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- 株式会社NineCraft
株式会社NineCraft
- 正社員
- 土日祝休み
- 転勤なし
- 交通費全額支給
- 駅から徒歩5分以内
- 服装自由
- 学歴不問
- Web面接
No.69803
- 職種
- ブランドマーケティングコンサルタント
- 業種
- ブランディングエージェンシー
- 勤務地
- 東京都千代田区神田小川町3-3神田靖国通りビル6F
- 年収例
- 400万円~1,000万円
従業員数
30人未満
会社概要
ブランドアイデンティティの確立、価値向上に向けた戦略コンサルティング
職務内容
案件の入口は紹介やセミナーからの問い合わせです。
初回は役員が対応をし、プロジェクトサクセスと呼ばれる担当がクライアントからの情報をキャッチアップをし、
実際に案件を進める際にブランドマーケティングコンサルタントが中心となってプロジェクトを進められます。
個々の得意・不得意やプロジェクトによりますが、以下の業務を担っていただきます。
※最終的には全ての業務をできるようになっていただきたいと考えられておりますが、
まずはできるところから徐々に領域広げていただくイメージです。
【プロジェクトマネジメント】
- ファシリテーション
- ワークショップの実施
- 各施策の目的や成果目標の明確化と進捗管理
- プロジェクトロードマップの策定
- クライアントチームのメンバーとの1on1面談
- プロジェクト全体管理 (notionやGoogleスプレッドシートなど)
- クライアントチーム内のリソース・実行・責任範囲の最適化
【ブランドマーケティング戦略】
- ブランドマーケティング全体のロードマップ策定
- ブランドマーケティングブックの共創
- ブランドの意志・価値・便益の言語化 及び 構造化
- 顧客の解像度を上げるための言語化 及び 構造化
【ブランドマーケティング施策のディレクション】
- コミュニティ運営やキャンペーン施策の企画アイデア支援
- PR戦略、広告運用、SNS運用の立案
- クリエイティブディレクション(ビジュアル、Webサイト、広告・SNSクリエイティブ など)
【データ分析・顧客理解】
- ブランド評価指標の開発
- 顧客インタビューの調査設計及び実行
- ブランド認識アンケート調査の設計及び実行
- ブランドや顧客データを活用した深い顧客理解の促進
- リサーチ&調査結果を基にしたデータ分析 (市場トレンド調査・競合分析・クロスセル分析など)
応募資格
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・コンサルティング会社でのご経験
・新規事業/事業開発のご経験
・広告会社でのCD/コピーライターのご経験
・広告会社でのプランナー経験
・広告会社、制作会社での営業経験
・リサーチ会社での営業/リサーチャー経験
<求める人物像>
・自分ができることの喜びよりも人ができることの喜びにやりがいを感じる
・チームみんなでクラフトすることが好きである
・考えることが好きである
・表現することが好きである
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株式会社NineCraft
- 土日祝休み
- 転勤なし
- Web面接
No.76557
- 職種
- ビジネスプロデューサー
- 業種
- ブランディングエージェンシー
- 勤務地
- 東京都千代田区神田小川町3-3神田靖国通りビル6F
- 年収例
- 550万円~840万円
職務内容
同社のビジネスプロデューサーとして、以下業務を行っていただきます。
<ご興味があれば>
・勉強会/ウェビナーの企画/講師登壇
・ホワイトペーパーの作成等
<メインでお願いしたい業務>
・クライアントへのサービス案内
・課題発見~戦略立案/提案
・メンバーアサイン/プロジェクトの立ち上げ
リードの獲得については、マーケチームを立ち上げ予定のため、マーケが獲得したリード顧客に対して、
サービスの案内や課題の抽出、社内でチームを組んで、プレゼン、受注までを担っていただきます。
受注後については、別部門の担当が引き継ぎをし、提案した施策の実行/進行パートを担います。
社内においては一番多くのクライアントと接する機会があり、クライアントごとのビジネスモデルや業界知識を得られるポジションとなります。
詳細を見る
株式会社NineCraft
- 土日祝休み
- 転勤なし
