株式会社SPOTV JAPAN

正社員
土日祝休み
残業月20時間以内
フレックスタイム制
駅から徒歩5分以内
服装自由
外資系企業
語学を活かす-英語
語学を活かす-英語以外
Web面接

No.87246

職種: マーケティングプランナー
業種: 事業会社
勤務地: 東京都港区浜松町2丁目13-8フィル・パーク浜松町 3F
年収例: 600万円～1,000万円

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コンサルタントからの一言

●スポーツ好きな方が非常に多いです
●柔軟な働き方と職業成長の機会を重視し、健康やワークライフバランスの向上に焦点を当てています。従業員の幸福感と生産性向上を追求しています
●オフィス環境は創造性と効率を重視した快適な空間です。モダンなデザイン、自然光を取り入れ開かれたコラボレーションエリアを備えています

従業員数

50人以上100人未満

会社概要

SPOTV NOW 運営
SPORTS LIVE Production 製作

職務内容

主力事業の一つであるB2Cビジネスを事業戦略および経営戦略の観点からリードしていくポジションとなります。
本ポジションの業務は、同社のリソースを最大限に活用し、同社サービスである「SPOTVNOW」を社内外のステークホルダーと連携し、収益拡大を目指していきます。

【主な業務内容】
・保有コンテンツのマーケット調査/分析
・プロモーション戦略企画立案し、マーケティングチームと協働
・様々な外部企業とアライアンスを構築し、同社サービスのプロモーションの最大化
・外部企業と連携で生じる日々の運用オペレーション業務（パートナー先との調整/社内関連部署との調整）
・同社サービスおよびオウンドメディアの各種数字の把握（会員数/視聴数/解約率/フォロワー数/再生数、等）など

応募資格

【必須(MUST)】
・広告代理店/コンサル/事業会社/配信PFでのいずれかでのマーケティング戦略立案経験者

【歓迎(WANT)】
・業界業種問わず、アライアンス業務の経験
・スポーツの一般的な知識がある方（特に野球、サッカーに造詣が深い方は歓迎）
・デジタルコンテンツビジネスに関する深い知見

【求める人物像】
・日々、数字を意識し、ミクロな視点ではなく、マクロな視点で事業を推進できる方
・セルフスタートができ、周囲を巻き込みながらプロジェクトの実現を推進できる方
・成長意欲があり、難しい課題や目標であっても成長機会と捉えて粘り強くあきらめずに取り組める方
・垣根なくコミュニケーションを取ることができ、ポジティブにチームや会社のビジョンに共感し、自ら行動できる方

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株式会社SPOTV JAPAN

土日祝休み
残業月20時間以内
フレックスタイム制
Web面接

No.87370

職種: デジタルマーケティング
業種: 事業会社
勤務地: 東京都港区浜松町2-10-6PMO浜松町Ⅲ2階
年収例: 500万円～800万円

職務内容

同社の中核事業であるMLBなどのスポーツ映像配信サービス「SPOTV NOW」のデジタルマーケティング担当者として、ユーザーの認知、関心、利用意向を上げながら、会員増加、売上増加を担っていただきます。プロモーション戦略を立案し、KPIを設定しながら、デジタル領域でのマーケティング、プロモーション活動全般を推進していただきます。

【主な業務内容】
・デジタル領域でのマーケティング、プロモーションの戦略・企画立案と実行および効果検証
・事業計画（売上・利益）を達成するためのKPI設計及び管理
・Web広告の運用（SNS広告、リスティング広告、アフィリエイト広告など）
・SEO/SEM/ASOの運用、改善
・Google Analytics等の効果計測ツールを利用したデータ分析、レポーティング
・市場や競合企業の調査や分析、
・社内の各チームとの密接なコミュニケーションを通じて横断的なプロジェクトの運営・管理、サポート

コンサルタントからの一言

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株式会社SPOTV JAPAN

土日祝休み
残業月20時間以内
フレックスタイム制
Web面接

No.87243

職種: BtoB向けビジネスリーダー
業種: 事業会社
勤務地: 東京都港区浜松町2丁目13-8フィル・パーク浜松町 3F
年収例: 600万円～1,000万円

職務内容

主力事業の一つであるB2Bビジネスの中心スタッフとしての業務を担当いただきます。
B2Bビジネスの業務は、自社が保有するコンテンツの配信権を他社に販売、中長期的なパートナーシップを提携、日々の社内外のステークホルダーとの運用オペレーションのマネジメントとなります。

【主な業務内容】
・日本国内のスポーツマーケット調査
・他社へ販売するパッケージ商品の精査および提案資料作成
・パートナーシップ先との交渉および渉外対応
・契約内容に応じた日々の運用オペレーション業務（パートナー先との調整/社内関連部署との調整）
・権利元へのアプルーバル確認業務など

