株式会社フルキャストホールディングス

従業員数

200人以上

会社概要

同社は人材サービス企業等を傘下に持つ純粋持株会社で、グループの経営に必要なグループ全体の最適化戦略を決定しています。事業運営のための監督機能を持ち、グループ全体の企業価値の向上に努めています。

■事業詳細（フルキャストグループ）
①短期業務支援事業
「フルキャスト」…グループの中核企業です。物流、倉庫、製造、引越、製造、飲食、小売、サービス及びコールセンター等、様々な事業分野に対する短期人材サービスを展開しています。
「トップスポット」…地域密着型ブランド。特定地域に特化した短期人材サービスを展開しています。
「おてつだいネットワークス」…携帯電話の位置情報を活用した短期人材サービス。求人情報を配信することで、企業に人材を紹介しています。

②警備事業
「フルキャストアドバンス」…常駐、雑踏警備及び交通警備等を請け負っています。また、施工、イベントの企画、運営の業務請負ならびに受付、案内業務等の人材サービスを展開しています。

職務内容

広告運用だけでなく戦略設計や仮説立て、横断的な運用改善までを自走的に担っていただきます。戦略・分析・施策実行を1人称で完結させながら、社内連携やディレクションもお任せします。

同社は企業と働き手をマッチングする人材サービス会社です。全国の短期・単発人材を必要とする企業と、働きたいユーザーを繋ぐ社会的意義のあるサービスとして成長を続けています。
現在、さらなる利用企業・ユーザー獲得を目的としたデジタルマーケティング強化のための専任人材を募集します。

＜具体的には＞
・集客戦略の設計（ターゲット定義/チャネル設計/KPI設計）
・Google/Meta/Yahoo!などの広告アカウント設計・運用・改善
・媒体横断での数値分析（CPA/CVR/LTVなど）と改善施策の立案
・LPやバナー・動画のクリエイティブディレクションと成果検証
・集客に関わる全体KPIの分析とレポート作成
・チームメンバーとのナレッジ共有・業務フロー改善 など

媒体運用だけと、狭い業務ではなく、訴求・クリエイティブ・全体設計まで、一連の業務経験が得られるインハウスならではの魅力があります。
少人数組織のため、裁量が大きく、スピーディーな意思決定が可能です。また、経営や事業責任者との距離が近く、実戦的な環境でスキルアップしたい方におすすめです。

応募資格

・Google/Meta/Yahooいずれかの広告媒体での運用経験（3年以上）
・複数媒体を横断した広告改善・PDCAの自走経験
・数値に基づいた仮説立て・検証・改善提案の経験
・広告クリエイティブの改善ディレクション・制作連携経験

＜歓迎する経験・能力・スキル＞
・中長期視点でLTV改善を意識したマーケティング施策経験
・BtoB/BtoCのマルチターゲットを意識した広告設計経験
・チームでの広告運用管理/メンバー育成・レビュー経験
・GA・ヒートマップなどを用いた分析と改善提案経験