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株式会社ミツモア
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No.72715
- 職種
- デジタルマーケティング(メンバーもしくはマネージャー)
- 業種
- ITサービス・ソリューション会社
- 勤務地
- 東京都中央区銀座7-16-12G7ビルディング8階
- 年収例
- 400万円~1,000万円
従業員数
50人以上100人未満
会社概要
・プラットフォームサービスの開発・運営
・見積もりサービスの開発・運営
職務内容
オンライン広告を中心としたマーケティング施策を駆使し、同社の売上増大と利用者数などのKPI指標達成にコミットします。
■具体的には
利用体験数を増やすためのオンライン広告施策の運用や新たな施策の企画・実施が業務となり、以下のような内容を想定しています。
・リスティング、ディスプレイ、動画広告など運用型広告の運用
・クリエイティブの品質管理やランディングページやバナー制作のディレクション
・アクセス解析ツール、BIツールなどを使用した効果分析
・ユーザー向けのセールや特集などの企画立案
・広告代理店、媒体社、ツールベンダーとの折衝
・自社サイト広告枠の商品開発
応募資格
【学歴】大卒以上
・事業会社もしくは広告代理店でのデジタルマーケティング運用経験
・リスティング、ディスプレイ広告など直接オペレーション業務を行った経験
<歓迎要件>
・広告運用チームのマネジメント経験
・デジタルマーケティング戦略の策定経験
・Google、Yahoo!、Facebook,Criteoなど幅広い媒体の運用経験
・単月1000万以上の広告運用経験
・複数商材を扱うECサイトの広告運用経験
・テレビなどのマスマーケティング、チラシなどのダイレクトマーケティングなど、デジタル以外のマーケティングに関する実務経験
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株式会社ミツモア
- 土日祝休み
- 転勤なし
No.71451
- 職種
- アカウントマネージャー
- 業種
- ITサービス・ソリューション会社
- 勤務地
- 東京都中央区銀座7-16-12G7ビルディング8階
- 年収例
- 650万円~900万円
職務内容
ミツモアの優良プロネットワークとプロワンの業務効率改善を活かした新規事業「プロモア」の法人営業担当をお任せします。
利用者の特性上、電話やメールでの対応が多く、丁寧な営業活動が必要です。案件数は順調に増加しておりますが、事業拡大に伴い、さらなる成長を目指していただきます。
■具体的には
・法人向け営業活動と不動産テナントの修繕・リフォーム等の工事案件獲得
・アカウントマネージャーとして特定企業を担当し、定例的なコミュニケーションを実施
・獲得した工事案件の業者差配から完工までのトラッキング管理
・大型工事案件における現場業者とクライアント間の調整業務
・工事の施工見通しや意見の相違等の調整と問題解決
・案件全体のコントロールと売上の創出
※業務内容変更範囲:会社の定める業務
■ポジションの魅力
・クライアントが保有し売上を形成する不動産に対し非常に重要なポイントでの直接的なコミュニケーションを通じて問題解決能力が身につきます。
・顧客への提案・クロージングスキル、事業者への交渉スキルなどの営業力が身につきます。
・新規部署の立ち上げにゼロから携わることで事業立ち上げの経験が得られます。
・建設・建設・リフォーム業界を中心にさまざまな事業者と接する機会が多いため、幅広い知識や人脈を築くことができます。
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株式会社ミツモア
- 土日祝休み
- 転勤なし
No.71550
- 職種
- フィールドセールス
- 業種
- ITサービス・ソリューション会社
- 勤務地
- 東京都中央区銀座7-16-12G7ビルディング8階
- 年収例
- 500万円~750万円
職務内容
リフォームや設備工事などの現場業界に特化したソリューションとして急速な成長を遂げる「プロワン」の、さらなる飛躍を目指していただきます。
現在「プロワン」は、日本を代表する大手企業や一部上場企業、さらには地域経済を支える多くの企業から、多数のお問い合わせをいただいております。製品のプロダクトマーケットフィット(PMF)が確立されつつある現在、クライアントのニーズに迅速かつ的確に応えられる営業体制の強化が急務となっております。
■具体的には
・SaaSプロダクトを新規顧客に提案、導入するフィールドセールス業務
・CSと協力し、既存顧客との継続的な関係構築およびアップセル、クロスセルの推進
・セールスチームのマネジメントやリーダーシップを発揮し、チームの目標達成をサポート
・市場動向や顧客ニーズを把握し、新たに必要な機能を考え、他部門と連携してプロダクトを改良
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株式会社ミツモア
- 土日祝休み
- 転勤なし
No.73375
- 職種
- インサイドセールス
- 業種
- ITサービス・ソリューション会社
- 勤務地
- 東京都中央区銀座7-16-12G7ビルディング8階
- 年収例
- 360万円~480万円
職務内容
「プロワン」は、リフォームや設備工事などの現場業界に特化したソリューションとして急速な成長を遂げております。
