ファインディ株式会社
- 正社員
- 土日祝休み
- 在宅・リモートワーク
- Web面接
No.87509
- 職種
- イベント・カンファレンス企画
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都品川区大崎1丁目2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5F
- 年収例
- 500万円~800万円
従業員数
200人以上
会社概要
Findyでは「働く個人の価値を見える化し、個人がもっと自由に働ける社会」創りを目指して、事業に取り組んでいます。自然言語処理や機械学習などの技術を用いて、人と仕事の出会いをより良くするサービスを開発しています。
具体的に展開しているサービスは、以下の3つです。
「Findy」: ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス
「Findy Freelance」: フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス
「Findy Teams」: エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS
職務内容
本ポジションでは、既存事業(転職、フリーランス、SaaS)に続く第4の柱「プラットフォーム事業」のテックカンファレンス事業を牽引いただく方を募集します。
ソフトウェアではアメリカの10年遅れていると言われてきた日本で、「日本と海外の知見をつなぎ、日本のイノベーションを加速すること」をミッションにテックカンファレンスを企画しています。
これまでテスラ、Spotify、Microsoft Research、NetflixのエンジニアにKeynote、特別講演をいただきました。
また、2025年からはシンガポールや海外のカンファレンスも仕掛けていきます。
世界から日本へ、そして日本から世界へその知見を紡いでいくカンファレンス事業を牽引できる方を募集します。
また、これまでファインディが築いてきた26万人以上の基盤を活かして、まずは日本の140万人、そして世界のエンジニアプラットフォームへの礎となるべく、唯一無二のデータを集めたカンファレンス事業全般を担っていただきます。
〈具体的な業務内容〉
・カンファレンスの企画オーナーとして、コンセプト・ターゲット、開催意義などの策定
・事業全体の予算設計および実績管理
・カンファレンス開催に向けた全体プロジェクトマネジメント
・カンファレンスに紐づくイベント企画
〈実施カンファレンス一例〉
・内製開発Summit:https://inhouse-dev-summit.findy-tools.io/2026
・AI Security Conference(元Facebook・Uber・Cloudflare CSO Joe Sullivan氏登壇実績):https://ai-security-con.findy-tools.io/2026
・AI Engineering Summit(Siri共同創業者 Adam Cheyer氏登壇実績):https://ai-engineering-summit-tokyo.findy-tools.io/2025
応募資格
〈必須経験〉
・社会人経験3年以上
・マーケティングや企画、CS、PdM、PMなどビジネスサイドでの業務経験2年以上
〈歓迎経験〉
・複数の関係者を巻き込んでプロジェクトを推進した経験
・イベント・カンファレンスの企画立案~実行の経験
・SaaSやIT業界でのマーケティング経験
・オンボーディングや活用促進プロジェクトをPM的に推進した経験
・ユーザー向けウェビナー・コミュニティイベントの企画運営経験
・新規事業立ち上げ、コンサルティング経験
〈求める人物像〉
・正解のない状況でも楽しんで考え、アクションし続けられる方
・新しいことへの興味関心を持ち、常に新しい挑戦をしていきたい方
・成果に貪欲にコミットし続けられる方
・自ら思考し、意思と意図を持って意思決定できる方
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ファインディ株式会社
- 土日祝休み
- 在宅・リモートワーク
- Web面接
No.87511
- 職種
- イベントマーケティング
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都品川区大崎1丁目2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5F
- 年収例
- 500万円~700万円
職務内容
本ポジションでは、既存事業である転職、フリーランス、SaaSに加えて、4つ目の事業として「プラットフォーム事業部」のテックカンファレンス事業におけるマーケターを募集します。
ソフトウェアではアメリカの10年遅れていると言われてきた日本で、ファインディが主催するカンファレンスは「日本と海外の知見をつなぐこと」を重要視して海外登壇者のアサインをしています。これまでテスラ、Spotify、Microsoft Research、NetflixのエンジニアにKeynote、特別講演をいただきました。
また、2025年からはシンガポールや海外のカンファレンスも仕掛けていきます。世界から日本へ、そして日本から世界へその知見を紡いでいくカンファレンス事業の横断したマーケティングをお任せします。
〈具体的な業務〉
・テックカンファレンスの集客最大化を目的とした全体戦略の策定・プロジェクト推進
