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株式会社coly
No.83778
- 年収例
- 400万円～800万円
- 職種・職業
- キャラクターグッズデザイナー（リーダー候補）
エンタメコンテンツメーカー（ゲーム・映画・音楽） - 勤務地
- 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル 3階
- 正社員
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 副業・兼業OK
- 転勤なし
- 研修制度充実
- 駅から徒歩5分以内
- オフィスが禁煙
- 服装自由
- 上場企業
- 女性社員が5割以上
- 女性が活躍中
職務内容
グッズデザイナーのチームを牽引してくださるリーダー候補を募集いたします。
若い社員が多く、組織運営・育成をしながら、ご自身もステップアップしていただけます！
▼ 具体的なお仕事 ▼
・グッズデザイン制作
・告知画像デザイン制作
・社内外のデザインディレクション
・版下データ作成（Illustrator, Photoshopを使用）
・トレンドリサーチ／市場分析
・チーム、プロジェクトのマネジメント
【主なグッズ制作物（実績）】
缶バッジ、クリアファイル、アクリルスタンド、ポストカードなどの定番商品から、服飾雑貨、ぬいぐるみなど平面から立体まで幅広く携わります！
応募資格
＜必須＞
・Photoshop、Illustratorを用いたグッズデザイン実務経験2年以上
・チーム運営でのリーダー経験（年数・人数問わず）または、メンバー育成経験（対新卒または中途者）
＜歓迎＞
下記のいずれかのご経験がある方
・アニメ、ゲーム関連のキャラクターグッズ制作実務経験がある方
・グッズデザインの監修業務経験がある方
・ユーザー目線でものづくりが出来る方
・女性向けコンテンツが好きな方
・チームワークを大切にできる方
・スケジュール意識が高く、進行管理が得意な方
【求める人物像】
・現メンバーと協力しながら、より良い組織づくりを目指せる方
・前向きなコミュニケーション力をお持ちの方
・流行りや旬に敏感で様々な視点からデザインを考えられる方
給与
想定年収：
4,000,000円～8,000,000円想定月収：
283,240円～564,930円※経験・能力等考慮の上、規定により優遇
給与形態
月給制残業手当
残業代・割増賃金は全額支給
賞与：
年2回（6月、12月）※正社員：年2回、業績及び評価に応じて支給する
※契約社員：年2回、労働契約書の内容に基づき業績及び評価に応じて支給する場合がある
昇給：
年2回（2月、8月）手当・福利厚生
通勤手当 有（上限5万円まで）
健康保険 有
厚生年金 有
労災保険 有
雇用保険 有
退職金制度 無
定年退職制度 有（60歳）
その他福利厚生 ・特例在宅勤務制度（育児・介護など）
・産休・育休制度
・定期健康診断
・軽食・ジュース等の無料提供
・業務に関する書籍等の購入補助
・資格取得支援制度
・社内交流費補助
・外部セミナー参加支援
・部活動制度
・カムバック制度
・持株会
・私服勤務
勤務時間
勤務時間
フレックスタイム制
始業及び終業の時間は労働者の決定に委ねられます。
＜コアタイム＞12:00～17:00
＜フレキシブルタイム＞8:00～21:00
＜1日の標準労働時間＞8時間
就業時間：
10:00～19:00（一般的な就業期間）休憩時間：
1時間所定労働時間：
8時間時間外労働
有（10～20時間程度／月）休日・休暇
休日・休暇：
完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇年間休日：
120日以上勤務地
勤務地
東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル 3階転勤
無喫煙環境
屋内全面禁煙在宅・リモートワーク
不可試用期間
試用期間
有（3カ月）試用期間中の異なる条件
無選考フロー
募集人数：
1名応募締切日：
充足次第終了入社時期：
即日より応相談書類審査：
有面接回数：
3回適性検査：
有会社概要
モバイルオンラインゲームの企画・開発・運営
従業員数
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| 職種 | インハウスデザイナー |
|---|---|
| 業種 | エンタメコンテンツメーカー（ゲーム・映画・音楽） |
| 職種×業種 | インハウスデザイナー×エンタメコンテンツメーカー（ゲーム・映画・音楽） |
| 勤務地 | 東京都 関東 |
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極秘求人あり - 実績と宣伝会議グループのネットワークにより、人事だけではなく経営者や部門責任者から直接、極秘の特命案件のご相談を多数いただいています。
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コンサルタントからの一言
●女性向けの恋愛ゲームや育成ゲームを中心に、スマホゲームアプリを開発・運用しているゲーム会社。同社の売上は創業してから右肩上がりであり、コロナ禍の巣ごもり需要で更に業績がアップし、直近はグロース上場も果たしています
●平均残業15時間程度、副業可、週2以上リモート可、フレックス制度、住宅手当や資格取得支援制度あり。安定した企業で働きたい方、ワークライフバランスを保ちたい方にオススメです
●過去に入社された方は同社のゲームをプレイしていた方が多いですが、ご興味をお持ちいただけるようでしたらプレイ経験の有無は問いません