NEW株式会社JoBins

従業員数

50人以上100人未満

会社概要

ジョブエージェントプラットフォーム「JoBins」の開発・運営

職務内容

人材紹介エージェントと採用企業をつなぐ、ジョブエージェントネットワークプラットフォーム「JoBins」の営業活動を担っていただきます。
新規顧客へサービスの提案、契約獲得から、契約後の企業へ事業成長に繋がるコンサルティングまでをお任せいたします。

（具体的な仕事内容）
①新規開拓業務
採用に課題を抱える企業様に対し、「JoBins」の導入提案を行うソリューション営業
・架電による新規企業へのアプローチ
・オンライン商談での課題ヒアリング・サービス説明
・顧客ごとの課題に合わせた提案、条件交渉
・契約締結

②契約後の採用コンサルタント業務
・採用背景/採用要件の整理～言語化
・JoBinsに参画する人材紹介エージェントとの連携、調整
・推薦状況や選考進捗の管理、改善提案
・採用成功に向けた戦略立案、継続的なフォロー
※「売って終わり」ではなく、採用成果まで責任を持つ営業として活躍いただきます

（営業フロー）
・架電による経営者/決済者へのアポイント獲得
・オンライン商談での課題ヒアリング～サービス説明
・顧客ごとの課題に合わせた提案、条件交渉、・契約締結
・契約後の採用コンサルティング業務

（キャリアアップについて）
最短3ヶ月でリーダー職や事業責任者へ。開発部門など、各組織の部門長と協力をし、事業の成長を牽引することのできるポジションです。
実際に20代で事業責任者として活躍しているメンバーもいらっしゃいます。

応募資格

（必須）下記を満たす方
・高校卒業以上
・新規営業経験が2年以上ある方（無形/有形、法人/個人問わず）

（歓迎）
・スタートアップ/ベンチャー企業での就業経験
・人材業界/コンサル業界/M&A業界での就業経験
・求人広告などメディアでの営業経験があり、前課金 (成功報酬ではない) 商材の営業経験が2年以上ある方
・何かしら語れる売上実績のある方 (MVP受賞歴など)