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株式会社串カツ田中ホールディングス

  • 正社員
  • 土日祝休み
  • 残業月20時間以内
  • 始業10時以降
  • 転勤なし
  • 駅から徒歩5分以内
  • 上場企業
  • 学歴不問

No.65982

職種
ブランドマーケティング担当
業種
事業会社
勤務地
東京都品川区東五反田1丁目7-6藤和東五反田ビル 5F
年収例
450万円~624万円

コンサルタントからの一言

●街中で見かける飲食チェーン店のブランディング、マーケティングに携われる、やりがいあるポジションです
●年間休日122日、残業月10~20時間程度と働きやすい環境です
●家族手当もあり

従業員数

200人以上

会社概要

■飲食店の経営
■FC開発
■システム開発

職務内容

串カツ田中の更なる成長を担い、戦略立案~企画~実行をお任せするブランディングマーケティングマネジャーの募集です。
ブランドマーケティングに関わる業務全般をお任せします。

【具体的な業務例】
・ブランド戦略の立案/実行/検証
・市場調査などの社内外のリサーチの実行/検証
・ログデータの分析/検証
・ブランディング活動による事業バリューへの効果検証/改善

応募資格

【必須条件】
・ブランディングの戦略立案、実行経験をお持ちの方
・事業会社でのコーポレートブランディング経験
・Excel/Word/PowerPointの基本操作が出来る方

【歓迎経験】
・外食業界での勤務経験
・ログデータ分析やリサーチ設計・分析のご経験
・社内外とのプロジェクトマネジメントのご経験

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NEW日清食品ホールディングス株式会社

  • 土日祝休み
  • 残業月20時間以内
  • 在宅・リモートワーク

No.77185

職種
宣伝担当/スポーツ・配信・Webメディア業務担当
業種
事業会社
勤務地
東京都新宿区新宿6丁目28-1
年収例
578万円~767万円

職務内容

U18世代最強チームが競い合う「U18日清食品リーグ」(バスケットボール)やラクロス日本代表、ラクロス国内選手権大会、U12世代唯一の全国大会である「日清食品カップ全国小学生陸上」を中心に、同社主催のスポーツイベントについてスポーツマーケティングを通じたブランディング業務の実行をお任せします。

同社の宣伝部は他では見られないクリエイティブなアウトプットにて業界で存在感を放ち、ブランドの認知拡大、マイブランド化を推進し、売上につながるプロモーションを展開することが求められています。あなたの広告宣伝の実務経験をベースに、これまでの延長線上にないアイデアや手法で共に日清食品グループのこれからのコミュニケーション戦略を実行していきましょう!

【具体的には】
スポーツ・配信・Webメディア
・日清食品グループのスポーツマーケティング・コミュニケーション戦略の立案・実行
・バスケットボール/ラクロス/陸上/サッカー/野球等のスポーツを活用したブランディング、プロモーション業務
・日清パワーステーションリブートを活用したプロモーション業務
・Webメディアを活用したプロモーション業務

【今後のキャリア】
将来的なキャリアとして、制作チームにジョインしてCM制作業務を担当いただく可能性もございます。

コンサルタントからの一言

●日本を代表する食品メーカー
●安定企業でワークライフバランスにも配慮した働き方が可能です
●マスメディアンからのご紹介実績もございます

詳細を見る

NEW上場したばかりのウェルネスメーカー

  • 土日祝休み
  • フレックスタイム制

No.77059

職種
ブランドコミュニケーション戦略推進
業種
事業会社
勤務地
東京都品川区
年収例
500万円~1,000万円

職務内容

ブランドの構築を目指して、中長期的視点でコミュニケーションの在り方をデザインしていける方、戦略に基づいた実行を推進していただける方を募集しております。

■想定内容
・事業・ブランドにおける本質的な課題の抽出
・ブランド戦略の策定やその仕組み化/組織化の推進、各事業部との連携
・そのほか執行役員のサポート業務など

※業務内容の変更範囲:全ての業務への転換あり

コンサルタントからの一言

●2025年に上場したばかりの新進気鋭のスタートアップ企業です
●ブランド部門の部長はコンサル出身の方で入社後もスキルアップを目指せる環境です
●各ブランドマネージャーと直接やり取りをすることも多く、事業会社ならではの「ブランディング」の経験を積むことができます

詳細を見る

NEWD2C寝具ブランドメーカー

  • 土日祝休み
  • 残業月20時間以内
  • フレックスタイム制
  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし

No.77139

職種
アシスタントブランドマネージャー
業種
事業会社
勤務地
東京都港区
年収例
720万円~840万円

職務内容

・消費者起点での商品企画のリードをおまかせします。
同社の寝具ブランドにおいて、睡眠領域における幅広い商材(寝具、サプリ、ウェア、ヘアケアなど)の企画を担当して頂きます。また、開発プロセスにおいては、消費者理解やコンセプト理解をベースにした商品コンセプトの設計を中核に位置付けております。将来的にはブランドマネージャー候補としてご活躍頂く可能性もございます。

