンツ制作を行ってきましたが、近年は新しい領域としてVR・AR・XR などの「インタラクティブコンテンツ」の制作にも力を入れています

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株式会社TREE Digital Studio

  • 土日祝休み
  • 転勤なし

No.79970

年収例
500万円~1,000万円
職種・業種
プロデューサー
CM・映像・Web動画制作会社
勤務地
東京都港区海岸3-18-21 ブライトイースト芝浦3F

職務内容

CMや映画、ドラマなどの映像からイベント、空間演出、PR施策など、多様なコンテンツの企画立案、案件獲得、プロデュース業務全般をお任せいたします。

新規顧客開拓から企画提案などの制作方針の策定、スタッフィングや社内外の連携管理、撮影立会や納品・実装まで、クライアントに一番近い立場で案件を担当いただきます。

TREE Digital Studioは企画、機材、撮影、スタジオ、CG、編集、納品まで、映像制作に関するすべてのリソースが社内に揃っています。
スケールメリットと最先端のデジタル技術を活かし、新しいエンタメコンテンツに挑戦できることも大きな魅力です。

コンサルタントからの一言

●「We Color the World」のスローガンのもと、デジタルコンテンツで人々の暮らしに彩りを添え、世の中を豊かにすることを目指す総合コンテンツプロダクションです
●映像をはじめとするさまざまなコンテンツ制作を主軸とし、企画・撮影・編集・CG・プログラミングなどの多様な事業部とそのプロフェッショナルな人材が揃い、それらが連携することで最適な提案と高品質なコンテンツを提供しています
●長年広告映像を中心にコンテンツ制作を行ってきましたが、近年は新しい領域としてVR・AR・XR などの「インタラクティブコンテンツ」の制作にも力を入れています

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株式会社TREE Digital Studio

  • 土日祝休み
  • 転勤なし

No.79785

年収例
600万円~800万円
職種・業種
CG/VFXプロデューサー
CM・映像・Web動画制作会社
勤務地
東京都港区南麻布4-11-30 南麻布渋谷ビル3F

職務内容

CG/VFXプロデューサーとして、CG・VFXに関わるさまざまな映像コンテンツの企画立案、案件獲得などプロデュース業務全般をお任せします。

携わるコンテンツはTVCM、映画、ドラマ、企業展示映像、3D屋外ビジョン映像、ミュージックビデオなど多種多様ですが、特にフォトリアルな実写合成やフルCGのアニメーションなど、ハイクオリティな映像制作を多く手掛けています。

具体的な業務内容は以下のとおりです。

●クライアントへの課題、ニーズのヒアリングから映像コンテンツの企画立案
●関係部署との連携、スケジュール調整
●制作進行管理(予算管理、クオリティ管理を含む)および納品業務
●新規顧客獲得

高品質な映像制作のプロデュースにご興味ある方には特にフィットするポジションです。

コンサルタントからの一言

●「We Color the World」のスローガンのもと、デジタルコンテンツで人々の暮らしに彩りを添え、世の中を豊かにすることを目指す総合コンテンツプロダクションです
●映像をはじめとするさまざまなコンテンツ制作を主軸とし、企画・撮影・編集・CG・プログラミングなどの多様な事業部とそのプロフェッショナルな人材が揃い、それらが連携することで最適な提案と高品質なコンテンツを提供しています
●長年広告映像を中心にコンテンツ制作を行ってきましたが、近年は新しい領域としてVR・AR・XR などの「インタラクティブコンテンツ」の制作にも力を入れています

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NEW株式会社東北新社

  • 土日祝休み
  • 転勤なし

No.89353

年収例
536万円~584万円
職種・業種
社内相談窓口運営
CM・映像・Web動画制作会社
勤務地
東京都港区赤坂4丁目8-10赤坂本社ビル

職務内容

東証スタンダード市場上場企業の総務部門にて、以下の業務をご担当いただく予定です。
東北新社グループ社員約1,900名及び関係者を対象としたハラスメント相談窓口のメインリーダーとして、相談対応から制度の運用・予防施策の企画といった業務を牽引していただきます。

「ハラスメント相談対応の専門性」を発揮・深めたい方に最適な環境です。

■仕事内容
【メイン業務】
ハラスメント相談窓口の運営(リーダーとして担当)

