第一三共ヘルスケアダイレクト株式会社

正社員
土日祝休み
残業月20時間以内
フレックスタイム制
在宅・リモートワーク
駅から徒歩5分以内
オフィスが禁煙
中途入社5割以上
女性が活躍中

No.83329

職種: 新規顧客開拓担当責任者
業種: 事業会社
勤務地: 東京都中央区日本橋3－14－10第一三共ビル6F
年収例: 700万円～900万円

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コンサルタントからの一言

●大手化粧品メーカー100％出資の優良企業です
●医薬部外品・化粧品・サプリメント・健康食品の開発・販売など、多くの分野で事業を展開しています
●残業は月10～20時間と比較的短く、ワークライフバランス取りながらキャリア形成が可能な職場環境です

従業員数

100人以上200人未満

会社概要

医薬部外品のスキンケアシリーズ「ライスフォース」「ブライトエイジ」、指定医薬部外品の「リゲイントリプルフォース」、医薬品の「律（りつ）」を通信販売にて展開しています。

職務内容

経営陣のパートナーとして、全社の売上最大化に向けた販売促進戦略のグランドデザイン（全体設計）を担っていただきます。既存の販促手法の延長ではなく、市場分析・顧客データに基づいた「売れる仕組み」の再構築と、それを実行に移すための組織変革をリードする役割です。

【主な職務内容】
・戦略立案：経営目標から逆算した、年間・中長期の販売促進ロードマップの策定。
・売上・予算管理：販促予算（数千万～：数億円規模）の最適配分と、ROI（投資対効果）の最大化。
・データドリブンな意思決定：顧客行動データや市場動向を分析し、科学的な根拠に基づく施策の立案。
・組織マネジメント：課長クラスを含むメンバーの育成、評価、および部門内の生産性向上。
・他部署連携：営業・商品開発・マーケティング部門との利害調整および全社横断プロジェクトの統括。

応募資格

【応募資格（必須）】
・事業会社・広告代理店等での販売促進・マーケティング戦略の立案・実行経験
・マネジメント経験または課長クラスの育成経験
・データを活用した仮説検証を回し具体的な売上アップの実績経験

【歓迎スキル】
・デジタルマーケティング（SNS・EC）を推進した経験
・既存の組織文化を刷新し、パフォーマンスを最大化させたチェンジマネジメントの経験

【求める人物】
・「どう売るかどう利益を残すか」を意識している方
・同社の倫理観やデータや戦略に基づいて時には厳しい意思決定ができる方

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第一三共ヘルスケアダイレクト株式会社

土日祝休み
残業月20時間以内
フレックスタイム制
在宅・リモートワーク

No.81826

職種: CRM担当者
業種: 事業会社
勤務地: 東京都中央区日本橋3－14－10第一三共ビル6F
年収例: 473万円～675万円

職務内容

CRMチームの一員として以下の業務をお任せします。入社後はスキルに合わせて、徐々に企画の比重を高めていただきます。

1.CRM施策の企画・立案
キャンペーン企画：新商品発売や季節ごとのキャンペーンにおける、ターゲット選定やオファー（特典）内容の考案
コミュニケーション設計：顧客の購買データや属性に基づき、メルマガ、LINE、DM（ダイレクトメール）など最適なツールを用いたアプローチの企画
2.制作ディレクション・実務運用
クリエイティブ管理：制作会社や広告代理店へのディレクション（制作指示書の作成、進捗管理）
・配信設定・管理:配信リストの抽出や、各種配信ツールへの入稿作業、スケジュール管理
3.効果検証・改善（PDCA）
数値分析：実施した施策の開封率、クリック率、CVR（購入率）、F2転換率などの集計・分析
改善提案：「なぜ良かったのか／悪かったのか」を分析し、次回の施策に向けた具体的な改善案の策定
4.他部門との施策内容・進捗の共有
・CRM施策を実行するコールセンター・物流のフルフィル部門との情報共有

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第一三共ヘルスケアダイレクト株式会社

土日祝休み
残業月20時間以内
フレックスタイム制
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No.82722