日本を代表する大手企業や一部上場企業、さらには地域経済を支える多くの企業様から、多数のお問い合わせをいただいております。
「プロワン」は、リフォームや設備工事などの現場業界に特化したソリューションとして急速な成長を遂げております。
日本を代表する大手企業や一部上場企業、さらには地域経済を支える多くの企業様から、多数のお問い合わせをいただいております。
■エンタープライズ企業をターゲットとした顧客開拓業務
ターゲット企業の選定と分析
アプローチ戦略の企画立案
エグゼクティブレベルへの商談機会の創出
各種チャネルからの問い合わせ対応
■外部パートナー獲得リードのトスアップ
単純なアポイント獲得が目的ではなく、売上を最大化するための戦略的なアプローチになります。それぞれのアクションに対して、考えることが必要とされる業務です。
※業務内容変更範囲:会社の定める業務
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- エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
- 勤務地
- 東京都港区東新橋1丁目
- 年収例
- 600万円~900万円
職務内容
現在、事業の急成長に伴い、同社コンテンツ部門の「コンテンツビジネススペシャリスト」を募集しております。
アーティストの公演及びその他IPを通じて派生される様々な肖像・映像物などのコンテンツを活用した事業を企画します。HYBEのアーティストが追求する音楽を効果的に伝えるため、より効果的な方式やチャンネルを探して、適時に適合するチャンネルが活用できるよう、関連のある海外市場のトレンドを持続的に把握します。このような過程を通じて、グローバル的な映像コンテンツ事業の専門家として成長することができます。
【主な業務内容】
・映像コンテンツ事業
・放映/動画サービス権利の契約及び販売
・DVD/BD,映画配給、ライブビューイング、ライブストリーミング関連事業の企画及び営業/運営
・関連のある海外市場のリサーチ及び動向分析
・映像プラットフォーム/放送局/流通配給会社などのパートナーシップの管理
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NEW株式会社グロービス
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
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No.82015
- 職種
- デジタルマーケター
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都千代田区二番町5-1住友不動産麹町ビル
- 年収例
- 500万円~800万円
職務内容
法人事業の成長を支えるBtoBマーケティング部門のマーケターとして、下記の業務の中から、まずは経験や適性に応じた業務から携わっていただきます。
習熟度に応じて業務の幅を広げていただけますので、特定のプロセスや施策にとらわれず、幅広い経験を積むことができるのが魅力です。
<セミナー・イベント業務>
人材育成に関する潮流や重要なテーマについて学べる自社開催セミナーや、グロービスのサービスを体験できるセミナーの企画、運営をしていただきます。
・セミナー・イベント・展示会等の企画立案
・プロジェクトマネジメント
・オペレーション設計
・当日運営
・施策結果分析
<広告業務>
人材育成担当者の方向けの広告の企画・運用をしていただきます。
(下記は施策例)
・タクシー広告、エレベーター広告
・ビジネス誌などの記事広告
・リスティング広告
・Facebook広告
・その他、Youtubeなどの動画広告等
<LP・WEBフォーム改善>
リード獲得のためのフォームのCV数やCVRの改善を行っていただきます。
<メールマーケティング業務>
グロービスへの関心を高めていただくことを目的に、人材育成に関するお役立ち情報や無料セミナー情報、サービスに関する情報などを、顧客ニーズに合わせて適切なタイミングで配信する企画をしていただきます。
・メール企画
・ターゲットに合わせたメール文面の作成
・メール配信設定
・施策結果分析
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NEW株式会社HYBE JAPAN
- 土日祝休み
- 転勤なし
- Web面接
No.82016
- 職種
- 広告事業室 室長
- 業種
- エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
- 勤務地
- 東京都港区東新橋1丁目9-2
- 年収例
- 1,000万円~1,200万円
職務内容
HYBEでは、各分野の専門家がアーティスト/音楽基盤の多様なコンテンツを、ファンと大衆に最適な方法で届けられるよう緊密に協力しながら働いています。
現在、事業の急成長に伴い、WEVERSE JAPAN 広告事業室の室長(Department Leader)を募集しております。
多くの顧客を抱えるファンプラットフォームWeverseの広告メディアとしての運営業務全般を行い、自社メディアの広告企画から提案、自社プラットフォームの広告運用、効果測定、レポーティング、改善提案のPDCAを回す業務をおまかせいたします。
契約や精算業務、制作進行管理も合わせて行います。
多くのアーティストを抱えるプラットフォームならではの広告を企画できることも魅力です。
〈具体的には〉
広告事業運営業務全般