・ターゲット属性に基づく媒体選定およびオンライン広告・メールマーケティング(CRM)の企画・実行
・マーケティング活動から得たインサイトを起点とした、コンセプト設計およびセッション企画の立案
・チャネル別CPA・ROI分析に基づく集客チャネルの最適化および、次回開催に向けた改善策の提示
〈実施カンファレンス一例〉
・内製開発Summit:https://inhouse-dev-summit.findy-tools.io/2026
・AI Security Conference(元Facebook・Uber・Cloudflare CSO Joe Sullivan氏登壇実績):https://ai-security-con.findy-tools.io/2026
・AI Engineering Summit(Siri共同創業者 Adam Cheyer氏登壇実績):https://ai-engineering-summit-tokyo.findy-tools.io/2025
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ファインディ株式会社
- 土日祝休み
- 在宅・リモートワーク
- Web面接
No.87515
- 職種
- マーケティングコンサルタント
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都品川区大崎1丁目2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5F
- 年収例
- 500万円~700万円
職務内容
本ポジションでは、既存事業(転職、フリーランス、SaaS)に続く第4の柱「プラットフォーム事業部」を牽引いただきます。
現在、生成AIを含む多様な開発者向けツールが次々と登場する中で、エンジニアや企業は「どのツールを選び、どう活用すべきか」という選定工数が急増しています。
一方で、開発ツール提供企業にとっても、自社のツールを開発者に効率的に届ける競争が激化しています。
この両者の課題を解決し、開発者の生産性向上と開発ツール提供企業のマーケティング効率向上を両立させる新しいプラットフォームを目指しています。
まずは、開発ツール提供企業向けのマーケティング支援事業を中心に事業を推進していただき、将来的には、開発者ユーザーが直接利用するサービスを含め、全体を統括する事業責任者として事業の成長戦略を描き、実行していただきます。
経営陣と密に連携しながら、事業戦略立案から実行、パートナー連携、新規サービス開発に至るまで、幅広い裁量と責任を担い、新規事業を育てるダイナミックな経験ができる役割です。
〈具体的な業務〉
開発ツール提供企業が直面するプロモーションやブランディングの課題に対して、弊社がこれまで築いてきた26万人を超えるエンジニアデータベースと、技術コミュニティとの強固なネットワークを最大限に活用した包括的なソリューションを提供します。
弊社のプラットフォームとノウハウを組み合わせることで、開発者に対する質の高いアプローチを実現し、事業全体の成長に直結する成果を創出できます。
・開発ツール提供企業との提案、折衝、プロジェクト推進
・開発者向け施策の実行管理(広告出稿、イベント企画、コンテンツ配信など)
・顧客成果の測定、改善提案(KPI管理、ROI評価)
・顧客課題の分析、施策立案
・技術ブランディングや製品認知拡大の戦略策定
・プラットフォームやノウハウを組み合わせた新規サービスやキャンペーンの企画
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ファインディ株式会社
- 土日祝休み
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- Web面接
No.86766
- 職種
- toCマーケティング担当
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都品川区大崎1丁目2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5F
- 年収例
- 600万円~900万円
職務内容
Findy転職事業の新規ユーザー獲得を最大化させるための戦略・戦術立案から実行・効果検証まで、一気通貫でお任せする予定です。
各チームと協力しつつ、新規ユーザー獲得の最大化を担っていただきます。
大前提として、これまでのご経験や得意分野を踏まえ、業務を差配・相談の上で決定いたします。
【業務一例】
・新規ユーザー獲得のための各種施策
・web広告運用(運用型広告、アフィリエイト広告、純広告、など幅広く)
・メディアプランニング(デジタル広告/マス広告/OOH 等)
・その他、新規ユーザーの最大化に必要なKPI改善活動全般を推進
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ファインディ株式会社
- 土日祝休み
- 在宅・リモートワーク
- Web面接
No.87173
- 職種
- マーケティング担当
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都品川区大崎1丁目2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5F
- 年収例
- 450万円~700万円
職務内容
「Findy Freelance」のマーケティングは現在、転換期にあります。