コンサルタントからの一言

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株式会社SPOTV JAPAN

土日祝休み
残業月20時間以内
フレックスタイム制
Web面接

No.82723

職種: プロダクトセールス/メディアセールス
業種: 事業会社
勤務地: 東京都港区浜松町2丁目13-8フィル・パーク浜松町 3F
年収例: 480万円～720万円

職務内容

SPOTV NOWの広告商品を、広告代理店・広告主に向けて提案し、受注～配信運用まで一気通貫で担うポジションです。
認知・信頼がまだ十分でない状況でも「資料送付」ではなく、企画のプレゼンテーションと数値設計で意思決定を前に進め、売上を作ります。
※本ポジションは「営業サポート」ではなく、準・即戦力のフロント営業です。

【主な業務内容】
・広告代理店向けの企画プレゼンテーション
・デジタル広告における配信／成果シミュレーション対応
・問い合わせに対する即時・高度な提案設計
・受注後の広告運用管理（配信量・日数・パフォーマンス調整）
・ライブスポーツ特有の変動リスクを踏まえた運用判断

■成果責任
・Product sales売上（モーメント軸：年間4,000万）の達成
・次回出稿につながる広告パフォーマンスの担保

コンサルタントからの一言

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NEWホワイトエッセンス株式会社

土日祝休み
フレックスタイム制
在宅・リモートワーク
転勤なし

No.87818

職種: マーケティング担当
業種: 事業会社
勤務地: 東京都渋谷区渋谷3丁目12-18渋谷南東急ビル 11F
年収例: 800万円～1,000万円

職務内容

加盟見込みの歯科医師との接点を増やすため、既存の施策にとらわれないBtoBマーケティングを推進していただきます。
マーケティング統括者と連携し、既存施策の改善だけでなく「次に何を仕掛けるか」から考え、若手メンバー3名のマネジメントを担うポジションです。

【主な業務】
・新たなリード獲得施策、ナーチャリング施策の企画・実行・仕組み化。
・コンテンツマーケティング（youtube動画、note記事）のディレクション。
・各プロジェクトの進捗管理、KPI管理（ミニセミナー、書籍、メールマガジンなどを活用したリード獲得施策）
・若手メンバー（3名）への業務配分、マネジメント
・PRやブランディング施策の実施
※デジタル広告運用そのものを担当するポジションではありません。

コンサルタントからの一言

●『歯科医院×フランチャイズ』という独自のビジネスモデルを展開しており、ホワイトニング事業では国内シェアNO.1の実績を誇ります
●ホワイトニング費用の補助や外部研修制度の補助など福利厚生も整っています
●AIを活用したマーケティング施策（広告運用・チャットボット）など、新しい試みに挑戦できる環境があります

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NEWNTTソノリティ株式会社

土日祝休み
フレックスタイム制
在宅・リモートワーク
転勤なし
Web面接

No.87935

職種: マーケティングプロデューサー
業種: 事業会社
勤務地: 東京都新宿区西新宿3丁目20-2東京オペラシティ 32階
年収例: 600万円～900万円

職務内容

nwm／cocoe　2つの自社ブランド製品の成長を、マーケティングの力で牽引していただきます。

・nwm（ヌーム）
「没入」ではなく「共存（Co-being）」をコンセプトにしたNTTグループ初の音響ブランド。
NTTの特許技術を活かしたオープンイヤー型デバイス「耳スピ」シリーズとして世界三大デザイン賞の２つを受賞した「nwm ONE」や「nwm DOTS」などを展開しています。
https://nwm.global

・cocoe（ココエ）
「新しい“聞こえ”で毎日を高める」を掲げる音響ブランド。
世界初耳をふさがないオープンイヤー型集音器 cocoe Ear をメインに、 “聞こえ”の様々な課題に向き合い、誰もが自分らしく、会話や音を楽しめる社会の実現を目指しています。
https://cocoe.ntt-sonority.com

市場・顧客・競合の分析からマーケティング戦略の策定、KPI設計、施策の企画・実行、効果検証まで一気通貫で担当。広告・デジタル・EC・SNS・コンテンツなど複数のチャネルを組み合わせながら、「誰に、どのような価値を、どう届ければ選ばれるのか」を考え、実行に移していきます。

〈具体的な業務内容〉
・製品事業（nwm/cocoe）を主軸とした事業戦略の立案から実行までを牽引
・ユーザー理解を深め、選ばれる施策の推進をリード
・社内外の関係者と連携し、意思決定と実行を前に進める
・マーケティング戦略の立案および実行、市場分析/顧客分析/競合分析、KPI管理、施策設計/管理、IMC計画、予算・発注・効果測定、クリエイティブ制作/コンテンツ推進、デジタル/広告/EC運用のディレクション