職種: ブランドディレクション担当者
業種: 事業会社
勤務地: 東京都中央区日本橋3－14－10第一三共ビル6F
年収例: 473万円～675万円

職務内容

・製品企画・開発：顧客データ（購買データ・顧客の声）および市場調査に基づき、新商品のコンセプト立案から処方開発（成分・テクスチャー）、パッケージまでのディレクションを一貫して行う。

・ステークホルダー連携：グループ会社やOEM先と密に連携し、品質・コスト・スケジュールの管理を行いながら製品化を実現する。

・また、広告担当や広告代理店に製品の強みや調査結果を共有し、ブランドや商品の価値が伝わるよう連携する。

・継続的な製品改善：リリース後の動向をデータで追い、顧客満足度やリピート率向上のための製品リニューアルやラインナップ拡充を検討する。

【当社の魅力】
・東証プライム上場第一三共グループという安定した基盤を持ちながら、「挑戦・変化・成長」「共創」を大事にスピード感のある意思決定ができ、提案や新しいアイディアが活かせる風通しの良い環境で、自己成長を実感できます
・挑戦と成長: 新しい価値の創造と成長を目指し、変化やエラーを恐れずに挑戦できる環境です
・柔軟な経営: 社長が現場に立ち、社員とのコミュニケーションを大切にし、柔軟な経営を行っています
・ワークライフバランス：多様な価値観を尊重する職場で、充実したキャリアを築きながら私生活も大切にできます

コンサルタントからの一言

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第一三共ヘルスケアダイレクト株式会社

土日祝休み
残業月20時間以内
フレックスタイム制
在宅・リモートワーク

No.81927

職種: CRM担当責任者
業種: 事業会社
勤務地: 東京都中央区日本橋3－14－10第一三共ビル6F
年収例: 700万円～900万円

職務内容

CRM部門のプレイングマネージャーとして、以下の業務を担当していただきます。

1.ロイヤルティ向上・ファンベースの構築（LTV最大化）
・オン・オフライン統合施策の実行:Web、SNS、メルマガ、DM、会報誌、リアルイベントなど、あらゆるタッチポイントを連携させたクロスチャネル戦略の立案
・顧客体験（CX）の設計:顧客データの分析に基づき、顧客一人ひとりのステージに合わせたコミュニケーションシナリオの設計と実行
2.リテンションおよび休眠顧客の掘り起こし
・離脱防止施策:データ分析による離脱予兆の検知と、それに対するリテンション施策（オファー設計、コミュニケーション改善）の実行
・再活性化:休眠顧客に対するインサイト分析を行い、再びブランドに関心を持っていただくためのアプローチ手法の開発
3.ブランディング・認知拡大活動
・リブランディングの推進:商品力だけでなく「ブランドの世界観」に共感してもらうためのストーリー設計および発信
・全社的なブランド浸透:マーケティング部門だけでなく、カスタマーサポートなど他部署と連携し、一貫したブランドメッセージの伝達体制を構築
4.組織マネジメント
・メンバーの目標管理、評価、育成、モチベーション管理

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第一三共ヘルスケアダイレクト株式会社

土日祝休み
残業月20時間以内
フレックスタイム制
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No.80657

職種: 総合通販担当責任者または候補者
業種: 事業会社
勤務地: 東京都中央区日本橋3－14－10第一三共ビル6F
年収例: 600万円～800万円

職務内容

スキンケア・ヘルスケア商材の総合ECモール（Amazon、楽天市場など）事業の責任者として、事業戦略の立案から日々の運営マネジメントおよび新たな企画型販売施策の実行まで、事業全般を統括していただきます。
1. 総合ECモール事業の運営マネジメント（事業責任者）
Amazon、楽天市場等における販売戦略、プロモーション計画、KPI（売上、利益、広告費用対効果等）の設定と達成に向けた実行責任。
モールの特性を活かした商品ページ最適化（SEO、クリエイティブ）、広告運用（リスティング、バナー広告、モール内広告）。
メンバーの育成、目標設定、評価を含むマネジメント全般。