・グループ従業員等からの各種ハラスメント(パワハラ、セクハラ、マタハラ、カスハラ等)に関する相談受付・面談
・事実確認、関係者への聞き取り、調査の実施・取りまとめ
・対応方針の検討と、関係部署・外部専門家との連携
・相談者・行為者双方へのフォローと再発防止策の実施
・相談内容の記録管理、守秘義務の徹底
・ハラスメント防止規程・相談対応マニュアルの整備と見直し
・階層別社内研修・啓発活動の企画・実施
・窓口担当者のサポート・育成
・休職・復職対応、メンタルヘルス対応(産業医・外部機関との連携)

【サブ業務】
その他、ご経験やスキルに応じて担当業務を検討させていただきます。

コンサルタントからの一言

・広告クリエイティブ大手としての多数の実績と、上場企業という安定性の中で働くことができます。
・グループ全体で多彩な事業を展開しており多様な人材が集まる組織だからこそ、一人ひとりが安心して力を発揮できる職場づくりを重視している社風も魅力の一つです。
・リーダー職相当の社員の欠員補充に伴い、応募をしており、滅多に募集が出る事のない貴重なポジションです。相談窓口の組織運営に携わるキャリアを想定している為、経験者の方向けの求人です。

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NEWglassy株式会社

  • 土日祝休み
  • 転勤なし

No.89300

年収例
400万円~650万円
職種・業種
人事・採用担当
ブランディングエージェンシー
勤務地
東京都江東区新大橋1-12-13深鉄ビル4階

職務内容

社長室で「いい会社」を創る人事・採用担当。
採用実務から自社ブランドを高める採用広報まで網羅!
社長室の中で、人事・採用領域を中心とした業務をお任せします。

まずは新卒採用(内定者フォロー含む)・中途採用などの採用実務を引き継いでいただきます。
その後は、自社の魅力を発信する「採用広報」や、入社後のオンボーディング・人材開発などの領域へも幅を広げていただく予定です。
社長室はクリエイティブチーム(クライアントワーク)以外のすべての業務を担っているチームですので、ご自身の意欲や能力次第で幅広く組織づくりに携わっていただけます。

●お任せしたい主な業務
【採用実務】採用計画の立案/実行、採用実務(新卒採用:3~5名/年、中途採用:5名程度/年)、内定者フォロー
【採用広報】求人メディアやSNS、採用オウンドメディアを通じた魅力発信・ブランディング企画
【人材開発】入社時研修やオンボーディングプログラムの企画・実行、若手面談など
【その他】全社イベントや全社プロジェクトの推進

コンサルタントからの一言

●社内報の企画・制作に強みのある制作会社。大手・有名企業と直接取引をしており、企画からデザイン制作まで自社内で完結しています
●事業グロースさせるための戦略・戦術の立案から実行を代表のもとで推進していただきます
●第2成長期に向けた基盤整備に携わる事ができ、会社の成長に大きく貢献できます

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NEW株式会社PA Communication

  • 土日祝休み
  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし
  • Web面接

No.89039

年収例
420万円~550万円
職種・業種
採用人事/広報
PRエージェンシー
勤務地
東京都目黒区大橋1丁目1-2ECLINE 5F

職務内容

人事・採用担当として、中途採用、新卒採用、インターン採用など採用活動をリード頂きます。
経営陣とともに、会社の現状をとらえ、社としての今後の戦略を練る、というまさに経営を企画することにも携われるポジションです。

<具体的に>
・採用戦略の立案~実行まで一貫して担当いただきます。採用プラットフォームにおけるスカウトや面談・面接業務
・社内各部門から必要人材のキャッチアップ、経営陣との調整、エージェントとのやり取りなど
・教育・育成プログラムの策定、福利厚生、評価精度の設計など付随する業務
・社内外向けの採用広報業務
(Wantedly運用、note運用、ニュースリリース作成、社内報作成、社内イベントなど)
・その他、経営企画室における業務(総務業務も一部兼任)

コンサルタントからの一言

●美容PRの実績を基に新領域へ挑む
●採用戦略から実行まで主導する
●経営陣とともに組織の未来を描く
●採用広報や制度設計にも携わる

詳細を見る

株式会社ミックス

  • 土日祝休み
  • 転勤なし

No.88104

年収例
360万円~420万円
職種・業種
人事アシスタント
デジタルコンサルティング会社
勤務地
東京都渋谷区桜丘町渋谷サクラステージ SHIBUYAサイド 4F

職務内容

《最初にお願いする仕事》
★ 応募者・候補者との連絡
★ 面接・面談の日程調整
★ 求人情報の更新・管理
★ 応募者情報の入力・管理
★ エージェントとの連絡・調整
★ 入社に向けた各種準備・サポート
★ その他、人事・採用に関する事務業務

人事経験がない方でも、先輩メンバーと一緒に業務を進めながら少しずつ覚えていただけます。

慣れてきたら、
★ 求人票の作成・改善
★ スカウト候補者の選定・送付
★ 書類選考
★ カジュアル面談・面接対応
★ 採用媒体やエージェントの選定
★ 採用状況の数値管理・改善
★ 採用広報や社員インタビューなどの企画
希望や適性に合わせて仕事の幅を広げることもできます!

