株式会社ワークス・ジャパン

従業員数

100人以上200人未満

会社概要

2010年9月に人材コンサルティング会社から独立・創業しました。「働くことの素晴らしさを伝えたい」を事業コンセプトとし、企業の人事向けコンサルティングやサービスを提供しています。

■PROMOTION事業
PR/HR/IR領域において、個社ごとの徹底した分析から納得解を導き出し、ターゲットの訴求できるプロモーションプランを提案しています。

■MEDIA事業
小規模から大規模まで、Webでの出会いを中心に、企業の目的に合わせて、どのような候補者とどのように出会うかをきめ細かく提案しています。

■SYSTEM事業
ミスマッチをなくすには、候補者と会ってしっかりと互いに話すことが重要です。同社が提供する選考管理システムは、実務作業を最小化することで応募者に向き合う時間を最大化し、ターゲットとする応募者を採用するための戦略的な採用を実現します。

職務内容

同社媒体の新卒向け就活支援サイトで展開するコンテンツ企画の運営を行っていただきます。
年間約800本実施される、学生向け就活支援イベントの集客と運営を通じて、学生の就活支援、お客様である企業の採用支援を行います。

業務内容：
営業の受注後、自社主催の新卒向け就活支援イベントの広報・集客から当日の運営までを一貫して行います。
広報ツールとして、SNSなども活用しながら、自社媒体のコンテンツ、イベントを学生に発信し自社媒体のブランディングを高めていく業務となります。
メンバーそれぞれが専任性を持って業務を行なっております。そのため、主体性・責任感を持って業務に取り組むことが可能です。１つ１つ丁寧に対応していくことで、大きな成果に繋げることができます。

応募資格

必須要件：
・Microsoft 365（Word、Excel、PowerPoint）基本的な操作スキル
・主体的に進行管理を行い、スケジュールに則って業務を進められる方

歓迎要件：
・人材・広告業界での実務経験
・SNSでのマーケティング業務経験
・採用イベント（オンライン含む）の運営経験
・WEBサイトの運営保守実務経験
・有形、無形問わず企画業務の経験
・新卒就活生向け支援業務の経験（イベント運営、自社媒体企画運営等）
・幅広い年次の社員とコミュニケーションを取り業務を進められる方

求める人物像：
・自ら考え、行動できる方
・円滑なコミュニケーションを築ける方
・変化を楽しみ、常に新しい挑戦ができる方