2. 企画型販売施策の実施
ECモールだけでなく、新たな販路開拓を目的とした企画型販売施策の立案と実行。
B2B、企業間コラボレーション、卸売など、EC以外のチャネルを通じた大口販売や特別な販売プロジェクトの推進。
企画の実現に向けた社内外の折衝、契約調整、プロジェクトマネジメント。

3. 事業計画の策定と予実管理
総合通販事業における年間および中期的な事業計画、予算策定。
日次、週次、月次での売上・利益・コストの予実管理と、事業課題に対する迅速な対策の実施。
経営層への定期的な事業報告と、戦略的な提言。

【当社の魅力】
・第一三共グループという安定した基盤を持ちながら、「挑戦・変化・成長」「共創」を大事にスピード感のある意思決定ができ、提案や新しいアイディアが活かせる風通しの良い環境で、自己成長を実感できます。
・挑戦と成長: 新しい価値の創造と成長を目指し、変化やエラーを恐れずに挑戦できる環境です。
・柔軟な経営: 社長が現場に立ち、社員とのコミュニケーションを大切にし、柔軟な経営を行っています。
・ワークライフバランス：多様な価値観を尊重する職場で、充実したキャリアを築きながら私生活も大切にできます。

【仕事内容（変更の範囲）】会社の定める業務

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NEW事業開発会社

残業月20時間以内
転勤なし

No.85543

職種: Webマーケター
業種: 事業会社
勤務地: 東京都目黒区
年収例: 480万円～700万円

職務内容

化粧品や健康食品など同社DtoCブランドの売上拡大のためのマーケティング戦略立案から運用までを一気通貫して担っていただきます。

＜業務内容＞
●マーケティング戦略の立案・予実管理
-事業目標から逆算した、月次・半期単位の集客戦略および全体予算配分の策定
-主要KPI（件数、CPA、ROAS、LTVなど）のモニタリングと着地予測の管理
-チャネルのポートフォリオの構築と予算配分

●実行と運用ディレクション
-同社通販サイトやSNS、Amazon、楽天市場、Qoo10などのショッピングモールのマーケティング運用
-インハウスの広告運用（ショッピングモール内広告・XやMetaなどの外部広告）
-広告代理店に対する運用方針の提示とディレクション
-週次・月次での数値分析、課題抽出、改善施策検討とレポーティング
-媒体トレンドやアルゴリズム変更を捉えた、最適な入稿構造やターゲティング方針の監督

●クリエイティブ・LPO戦略の推進
-ユーザーインサイトに基づいたコンセプト立案・訴求軸の策定
-バナー、動画、記事広告、LPなどの制作ディレクション及びクリエイティブPDCAの実行
-制作チームと連携した、高速なABテストの実施と「勝ちパターン」の言語化・資産化

●関連部門との連携・仕組み化
-供給（在庫）状況やセール情報に合わせた、リアルタイムな集客ボリュームの調整
-獲得したユーザーの質を自業部門と連携して分析し、集客の質を改善
※ご志向に応じて、将来的にはチームビルディング／マネジメントもお任せします。

＜本ポジションの魅力＞
当社は、顧客のニーズ発見から最高の商品を届けるまでを「完全内製化」しているD2C企業です。
決まった手法やチャネルの制限はなく、あなたが立てた戦略でブランドを成長させる「手触り感」を味わえます。
挑戦の打席が多く、圧倒的なスピードで市場価値を高めたい方に最適な環境です。

●圧倒的な当事者意識と「手触り感」のある事業推進
・自社D2Cブランドがまさにグロースしていくエキサイティングなフェーズです。
・自身で立案した計画や施策が、ダイレクトに事業の成長へと繋がる手応えをリアルに実感できます。

コンサルタントからの一言

●急成長する事業開発会社です。業界や業態の枠にとらわれず、大手企業ができない事業開発を最速で実現しています
●熱意のある若手人材に裁量を預け、ビジネスのローンチからグロースまで一貫して任せています
●役割等級制度を軸として、「等級制度」「評価制度」「賃金制度」がひと繋ぎの人事制度を導入しています