- Web面接
No.81108
- 職種
- マーケティング担当
- 業種
- ブランディングエージェンシー
- 勤務地
- 東京都千代田区神田小川町3-3 神田靖国通りビル6F
- 年収例
- 550万円~840万円
職務内容
同社のマーケティング担当のミッションは新規顧客とのリード獲得です。
これまでは、ブランディングの勉強会などの名目で限られた顧客を中心にセミナーからリードを獲得をされておりました。
ただ顧客層が限定されてしまい、取引先を大手ナショナルクライアントにも広げていくため、専任のマーケティング担当を募集する運びとなりました。
【具体的には】
上長と共に、リード獲得に向けた戦略を企画をし、実行パートを中心に担っていただきます。
・展示会の企画出展
・広告配信
・SNSの投稿、運営など
※上長(牟田さん):https://jp.linkedin.com/in/yoshimasam
リクルートホールディングスで決済事業「AirPAY」に携わった後、エンプロイーサクセス事業を行うwelldayを設立し、
HRbrainへM&Aによって譲渡。その後、メルカリにて経営戦略室/コーポレートディベロップメントとして、M&A事業を統括。
2025年8月からNineCraftにジョイン。
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株式会社NineCraft
- 土日祝休み
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- Web面接
No.82565
- 職種
- 広告運用
- 業種
- ブランディングエージェンシー
- 勤務地
- 東京都千代田区神田小川町3-3神田靖国通りビル6F
- 年収例
- 360万円~550万円
職務内容
同社の広告運用担当として、以下業務を行っていただきます。
・Meta、Google、Yahoo!を中心としたリスティング広告運用の運用業務
・SNS広告の出稿および運用。
※媒体内の単なる設定代行ではなく、ブランドの本質や顧客の意志を汲み取った上での配信設計、リサーチ、プランニングまで幅広く行います。
【教育体制】
大手コンサル会社にて広告事業部を立ち上げた事業責任者から上長となります。
マネジメント経験も豊富で、運用・分析・クライアントワーク等、しっかりと教えていただける環境です。
【キャリアステップの目安】
3~6ヶ月:広告運用実務を二人三脚で学ぶ
6ヶ月~1年:プランニングを自走できるようになる。
2~3年後:クライアントへの提案他、事業部のあり方も一緒に考えて、事業を牽引いただく。
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株式会社NineCraft
- 土日祝休み
- 転勤なし
- Web面接
No.79800
- 職種
- オープンポジション
- 業種
- ブランディングエージェンシー
- 勤務地
- 東京都千代田区神田小川町3-3神田靖国通りビル6F
- 年収例
- 400万円~1,000万円
職務内容
オープンポジションです。
面接を通じて、お任せる業務をすり合わせた上で決定します。
大まかなポジションとして、以下がございます。
1.リードを獲得する自社のマーケティング担当
2.獲得したリードから受注までを担う営業
3.受注をした後に進行をする制作ディレクター
4.クライアントの課題に対して企画を考えるプランナー
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NEW株式会社POOL
- 土日祝休み
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
No.83369
- 職種
- ストラテジックプランナー
- 業種
- クリエイティブエージェンシー
- 勤務地
- 東京都渋谷区神宮前3丁目25-5ユニゾ原宿ビル 2F、3F
- 年収例
- 500万円~800万円
職務内容
ストラテジックプランナーとして、ブランド戦略や広告企画の立案から、プロジェクト推進までを担当します。
具体的には以下の業務をお任せします:
1. ブランド戦略の構築
クライアントの課題を深掘りし、ブランド価値を最大化する戦略を設計。
ターゲット分析、ポジショニング策定、ブランドメッセージの提案などを行います。
2. 広告企画・コミュニケーション戦略
TVCMやグラフィック広告など、統合的なキャンペーンを企画。