【業務の魅力・やりがい】
・未経験から人事・採用のキャリアをスタートできる
・候補者とのやり取りから入社まで、一連の採用活動に関われる
・自分が採用に携わったメンバーが入社し、活躍していく姿を見ることができる
・会社の成長に直結する「採用」に携われる
・エンジニア、デザイナー、マーケター、企画など幅広い職種の採用を経験できる
・成長フェーズの会社だからこそ、採用の仕組みづくりや改善にも携われる
・年齢や経験年数だけではなく、意欲や成果に応じて仕事の幅を広げられる

【身につくスキル】
・採用実務に関する基本的な知識・経験
・候補者、エージェントとのコミュニケーション・調整力
・求人作成、スカウトなどの採用マーケティング経験
・面談・面接スキル
・採用管理、数値分析、改善提案の経験
・複数の業務を並行して進めるタスク管理能力
・社内外の関係者を巻き込む調整力
・成長企業における採用体制づくりの経験

コンサルタントからの一言

●ユーザー数は着実に増加しているサービスで一緒に働きたい方の募集です
●未経験から人事にチャレンジできます
●少数精鋭の企業だからこそ、幅広い経験が出来る点も魅力の一つです

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株式会社CARTA HOLDINGS

  • 土日祝休み
  • フレックスタイム制
  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし
  • Web面接

No.87531

年収例
900万円~1,200万円
職種・業種
戦略HRBP
デジタルエージェンシー
勤務地
東京都港区虎ノ門2-6-1虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36~38階

職務内容

【ミッション】
・アセットのポテンシャルを最大化させ、事業の急成長を支える組織基盤への変革
・単なる頭数にとどまらない、事業のスケールとスピードを両立した組織デザインの立案・実行
・巨大アセットを活かした事業成長を支える、攻めと守りを両立した人事ガバナンスの再構築
・各事業責任者や社外の重要ステークホルダー(ドコモ・電通等)との高度な合意形成のリード

【業務内容】
入社直後から、HR本部長をはじめとする経営陣のパートナーとして、経営戦略と連動した人材戦略の立案・実行をお任せします。単一のプロジェクトの完遂に留まらず、連続的な組織変革をドライブし続ける「上段の即戦力」としての役割を期待しています。

・組織変革・シナジー創出
グループインした組織や既存事業の垣根を越え、アセットを最大活用するための最適な人材配置と、変化に強い組織の仕組みづくり
・事業伴走型ガバナンスの構築
変化の激しい環境下で、事業の推進力を削ぐ「ブレーキ」ではなく、リスクをコントロールしながら攻めを加速させるための「ガードレール」となる運用の設計と実行
・高度なステークホルダーマネジメント
各事業責任者はもちろん、ドコモ・電通といった社外キーマンの懐に入り込み、強固な信頼関係を築きながら合意形成のリード

【本ポジションの魅力とキャリア価値】
・巨大アセットによる成長ポテンシャル × 変革期の組織デザインのハイブリッド環境
「出来上がった大企業を維持する」のではなく、「最強のアセットを活かし、急成長に耐えうる強さとスピードを兼ね備えた組織をどう創り上げるか」という、最もビジネスの総合格闘技に近い人事が経験できます。
・経営直下での圧倒的な意思決定のスピード
大企業特有の承認プロセスの重さに課題を感じている方にとって、経営陣とダイレクトに組織の設計図を引き、即実行に移せる環境は、自身のキャリアへ大きなレバレッジをかける打席となります。

コンサルタントからの一言

●グループ会社と連携し、インターネット広告市場において業界をリードする圧倒的な存在になることを目指しています
●アドプラットフォームやポイントメディア、インキュベーションの3分野で、十数もの事業を展開
●スーパーフレックス制導入で、業務時間外の副業可。育休・産休取得の男性・女性社員も多数在籍