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NEWウォンテッドリー株式会社

土日祝休み
フレックスタイム制
在宅・リモートワーク
転勤なし

No.85288

職種: マーケター
業種: プラットフォーマー
勤務地: 東京都渋谷区恵比寿四丁目20番3号恵比寿ガーデンプレイスタワー5階
年収例: 550万円～900万円

職務内容

マーケティング組織の強化のためにパイプライン創出を担うDemand Generation領域のメンバーを増員募集いたします。
Paid Media・イベント・アウトバウンドを横断し、ターゲット企業・担当者へのアプローチを設計・実行。事業成長に必要なパイプラインを継続的に生み出すことをミッションに業務を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
■戦略・企画
・ICPに基づくターゲットリストの設計・管理
・Demand Gen戦略の立案、予算配分
・Paid Media方針策定、広告代理店マネジメント
■実行
・キャンペーンの企画・設計・運用
・イベント/ウェビナーの企画運営
・アウトバウンド施策設計、インサイドセールス連携
■分析・改善
・ROAS・パイプライン貢献度の計測
・競合・市場調査
・ファネルCVR改善

【仕事内容（変更の範囲）】会社の定める業務

コンサルタントからの一言

●今急成長中のSNSビジネス「究極の適材適所により、シゴトでココロオドルひとをふやす」をミッション実現に向けて全員で挑戦している環境です
●経営層と距離感が近く、ビジョンについて社内共有の場があります
●水曜日、木曜日リモート可能、フレックスタイム制など、働きやすい環境です

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NEWFantia株式会社

土日祝休み
残業月20時間以内
在宅・リモートワーク
転勤なし

No.82563

職種: マーケティング担当（メンバー）
業種: 事業会社
勤務地: 東京都千代田区外神田3丁目5-12聖公会神田ビル4F
年収例: 450万円～600万円

職務内容

Fantiaの顧客体験やブランド価値・売上向上を目指した戦略や施策の立案、ユーザーのニーズ・市場トレンドの調査、効果的なマーケティングコミュニケーションの企画・立案～実施などマーケティング活動全般をご担当いただきます。他部署や協力会社との連携等、社内外のステークホルダーとのやり取りも発生します。

＜具体的な業務内容＞
・ブランディング及びマーケティングPR
・販促ないしキャンペーン、プロモーションの企画立案、実行管理
・UI／UXの改善提案、実施ディレクション
・プロジェクトの全体進捗管理
・渉外対応(外部企業とのmtg等)
・その他、プラットフォームの成長につながる仕組みづくり全般に携わっていただきます。
※マーケティング業務全般に関わっていただきますが、得意領域を中心にやりたいことに幅広くチャレンジいただける環境です。
※成人向けコンテンツに関わる場合がございます

＜募集背景＞
事業の拡大に伴い新設されたマーケティング部署にてマーケターとしてプロモーションや仕組みづくりの全般を担当いただくメンバーを募集いたします。
クリエイターとファン双方の利用を促進するため、様々なマーケティング施策を現場レベルで具体的なアクションに落とし込み完遂するポジションとなります。

コンサルタントからの一言

●Fantiaは国内最大級のクリエイター支援プラットフォームを運営。クリエイターが多様な収益手段を活用し、ファンとの絆を深める場を提供しています。サブカルチャーの最前線で活躍できる環境です
●ブランドの価値向上のためにマーケティング全般を包括的に担っていただくポジションです
●リモートワークを基本とし年間休日は126日と、フレキシブルな働き方が可能で、ワークライフバランスを重視した環境で働けます