また、商品開発・営業・広報・ECなどの社内メンバーや、広告代理店・制作会社などの外部パートナーを巻き込みながら、戦略を具体的なアクションへ落とし込むことも重要な役割です。
まだ市場をつくっている段階だからこそ、決められたマーケティング施策を運用するのではなく、自ら仮説を立て、周囲を巻き込み、事業成長につなげていくことが可能です。

コンサルタントからの一言

●NTTグループの技術力・信頼性を背景に、「nwm」「cocoe」など、まだ市場が確立していない音のプロダクトを展開。既存市場を追うのではなく、新しい価値を世の中に広げていく事業です
●BtoCマーケティングを軸に、広告戦略から認知・獲得施策、市場分析や商品企画まで幅広く携われます。自ら課題を見つけ、マーケティングを通じて事業を動かせる裁量の大きなポジションです
●約100名規模のフラットな組織で、社長や役職者とも距離が近く、意見を発信しやすい環境です。週2日程度のリモート勤務や副業も可能で、NTTグループならではの安心感も備えています

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NEW株式会社WILLCO

土日祝休み
在宅・リモートワーク
転勤なし

No.87697

職種: マーケティング担当
業種: 事業会社
勤務地: 東京都港区赤坂4丁目2-6住友不動産新赤坂ビル 10F
年収例: 400万円～500万円

職務内容

サービスと求職者・企業のベストマッチを創出すべく、戦略～企画～実行、そして改善サイクルまで一貫して携わります。
まずは担当する専門職種を一領域お任せします。その中で、以下のような活動を行っていただき、まずはCV数の達成、またROAS向上、最終的にビジネス部門の最終目標（KGI）の達成に寄与いただきます。

【具体的には】
・SEO施策の設計・実行
・広告（Google／Meta等）の戦略設計・運用パートナー連携
※広告運用の実作業は外部パートナーが担当。戦略設計・分析・改善に集中できます。
・コンテンツ企画・記事制作
・オフライン施策の企画・運営
※セールスと協業しながら、実行いただきます。
・動画施策の企画・運営
※動画撮影・編集は外部パートナーが担当。
・LP設計・ABテスト
・サイト分析・KPI管理
・ユーザーインサイト調査
・ナーチャリング施策の企画・実行
・PdM／デザイナー／セールス／開発／外部パートナーとの連携
媒体や手法はすべて手段。
目的に対して最適な一手を自ら選び、実行していただきます。

コンサルタントからの一言

●士業領域で業界トップクラスのシェアを持つプラットフォームのマーケティングを担当
●施策から売上貢献までファネルがシンプルで、自分の成果を実感しやすい環境
●週2在宅・時差出勤・中抜け制度ありで柔軟な働き方が可能

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NEW株式会社WILLCO

土日祝休み
在宅・リモートワーク
転勤なし

No.87700

職種: マーケティング担当
業種: 事業会社
勤務地: 東京都港区赤坂4丁目2-6住友不動産新赤坂ビル 10F
年収例: 500万円～700万円

職務内容

コンサルタントからの一言

詳細を見る

NEW株式会社スタートライン

土日祝休み
残業月20時間以内
フレックスタイム制
転勤なし

No.87836

職種: マーケティング担当
業種: 事業会社
勤務地: 東京都渋谷区1-12-17三鷹ビジネスパーク1号館 3F
年収例: 350万円～424万円

職務内容

障害者雇用支援を専門とし、企業に対して多様性のある職場環境の構築をサポートしています。
具体的には、障害者雇用に関するコンサルティング、研修プログラムの提供、就労支援サービスを通じて、障害者が自立した職業生活を送るための支援を行っています。
同社のミッションは、障害者の雇用機会を拡大し、社会の中での彼らの価値を高めることです。
『誰もが行きやすい社会を創造する』というビジョンの実現を目指しています。

今回募集するポジションはセールスチームでのBtoBマーケターとして新規顧客のリード獲得、既存顧客のナーチャリングなどをお任せいたします。

＜具体的な業務内容＞
・新規リード獲得に向けたオンライン・オフラインの企画立案から実行
・既存顧客のナーチャリング施策の立案から実行
・マーケティング/プロモーション施策実行とディレクション
・コンテンツ、LP制作のディレクション
・各種マーケティングツールを活用した効果測定および分析
・社内外各種ステークホルダーとの折衝

コンサルタントからの一言

●障害者雇用支援にフォーカスを当て、既存の枠組みに捉われない新たな障害者雇用手段を生み出し、企業の障害者雇用数と障害者の働く選択肢を増やしています
●「自分をおもいやり、人をおもいやり、その先をおもいやる。」を理念に掲げ、社会貢献性の高い事業を展開。おもいやりを原動力に、誰もが自分らしく生きる社会を創造し続けています
●フレックスタイムまたは裁量労働制を活用した働き方で月の平均残業時間は20時間程度です

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