▼詳細
・消費者理解に基づいた商品コンセプトの開発
・消費者調査の企画(定量・定性)
・商品PLの策定及び予実管理
・OEMの開拓及び試作品の開発
・量産時の原価及び品質のコントロール

コンサルタントからの一言

●D2C寝具ブランドの企画・販売を行う事業会社です
●平均給与は882万円(経営メンバーを除く)、出産祝い金100万円支給、売上・利益を社員に還元するカルチャー
●月の平均残業時間は8時間。フレックス制、リモートワーク勤務ができ、働きやすい環境が整備されています

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若手向けの転職支援を行う人材会社

  • 土日祝休み
  • フレックスタイム制
  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし
  • Web面接

No.76665

職種
ブランドマーケター
業種
事業会社
勤務地
東京都千代田区
年収例
600万円~1,000万円

職務内容

テレビCMやYouTubeを中心としたマルチメディアを活用し、同社のブランドロイヤルティを高めることがミッションです。
コミュニケーション戦略の策定から、カスタマージャーニーを元に様々なプロモーション施策の立案~実行まで一貫して担っていただきます。

【具体的には】
(1)新規プロダクトや既存プロダクトのコミュニケーション戦略の立案・実行
(2)マーケティング施策の立案・実行
(3)テレビCMやYouTubeなど媒体のグラフィック等の制作ディレクション
(4)上記に付随する代理店との折衝業務

変更の範囲:会社の定める業務

コンサルタントからの一言

●成長中の転職支援サービスを運営する会社。テレビやWebCMにも出稿しており、現在マーケティングに費用を大きくかけています。そのタイミングでジョインいただくことで、ダイナミックな業務の実績をつくれます
●結果主義の環境で、年齢関係なくやればやるだけ評価されるという社風です。若いうちにキャリアを積み上げたい方にはピッタリです
●今後のキャリアに合わせてクリエイティブディレクターやデザインマネージャー、スペシャリストなど多様なキャリアパスに挑戦が可能です

詳細を見る

ディップ株式会社

  • 土日祝休み
  • フレックスタイム制
  • 転勤なし

No.76734

職種
ブランドマーケティング担当
業種
事業会社
勤務地
東京都港区六本木3丁目2-1六本木グランドタワー 31F
年収例
500万円~800万円

職務内容

■募集背景と配属イメージ■
同社のマーケティング統括部ではコーポレートブランド・サービスブランドの戦略立案から実行までを一手に担っています。
今回は体制強化のため以下ブランド企画部のコーポレートブランド担当者・サービスブランド担当者をそれぞれ募集しております。

〈具体的には〉
●サービスブランド
・サービスブランド価値向上の施策立案と実行
・主にToC向け、ユーザーを集客するためのプロモーション企画と実施
・オンオフ統合したメディアプランニング
・タレントや各種コンテンツ・IPとタイアップ業務(事務所との折衝など)
・市場やユーザーの調査(定量・定性)と効果測定
●コーポレートブランド
・コーポレートブランド価値向上の施策立案
・コーポレートブランド価値向上の施策実行
・ブランドアンバサダーに関わる各種業務(事務所との折衝など)
・スポーツコンテンツを活用及びそれに関わる業務(媒体や興行主との折衝など)

※入社後、希望と適性を鑑み配属が決定となる予定です。

コンサルタントからの一言

●東証プライム上場の人材系企業「ディップ」の求人
●年間100億円を超えるマーケティング投資を行っています
●健康経営優良法人/大規模法人部門(ホワイト500)認定企業

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実績と宣伝会議グループのネットワークにより、人事だけではなく経営者や部門責任者から直接、極秘の特命案件のご相談を多数いただいています。

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株式会社マスメディアンは、株式会社宣伝会議と構成するKAIGIグループの一員です。マーケティング・クリエイティブの求人数・転職支援実績トップクラス。東京・名古屋・大阪・福岡に拠点を持ち、マーケティング、広報、宣伝、グラフィックデザイナー、コピーライター、営業・アカウントエグゼクティブ、Webディレクター、編集者、ライターなど専門職に特化し、転職のご支援をしております。同じ業種・職種の採用であっても、企業によって重視する採用ポイントは異なります。企業ごとの特徴に合わせたアドバイスができるのも、6万人を超える転職支援実績から培った専門特化の転職ノウハウと、宣伝会議のグループ力を駆使した人脈・情報・ネットワークがあればこそ。企業が選考で注目しているポイントや、過去にどんな人がプラス評価・採用されているかなど、マスメディアンならではの情報をお伝えします。

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