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No.86344
ライバー事業の組織運営・代理店連携・PL管理までを統括し、現場運用を超えて事業成長と収益最大化を推進する上位マネジメントポジション。
【具体的な業務内容】
・ライバーマネージャーのマネジメントおよび担当メンバーの目標設計・進捗管理・育成の推進
・ライバー/クリエイターの所属状況や成果を横断的に管理し、組織全体の生産性向上に向けた仕組みを構築
・代理店・外部パートナーとの条件調整や施策連携、案件推進・獲得に関するディレクションを担う
・事業KPIや売上のモニタリングを行い、改善施策の実行を主導
・収益構造設計やコスト管理を含むPL責任を持ち、将来的な事業責任者候補として事業成長を牽引
【必須要件】
・事務所関連の経験者
・ライバーマネジメント経験がある人でもOK
【求める人物像】
・社内外問わず信頼関係を築ける、人当たりの良いコミュニケーション力をお持ちの方
・数値や事実をもとに課題を整理し、ロジカルに意思決定・改善推進ができる方
・所属状況や進捗、収支などを正確に把握できる、細部まで目を配れる方
・組織・売上・PLに向き合い、最後までやり切る高い責任感をお持ちの方
・マネージャーの育成や組織づくりに主体的に関わり、事業成長を牽引したい方
※経験・能力等考慮の上、規定により優遇
月30時間相当分の固定残業代として、
月70,000円(年収430万円の場合)~月85,000円(年収530万円の場合)を月給に含んで支給
※超過分支給
通勤手当 有(全額別途支給)
健康保険 有
厚生年金 有
労災保険 有
雇用保険 有
退職金制度 無
定年退職制度 無
その他福利厚生 ●書籍購入補助|資格取得補助|研修セミナー補助
●お菓子&ドリンクフリー制度
●コミュニケーションフリー制度
┗社内の卓球や漫画・ゲーム等
┗チームランチ&達成会の実施
┗毎月で社内交流イベントを実施(BBQや懇親会等)
●PC周辺機器付与制度
┗PC、ディスプレイ、ハーマンミラー、オフィスチェア支給
●オフィス用品購入補助
●100円ランチサポート
●チームランチ&達成会
┗ランチ会や達成会を定期開催
●健康診断、MCTオイルの完備
●社員旅行
┗年1回社員研修として社員旅行へ
●AWARD/全社総会
●15分お昼寝自由
●服装・髪型・ネイル自由
●ライフイベント支援
・産休・育休取得率100%
・介護休暇制度あり
●成長に伴うオフィス拡大
・東京オフィス2026年7月増床
・福岡オフィスも2026年10月に拡大移転予定
・D2Cクライアント向けのデジタルマーケティング支援事業
・海外企業向け広告代理事業
・美容/健康/食品ブランドを扱うD2C事業
・占いマッチングプラットフォーム事業
・アプリコンテンツ事業
・ライブコマース事業(TikTok Shop)
・メイクサロン事業
・アパレル事業
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| 職種 | 芸能マネージャー・クリエイターサポート |
|---|---|
| 業種 | デジタルエージェンシー |
| 職種×業種 | 芸能マネージャー・クリエイターサポート×デジタルエージェンシー |
| 勤務地 | 東京都 関東 |
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コンサルタントからの一言
●2020年に設立された会社で、主にデジタルマーケティング事業とD2C事業を展開しています。社風としては仕事に前向きな人が多く、自分ごと化して責任を持って取り組める方が活躍されています
●先行投資にも積極的で、新規事業の開発やマーケティング施策にも力を入れていたり、オフィス環境も整備されており、カジュアルな雰囲気の中で働ける環境が整っています
●今後は美容に限らずさまざまな商品・サービスを展開していく予定で、Webサービスなど新規事業の準備も進めています