詳細を見る

同じエリアの在宅・リモートワーク求人を探す

NEW株式会社PA Communication

  • 土日祝休み
  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし
  • Web面接

No.89039

年収例
420万円~550万円
職種・業種
採用人事/広報
PRエージェンシー
勤務地
東京都目黒区大橋1丁目1-2ECLINE 5F

職務内容

人事・採用担当として、中途採用、新卒採用、インターン採用など採用活動をリード頂きます。
経営陣とともに、会社の現状をとらえ、社としての今後の戦略を練る、というまさに経営を企画することにも携われるポジションです。

<具体的に>
・採用戦略の立案~実行まで一貫して担当いただきます。採用プラットフォームにおけるスカウトや面談・面接業務
・社内各部門から必要人材のキャッチアップ、経営陣との調整、エージェントとのやり取りなど
・教育・育成プログラムの策定、福利厚生、評価精度の設計など付随する業務
・社内外向けの採用広報業務
(Wantedly運用、note運用、ニュースリリース作成、社内報作成、社内イベントなど)
・その他、経営企画室における業務(総務業務も一部兼任)

コンサルタントからの一言

●美容PRの実績を基に新領域へ挑む
●採用戦略から実行まで主導する
●経営陣とともに組織の未来を描く
●採用広報や制度設計にも携わる

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株式会社CARTA HOLDINGS

  • 土日祝休み
  • フレックスタイム制
  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし
  • Web面接

No.87531

年収例
900万円~1,200万円
職種・業種
戦略HRBP
デジタルエージェンシー
勤務地
東京都港区虎ノ門2-6-1虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36~38階

職務内容

【ミッション】
・アセットのポテンシャルを最大化させ、事業の急成長を支える組織基盤への変革
・単なる頭数にとどまらない、事業のスケールとスピードを両立した組織デザインの立案・実行
・巨大アセットを活かした事業成長を支える、攻めと守りを両立した人事ガバナンスの再構築
・各事業責任者や社外の重要ステークホルダー(ドコモ・電通等)との高度な合意形成のリード

【業務内容】
入社直後から、HR本部長をはじめとする経営陣のパートナーとして、経営戦略と連動した人材戦略の立案・実行をお任せします。単一のプロジェクトの完遂に留まらず、連続的な組織変革をドライブし続ける「上段の即戦力」としての役割を期待しています。

・組織変革・シナジー創出
グループインした組織や既存事業の垣根を越え、アセットを最大活用するための最適な人材配置と、変化に強い組織の仕組みづくり
・事業伴走型ガバナンスの構築
変化の激しい環境下で、事業の推進力を削ぐ「ブレーキ」ではなく、リスクをコントロールしながら攻めを加速させるための「ガードレール」となる運用の設計と実行
・高度なステークホルダーマネジメント
各事業責任者はもちろん、ドコモ・電通といった社外キーマンの懐に入り込み、強固な信頼関係を築きながら合意形成のリード

【本ポジションの魅力とキャリア価値】
・巨大アセットによる成長ポテンシャル × 変革期の組織デザインのハイブリッド環境
「出来上がった大企業を維持する」のではなく、「最強のアセットを活かし、急成長に耐えうる強さとスピードを兼ね備えた組織をどう創り上げるか」という、最もビジネスの総合格闘技に近い人事が経験できます。
・経営直下での圧倒的な意思決定のスピード
大企業特有の承認プロセスの重さに課題を感じている方にとって、経営陣とダイレクトに組織の設計図を引き、即実行に移せる環境は、自身のキャリアへ大きなレバレッジをかける打席となります。

コンサルタントからの一言

●グループ会社と連携し、インターネット広告市場において業界をリードする圧倒的な存在になることを目指しています
●アドプラットフォームやポイントメディア、インキュベーションの3分野で、十数もの事業を展開
●スーパーフレックス制導入で、業務時間外の副業可。育休・産休取得の男性・女性社員も多数在籍

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株式会社集英社アーツ&デジタル

  • 土日祝休み
  • 残業月20時間以内
  • フレックスタイム制
  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし
  • Web面接

No.85954

年収例
480万円~600万円
職種・業種
中途採用担当
デジタルメディア
勤務地
東京都千代田区神田神保町3-3 神保町SFⅢ7階

職務内容

集英社のデジタル領域を支援する同社にて、Webクリエイター、エンジニア、アパレルMDなど、多様な職種の中途採用を一手に担っていただくポジションです。
採用戦略の立案から実行、部門との要件調整、プロセス改善まで一気通貫でリードし、採用チームの中心として活躍していただきます。