既存の登録者はWEBマーケティングを中心にプラットフォームを拡張してきましたが、エンジニア転職におけるデジタル広告はレッドオーシャンであり、かつ直近ではAIによるアフィリエイト広告が量産され獲得効率が非常に悪い状況になっています。
また、今までエンジニアのスキルを可視化することを強みにプロモーションを展開していましたが、今後の成長戦略において同じ戦い方では攻略できないと考えています。
そのため、既存のWEBマーケティングの改善を行いつつ新規チャネルの創出やプロダクトやコンテンツを活用した施策など、新しい戦い方でプラットフォームを拡張していく必要があります。
〈具体的な業務内容〉
フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス「Findy Freelance」のユーザーグロースを目的に、デジタルマーケティングおよびコンテンツ企画、プロダクトを活用した施策など、目標達成に向けたアクション整理・各種企画~実行をお任せします。
・デジタルマーケティング(リスティング、ディスプレイ等の運用型広告、LP運用改善)
・配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション
・プロダクトマーケティング業務(PdMやエンジニアと連携し、プロダクト改善や機能開発の企画推進)
・3C分析、カスタマージャーニー調査、ペルソナ設計等の調査業務
・マーケットリサーチ(市場予測、競合調査、チャネル分析)を基にした4Pの立案・実行
・コンテンツ企画の立案と推進(調査レポート)
・プロモーション施策の企画、推進、検証(社内外関係者との協業)
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ファインディ株式会社
- 土日祝休み
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- Web面接
No.85779
- 職種
- ブランディング担当
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都品川区大崎1丁目2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5F
- 年収例
- 400万円~700万円
職務内容
ファインディのDevRelチームは「挑戦するエンジニアのプラットフォームの入口」となることを目指し、2022年9月に新設されました。
今では累計600本以上のイベントの実施、connpass上でのグループメンバーは4万人を突破するなど、日本最大級のIT勉強会コミュニティグループを築いてきました。これまでの実績を踏まえ、企画から実行、事後マーケティングまでの一連の流れも仕組み化が進み、現在では月に7~8本のエンジニア向けオンライン/オフラインイベントを安定的に開催できる土台が整っています。
一方で、Findyの認知はまだスタートアップやSMB層が中心です。
今後「挑戦するエンジニアのプラットフォーム」を実現し、一人でも多くの挑戦するエンジニアへの支援を広げていくためには、Findyの登録ユーザーに限らず、これまで接点を持てていなかった層のエンジニアやエンジニア組織とのコミュニティづくりを一層強化していく必要があります。
そこで、私たちと一緒にコンテンツ企画やコンテンツマーケを主軸とし、ファインディやFindyの成長を推進いただける方を募集します。
〈具体的には〉
本ポジションでは、Mission実現を目指し、第一線で活躍するエンジニアと向き合いながら、コンテンツの企画から実行、振り返り、そして事業数値へのコミットまでを一気通貫で携わっていただきます。
まずは、オンライン/オフラインのイベント企画をメインとし、企画から実行まで携わっていただきます。
・社外向けエンジニア関連のイベント企画・運営(オンラインイベント/オフラインイベント/カンファレンス/コミュニティ運営など)
・エンジニアのキャリアに向き合うイベント企画・実行
・エンジニア向けの動画コンテンツ企画・制作
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NEW株式会社マインドシェア
- 土日祝休み
- 在宅・リモートワーク
No.87329
- 職種
- イベントプロデューサー
- 業種
- マーケティング会社
- 勤務地
- 東京都港区芝5丁目29-14田町日工ビル 4F
- 年収例
- 450万円~700万円
職務内容
コンサルの頭脳と代理店の実行力を持ち合わせ、スポーツ等の多様なイベントを武器に来場者を増やし熱狂を創るファンマーケティングのプロフェッショナル候補です。上流から現場まで圧倒的な手触り感を得られます。
【詳細】
・クライアントへのヒアリングを通じ、表層的な悩みの裏にある本質的な課題を特定する課題発見と仮説構築
・社内外のリサーチャーやクリエイターとチームを組み、手段を問わずに最適な解決策を設計する企画立案
・施策の実行現場やスポーツイベント当日の運営管理まで責任を持ってコントロールするプロジェクト実行と関係者調整
・なぜこの施策が必要なのかという背景から入り込み、顧客の真の課題を解決するオーダーメイドの提案営業
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NEW株式会社電通プロモーション
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- Web面接
No.87687
- 職種
- プロデューサー
- 業種
- SPエージェンシー
- 勤務地
- 東京都港区東新橋1-8-1電通本社ビル
- 年収例
- 430万円~760万円