各メディアを活用した施策の立案から効果測定まで実施します。
3. 都市開発・商品開発の戦略立案
商業施設やホテルなどの都市開発プロジェクトで、コンセプト設計やブランディングを担当。
商品開発では、ネーミングやパッケージデザイン、販売戦略を提案します。
4. クライアントとの連携・プロジェクト推進
経営層やマーケティング担当者と直接やり取りし、プロジェクトをリード。
社内外のリソースを活用し、クリエイティブチームと連携して成果物を形にします。
【このポジションの魅力】
・課題解決型クリエイティブを通じて、企業や商品の価値を根本から高める醍醐味があります。
・都市開発や新規事業領域への取り組みなど、広告の枠を超えた挑戦が可能です。
・少数精鋭の環境で裁量を持ちながら、プロジェクトをリードできます。
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NEW創業100年超 大手飲料メーカーグループの広告会社
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
No.83357
- 職種
- プランナー
- 業種
- 広告会社
- 勤務地
- 東京都新宿区箪笥町
- 年収例
- 500万円~650万円
職務内容
・デジタル領域をはじめコミュニケーション戦略全般に渡る総合的な企画・提案。
・お客様の課題を分析しマーケティング戦略を立案
・広告キャンペーン・ブランディング施策のプランニング
・コンテンツマーケティングやSNS施策のプランニング
・消費者インサイト・市場調査の分析
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株式会社TBWA\HAKUHODO
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 転勤なし
No.82959
- 職種
- ストラテジックプランナー職
- 業種
- クリエイティブエージェンシー
- 勤務地
- 東京都港区芝浦1丁目13-10第三東運ビル
- 年収例
- 900万円~1,300万円
職務内容
Strategic Planning Directorとして、複数のクライアントプロジェクトをリードします。
自身がストラテジストとして活躍するだけでなく、プラニングチーム全体を牽引する役割です。
また担当案件によっては海外拠点との連携が求められる場合もあります。
情報収集とインサイトの発掘 : デスクリサーチ、弊社独自のデータベース、調査などの情報からインサイトを見出し、チームと共有する。
ブランド戦略の構築 : アカウントチームリーダーやクリエイティブチームと協業し、マーケティングからコミュニケーションにわたって、ブランドの課題を解決するプロジェクトブリーフを作成する。
他部門との連携 : アカウントチーム、クリエイティブチーム、メディアチーム、デジタルチームなど他部門と連携し、日々のブランド戦略が正しく行われるようにリードする。
KPIの設定, PDCA管理 : 長期視点でブランドが目指す成功をどう測定するかを決定する。日々変化するデータを確認し、ブランドが目指す方向に成長しているかを確認する。
TBWAとの連携 :TBWAが推進するグローバルナレッジの理解と活用。ネットワーク案件におけるTBWAの他オフィスとの連携(複数オフィス連携の業務を担当する場合)。
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株式会社アドウェイズ
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- Web面接
No.82831
- 職種
- ストラテジックプランナー
- 業種
- デジタルエージェンシー
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿5丁目1番1号住友不動産新宿ファーストタワー5階
- 年収例
- 500万円~800万円
職務内容
広告企画営業とタッグを組み、ナショナルクライアントなどの大手企業を含むクライアントに対し、「新規獲得コンペ(ピッチ)」における勝利をミッションとします。
既存案件の運用対応はなく、ここぞという勝負所での「勝てる戦略」を立案・提案することに集中していただきます。
・新規コンペの戦略設計・プランニング