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NEW株式会社エス・エム・エス

土日祝休み
残業月20時間以内
フレックスタイム制
在宅・リモートワーク
転勤なし

No.85510

職種: マーケティング担当
業種: 事業会社
勤務地: 東京都港区芝公園2丁目11-1住友不動産芝公園タワー
年収例: 590万円～1,000万円

職務内容

Web広告領域からお任せする想定です。

・リスティング、アフィリエイト、ディスプレイなどのあらゆるデジタルプロモーションの戦略設計～実運用
・複数チャネル（SNS、アフィリエイト、CRM、SEOを含む）を包括したシナリオ設計
・アカウント運用、ランディングページの改善（LPO）
・メディア・CRM機能と連携した全体最適となる集客戦略の策定と実行
・各チャネルの分析業務と改善施策案の設計
・広告宣伝費の投資計画とチャネル間の適切なアロケーション
・必要な広告宣伝費や人員工数の調達、リソースマネジメント
合わせて、プロジェクトベースで以下業務も並行で担っていただき、ゆくゆくは事業作り～マーケ戦略を幅広くお任せしたいと考えています。
・マーケットリサーチとユーザー探索を通じた事業価値、顧客体験、マーケティング戦略の策定
・マーケティング戦略を推進する集客企画、事業企画の立案とそのプロジェクト推進
・プロダクト組織と連携した顧客体験の構築
・セールス（キャリアパートナー）組織と連携した全体最適となるオペレーションの追求
・事業を横断した顧客体験とプロモーション設計によるブランドマネジメントの推進
・メンバーの育成や能力開発支援、採用や外部リソース調達を通じた組織運営・マネジメントの経験

最終的にはエスエムエスの多様な事業フィールドの機会をもとに、次のようなキャリアを描く事が可能です。
（例）
1.新規事業開発（0→1フェーズ）
・既存のアセット（人材紹介事業や「カイポケ」等の顧客基盤）を活用した、キャリア領域における新規事業の企画・立ち上げ
・現在は「未経験介護参入事業」の検討が進んでおり、検討チームへ合流し、市場調査から事業企画までを担っていただきます。
・将来的には、シニア領域、エッセンシャルワーカー領域、スポットワーク領域などへの拡張も視野に入れています。
2.「ウェルミージョブ」のプロダクトマーケティング（PMM）
・マーケット、顧客、競合分析に基づき、競争優位性を生み出すプロダクト戦略を策定します。
・「求人品質の向上」や「商圏戦略」など、事業課題に直結するイシューを特定し、プロダクト開発と連動しながら解決を推進いただきます。

コンサルタントからの一言

●社会貢献性の高い事業を展開する、東証一部上場企業。16期連続で増収増益を達成し、企業も急成長中で、安定した経営基盤があります
●同社は成長市場に身を置きながら40以上のサービスを持ち、事業フェーズもそれぞれ異なるため、マーケターとしての成長機会・キャリア機会も潤沢に提供が可能。さらにマーケにとどまらないキャリアをつくることも可能です
●ハイブリッド勤務、年間休日125日程度、全社で19：30完全退社に取り組むなど、ワークライフバランスが整った環境です

詳細を見る

NEW株式会社ワーナーミュージック・ジャパン

在宅・リモートワーク
転勤なし

No.85499

職種: デジタルプランナー
業種: エンタメコンテンツメーカー（ゲーム・映画・音楽）
勤務地: 東京都港区六本木1丁目4-5アークヒルズサウスタワー20F
年収例: 500万円～750万円

職務内容

ソーシャルメディアおよびデジタル戦略/戦術立案、実行担当として、Warner Music Japanの所属アーティストのデジタルプロモーションの役割を担う業務を行っていただきます。

＜ストリーミング数の最大化＞
- アーティスト戦略/リリース戦略を汲み取った形で各新譜作品のストリーミング最大化を図るためのデジタルプロモーション全般の戦略/戦術を立案、実行する。
- 日常的に担当アーティストのカタログ作品のストリーミング数、ソーシャルメディアでのバイラル状況をウォッチして、カタログ作品の再活性化施策を立案、実行する。

＜マネジメント、A&Rとのリレーションシップ＞
- 立案したデジタルプロモーション戦略/戦術を実現させるためにマネジメントやA&Rとの強固なリレーションシップを構築し、ロジカルに情熱を持った交渉を図る。
- 音楽マーケットでの成功要因を構造的に分析し、マネジメントやA&Rへ有益な情報提供を継続する。

＜デジタルプロモーションチームの強化＞
- Warner Music Japan所属アーティストのデジタルプロモーションを担うプロフェッショナル集団として、チーム力強化に向けた施策を立案、実行する。
- 個人としてのレベルアップはもちろんのこと、チームレベルの引き上げにも重点を置いた取り組みを実行する。