職務内容
イベント領域をベースとした体験プロモーションにおいて、制作プロデュース業務全般をご担当いただきます。プロモーション施策全体を俯瞰しながら、イベント制作を中心に、グラフィック・映像・空間デザインなど幅広いクリエイティブ領域と連動したプロジェクトを推進していくポジションです。
【具体的な仕事内容】
・プロモーション施策におけるプロジェクトマネジメント
・イベント制作業務(運営・演出・施工等)
・VR・AR・XR等のテクノロジーを活用した体験型施策の企画・制作
・グラフィック/映像制作をはじめとしたクリエイティブプロデュース業務
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C Channel株式会社
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- Web面接
No.87479
- 職種
- LIVEコマースディレクター
- 業種
- デジタルエージェンシー
- 勤務地
- 東京都港区南青山7-1-5コラム南青山 7階
- 年収例
- 450万円~500万円
職務内容
LIVE配信の企画・出演・ディレクションを軸に、アカウントグロース・ライバー育成・クライアント支援まで幅広く担っていただきます。
【主な業務内容】
1.LIVE配信の企画・出演・ディレクション
・TikTok LIVE配信への出演(商品紹介・視聴者とのコミュニケーション)
・配信企画の立案・構成設計・進行ディレクション
・商品選定・企画進行・配信台本の作成
・配信データの分析と改善施策の立案・実行
2.アカウント運営・グロース
・TikTok Shopアカウントの立ち上げ・運用・グロース
・コンテンツ戦略の設計とPDCAサイクルの運用
・売上・再生数・CVR等の数値管理と改善
3.ライバー育成・マネジメント
・所属ライバーへのフィードバック・コーチング
・配信品質の向上に向けたトレーニングサポート
・ライバーのスケジュール・コンディション管理
4.クライアント対応・案件進行
・クライアントとの打ち合わせ・提案・期待値コントロール
・案件進行管理および関係各所との調整
・成果報告・振り返りレポートの作成・共有
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ファナティクス・ジャパン合同会社
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
No.86518
- 職種
- イベントリテールリーダー
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都港区麻布台1丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー45階
- 年収例
- 300万円~500万円
職務内容
リテール部門の中でもイベントを主に担当している部門での業務全般に携わっていただきます。
また同社のパートナー企業(プロ野球球団、サッカーチーム、等)のイベント開催においてもサポートをお願いします。
【具体的な仕事内容】
・イベントリテール業務全般
-企画~設計、当日の運営まで広く携わっていただきます。
-企画やスタジアム/コンテンツホルダーと折衝
-テントや什器、人員手配といった各種設計
-雑務含むその他、同社リテールチームサポート業務全般をお願いします。
※国内外イベント開催地への出張がございます。
詳細を見る
株式会社LaRa
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 転勤なし
No.86021
- 職種
- イベント・ライブ制作担当
- 業種
- エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
- 勤務地
- 東京都港区芝4丁目1-28PMO田町III7F
- 年収例
- 320万円~450万円
職務内容
プロデューサーやマネージャー、社内外の制作スタッフと連携して、ライブ・イベントをスケジュール通りスムーズに進行いただく業務です。
【具体的な業務内容】
・イベント全体の進行・スケジュール管理(企画・制作・運営の全般)
・制作スタッフや協力会社の手配・スケジュール管理
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・資料作成やロケーションリサーチ
・連動する他企画の進行サポート 等
◯HIMEHINA
田中ヒメと鈴木ヒナによるバーチャルアーティストユニット。
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詳細を見る
| 職種 | イベントプロデューサー・ディレクター |
|---|---|
| 業種 | 事業会社 |
| 職種×業種 | イベントプロデューサー・ディレクター×事業会社 |
| 勤務地 | 東京都 関東 |
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- Web・デジタル
- マーケティング
求人情報
勤務地
人気職種
- 営業・アカウントエグゼクティブ
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TOP

コンサルタントからの一言
●社員数200名以上の成長企業から、サービス全体のブランディングをおまかせする求人です
●大きな裁量を持って挑戦できるマーケターポジションです
●年間休日123日、時差出勤制度もあり、働きやすい環境です