経験豊富な役員や社外パートナーと直接やり取りも多く、戦略的提案力や高度な調整力を磨ける環境です。
単なる事務的な採用業務に留まらず、難易度の高いクリエイティブ・デジタル人材の採用を通じて、自身の専門性と市場価値を高めることができます。

また、採用した人材が事業やコンテンツ制作に直結するため、世の中に価値を生む仕事の手応えを実感できます。

【携わるメディア例】
BAILA,Marisol,MORE,eclat,MAQUIA ONLINE,SPUR,yoi,T JAPAN,Seventeen,non-no,UOMOなど
※全ての媒体担当ということではありません。

【具体的な業務内容】(雇入れ直後)
・経営陣との採用方針の策定、共有
・応募者スクリーニング、選考プロセス管理
・各種面接の実施(社員/パート・アルバイト含む)
・候補者フォローおよびクロージング
・求人票作成や採用基準の策定
・現場部門への採用市況・活動状況の共有と改善提案
・新規採用施策の立案
・人材会社とのリレーション構築、選考に関する連携(エージェントとの定例会議など)
・ダイレクトリクルーティングの促進(スカウト、カジュアル面談など)
・入社オリエンテーションの企画・実施

コンサルタントからの一言

●「集英社アーツ&デジタル」は国内最大手出版社、集英社の100%子会社。
集英社のデジタルビジネスにおいて、最も重要な役割を担う戦略パートナー
●Webクリエイター、エンジニア、アパレルMDなど、多様な職種の中途採用を一手に担っていただくポジションです。
●残業時間は20h/月程度で残業代は全額支給。
フレックス制が導入されており、個人の裁量で働き方をコントロールできる就業環境です

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法律相談ポータルサイト運営会社

  • 土日祝休み
  • フレックスタイム制
  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし
  • Web面接

No.71542

年収例
556万円~807万円
職種・業種
人事企画・労務リーダー
ITサービス・ソリューション会社
勤務地
東京都港区

職務内容

給与計算や入退手続きなどの事務業務(実務は契約社員や派遣社員のメンバーがメインで担当しているため、そのマネジメントやフォローを中心にお任せします)から、人事制度の企画・改善、労務管理の効率化、労働トラブルの予防・解決まで幅広くお任せいたします。

コンサルタントからの一言

●売上好調なリーガルテック(Legal×Technology)のリーディングカンパニー。同社が運営する日本最大級の法律相談ポータルサイトは国内弁護士の2人に1人(約2.1万名)が利用
●社会貢献度が高く、成長著しいサービスをさらにグロースさせることに従事できます
●リモート可、平均残業20時間など、メリハリを付けたフレキシブルな就業が可能です

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株式会社アクアスター

  • 土日祝休み
  • フレックスタイム制
  • 在宅・リモートワーク

No.71981

年収例
600万円~900万円
職種・業種
人事責任者候補
総合制作会社(グラフィック・映像・Web)
勤務地
東京都中央区築地2丁目11-24第29興和ビル 5F

職務内容

採用、育成、評価、組織開発において、方向性を決め、戦略策定をお任せします。経営と現場、両方の視点を持って、ビジョンや経営戦略を人事戦略に落とし込み、人と組織の成長を推進することがミッションです。
上場企業となり、新しいフェーズを迎える組織で、自分の力を試してみませんか? 自分自身、社員、そして組織を大きくレベルアップさせていくおもしろさ、やりがいを、ぜひ感じていただければと思います。

【具体的には】
採用、育成、評価、組織開発における戦略設計や施策の立案、メンバーマネジメントをお任せいたします。
・ビジョンや経営戦略に沿った採用戦略の立案(新卒・中途)
・オンボーディングや研修など人材育成の方針決定、戦略立案
・適切な評価制度の構築
・採用、人事企画における進捗管理
・人事や組織における課題発見、解決策の立案、実行
・人事部メンバーのマネジメント、育成 など

コンサルタントからの一言

●宇宙兄弟、進撃の巨人、名探偵コナン、エヴァンゲリオン、刃牙、鬼滅の刃など、有名キャラクターコンテンツを起用したプロモーションを得意として、年間5000件以上手掛ける総合制作会社
●アウトプットはグラフィック、Web、映像、SNS施策、デジタルコンテンツ、サイネージなど多岐にわたり、近年でVR・ARなどの最新技術を用いたプロモーションも手がけています
●他制作会社に比べて残業はかなり抑制傾向にあり、フレックスタイム制も導入しており、柔軟な調整も可能です

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