株式会社セブンデックス

従業員数

30人以上50人未満

会社概要

・ビジネス・クリエイティブ・スタジオ事業（UXUIデザイン、ブランディング、グロースハック支援、マーケティング支援、DX支援）
・HRソリューション事業

職務内容

採用を「人を集める活動」から、「選ばれ続けるブランドをつくる活動」へ推進していただきます。

主な業務内容
・同社の採用ブランド戦略の策定
事業戦略・組織戦略を踏まえた採用ブランドの定義
ターゲット人材に対する「選ばれる理由」の設計
採用コンセプト／メッセージ／ストーリーの言語化

・ブランド体験の設計
候補者接点（コンテンツ／イベント／面談）の体験設計
一貫したブランドメッセージの統合（全チャネル横断）
社員・組織を巻き込んだストーリーテリング設計

・コンテンツ・プロジェクトプロデュース
採用ピッチ／カルチャーデックの企画・統括
note/SNS/動画などのコンテンツ戦略設計
各施策のディレクション（制作は外部/社内巻き込み）

・KPI設計・改善
採用ファネルの設計と分解
定量・定性の両面でのブランド評価
仮説検証ベースでの改善推進

応募資格

【応募資格（必須）】
以下いずれかの経験をお持ちの方
・採用広報／広報の実務経験
・事業会社でのマーケティング／ビジネス職経験
・採用・HR領域での企画／プロジェクト推進経験
・制作会社等での採用サイトのディレクション経験
・人材紹介会社／エージェントとして、企業の採用課題に向き合い提案・支援を行ってきた経験

【応募資格（歓迎）】
・ブランド戦略／コンセプト設計の経験
・コンテンツディレクション（企画～進行管理）
・定量分析をもとにした施策設計経験
・複数部署を巻き込んだプロジェクト推進経験
・カルチャー設計・組織開発への関心／経験

【求める人物像】
・「採用＝ブランドづくり」と捉えられる方
・表層の施策ではなく、本質的な価値定義に向き合える方
・不確実な状況でも仮説を立て、意思決定できる方
・周囲を巻き込み、組織を動かせる方