・メディア広告企画・メディアプラン提案・営業
・契約業務・精算業務・予実管理
・ネットワーク広告運用(デジタルプラットフォームでの運用)サポート
・効果測定、レポーティング、改善提案
※プロジェクト集中により、繁忙期がございます
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株式会社Medical Shift
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
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No.81899
- 職種
- マーケター
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都文京区後楽2-3-21住友不動産飯田橋ビル 3F
- 年収例
- 500万円~650万円
職務内容
同社のマーケティング戦略の策定・実行の中核として、リスティング広告、Instagram広告、TikTok広告、その他の広告媒体の運用を担当し、業界をリードする広告効果の達成を目指していただきます。
将来的には、その実績とご志向に応じて、広告運用に留まらない広範なマーケティング戦略の立案・実行、さらには事業開発領域にも関与し、事業全体のグロースを牽引していただくことを期待しています。
具体的には
・各種広告媒体の戦略立案、アカウント設定、キャンペーン管理、効果測定、最適化などの一連の運用業務
・広告パフォーマンスの定期的な分析と問題特定、改善策の立案と実行
・競合他社や他業界の広告事例の調査・分析による新たな施策の立案
・広告以外のマーケティング施策(SEO、コンテンツマーケティング、CRO等)の立案と実行
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MOON-X株式会社
- 土日祝休み
- 在宅・リモートワーク
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No.81915
- 職種
- Business Director
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都港区高輪4丁目10-18京急第1ビル 13F
- 年収例
- 720万円~1,200万円
職務内容
「ブランドと人の発射台」をミッションに掲げるMOON-XグループのBrand Growth部にて、各ブランドの売上と利益の最大化における課題を発見し、戦略設計から実行までを行っていただく、Business Directorを募集します。
〈期待される役割〉
1) 戦略立案
事業戦略の策定(-グループ内の各事業会社のCEO/COO/ブランドマネージャーと連携)
マーケティング戦略の立案~実行まで一気通貫で支援
2) ビジネス支援
マーケティング業務全般のワークデザイン
・自社ECサイトにおけるデジタル広告運用による顧客獲得支援およびそのディレクション
・Amazonや楽天などのモール支援(モール内広告の運用からSEOなど)
・商品開発、クリエイティブ制作支援
・その他、戦略実行のための業務全般
上記に加え、マネージャーとして組織運営全般にも携わっていただくことを想定しています。
支援対象となるMOON-Xグループのブランドの数は2025年5月時点で7ブランドですが、今後も新たなM&Aにより増える可能性があります。
〈携わっていただくブランド〉
・ママパパに「寄り添い共感」するベビー&マタニティブランド「ケラッタ」
・日常を更に素敵なモノにする寝具ブランド「ヒツジのいらない枕」
・猫との暮らしを豊かにする「猫壱」
・美と健康を追求するヘルスケア&ビューティーブランド「レバンテ」
・シンプルな機能美で紡ぐ日々の愛着「FUROSHIKI」
・いつまでも綺麗でありたい人々をサポートするヘアケアブランド「VALANROSE」
・機能性とデザイン性を兼ね備えた女性向けインナーブランド「momoful」
など
担当いただくグループ会社のCEO/COO/ブランドマネージャーなどとコミュニケーションを取り、ブランドの課題や求めていること、ビジネス上の成長余地をキャッチアップいただきます。
そのうえで施策を立案し、クリエイティブグループ、Consumer experienceグループ(CSやCRMなどを担当)、Sales&Channelグループ(モールのチャネル支援やオフライン営業などを担当)などの各関連部署のメンバーをアサイン。
自らがハブとなりプロジェクトをリードすることでブランドの成長支援を実施いただきます。
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| 職種 | マーケティング担当 |
|---|---|
| 業種 | ITサービス・ソリューション会社 |
| 職種×業種 | マーケティング担当×ITサービス・ソリューション会社 |
| 勤務地 | 東京都 関東 |
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TOP

コンサルタントからの一言
●マッチングプラットフォームを運営する、急成長中のスタートアップです
●アメリカでは既に上場企業も生まれているサービスなので、将来性はとても高いです。同社も国内シェアNo.1、そして上場を目指して成長中です
●個人、チーム、そして会社の成長のために、きちんと優先順位をつけ効率的に働くということを皆が意識しており、能動性の高い社員が多く在籍しています