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No.87526
社員が健康的かつ前向きに仕事に取組みながら成果を上げられる組織を創るために、キャリア開発支援や研修企画、組織開発のための各種サーベイ設計や分析などを行います。
【具体的には】
以下の中から、まずは得意領域のプロジェクトに従事していただきます。
①キャリア開発支援
キャリアに関する研修企画・実行、キャリア開発支援の仕組みづくり、カウンセリングの実行など
②組織開発
社員のスキル可視化およびスキルアップ支援のための研修企画や、各種サーベイの企画・分析・改善支援など
③新卒育成
新入社員の年次キャリア研修プログラムの企画・運営
④階層別研修企画・運営
管理職研修や次世代リーダー研修など営業現場の育成支援
<必須>
・研修企画や組織開発に関する実務3年以上
・企画を担える提案力・自走力と、企画の運用・定着化を図れるプロジェクト推進力
<歓迎要件>
・経営や各事業と、社員の成長を結び付けて捉える視野の広さ
<求める人物像>
・キャリアコンサルタント、産業カウンセラー、コーチングなど、対人サポートに関する各種資格
■デジタルトランスフォーメーション関連サービス
■カスタマージャーニー関連サービス
■テクノロジーとデータ関連サービス
200人以上
この求人にご興味がある方は、
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企業名を含む求人情報の詳細は、
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| 職種 | 人事・組織コンサルタント |
|---|---|
| 業種 | デジタルエージェンシー |
| 職種×業種 | 人事・組織コンサルタント×デジタルエージェンシー |
| 勤務地 | 東京都 関東 |
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業界や職種に精通したキャリアコンサルタントが直接、経歴やご希望条件などを伺います。
転職者の方のスキルやご希望にマッチする求人をご紹介します。
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入社日や給与などデリケートな条件はキャリアコンサルタントが交渉。円滑な入社をサポートします。
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マスメディアンに寄せられる非公開求人を含めて、具体的な求人のご紹介をします。また応募書類(履歴書、職務経歴書、ポートフォリオ)のつくり方や面接対策など、企業の特徴に合わせてアドバイスをします。
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