デジタルを主軸としつつ、CMやOOHまで含めた全体最適化視点で、クライアントの課題を解決する「年間マーケティング戦略」を構築。既存の運用改善ではなく、ゼロベースから事業成長のシナリオを描ききり、一回の提案でクライアントの心を掴む企画を練り上げます。
・提案プロジェクトのディレクション
1案件につき約2~3週間の準備期間の中で、営業・運用・クリエイティブの各担当者を束ねるプロジェクトリーダーを担当。
戦略の骨子(コアアイデア)を策定し、チーム全体の提案クオリティを最大化させます。
・営業(マーケティングコンサルタント)との連携
クライアントへのヒアリングや関係構築は営業がリードするため、ストラテジックプランナーは「戦略の中身(脳みそ)」に集中できます。
クライアントから収集した課題や与件に対し、論理的かつ独創的な解を提示し、チームを勝利へ導きます。
具体的な案件事例
・大手不動産投資サービスにて、会員数をYoY50%成長させるための年間マーケティング戦略の提案
・動画配信サービスの新規アプリダウンロード数を伸ばすための3か年マーケティング計画
・BtoB越境ECサービスの新規バイヤー増加キャンペーンのクリエイティブ提案など
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株式会社TBWA\HAKUHODO
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 転勤なし
No.82960
- 職種
- ストラテジックプランナー職
- 業種
- クリエイティブエージェンシー
- 勤務地
- 東京都港区芝浦1丁目13-10第三東運ビル
- 年収例
- 900万円~1,300万円
職務内容
Strategic Planning Directorとして、複数のクライアントプロジェクトをリードします。
自身がストラテジストとして活躍するだけでなく、プラニングチーム全体を牽引する役割です。
また担当案件によっては海外拠点との連携が求められる場合もあります。
情報収集とインサイトの発掘 : デスクリサーチ、弊社独自のデータベース、調査などの情報からインサイトを見出し、チームと共有する。
ブランド戦略の構築 : アカウントチームリーダーやクリエイティブチームと協業し、マーケティングからコミュニケーションにわたって、ブランドの課題を解決するプロジェクトブリーフを作成する。
他部門との連携 : アカウントチーム、クリエイティブチーム、メディアチーム、デジタルチームなど他部門と連携し、日々のブランド戦略が正しく行われるようにリードする。
KPIの設定, PDCA管理 : 長期視点でブランドが目指す成功をどう測定するかを決定する。日々変化するデータを確認し、ブランドが目指す方向に成長しているかを確認する。
TBWAとの連携 :TBWAが推進するグローバルナレッジの理解と活用。ネットワーク案件におけるTBWAの他オフィスとの連携(複数オフィス連携の業務を担当する場合)。
担当クライアント:複数の外資系企業
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コンサルタントからの一言
●スタートアップのブランディングエージェンシー
●クライアントとの伴走が強い
●SNSに強み
AD出身でビジュアル作りが強い会社が多い中、同社は、営業・エンジニア・小説家でSNSが強いという経歴の30代社長。
横で支える共同創業者もインターネット広告会社で30名の社員を抱えていた元社長という経歴。
デジタル広告畑出身だと、広告の運用代行やインフルエンサーマーケティングが主流になり、ブランディング支援を行う会社はあまり見受けず、令和のブランディングエージェンシーの始まりを感じました。
言語化が強く、会社にとって・クライアントにとって・社員にとって 何を良しとするのかが明確にある会社です。
適当な採用活動ではなく、しっかりと求職者に向き合い、丁寧にミスマッチがないか確認をされるスタンスですので、入社をしてから「話が違った」となることは無いのではないかと思います。
社長含めた経営陣、全員とお会いをしておりますが、コミュニケーションが気持ちよく、(当然ですが)頭も非常に良い方々。
「この会社は絶対に伸びていくだろう」と感じる魅力があります。
著名な総合広告会社やブランディングエージェンシーで、
年収1000万円を越えるようなエグゼクティブも「こんな会社はなかった。本当に入りたい」とおっしゃっります。
創業間もなく、まだ知名度がないため、不安に感じられるのは当然ですが、
「一回会ってほしい」・「会えば私の言いたいことがわかる」と言い切りたいです。