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株式会社インサイト
No.84083
- 年収例
- 336万円～505万円
- 職種・職業
- プロデューサー【女性向けASMR事業の企画立案】
デジタルエージェンシー - 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイス ３７階
- 正社員
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- 始業10時以降
- 転勤なし
- 交通費全額支給
- 駅から徒歩5分以内
- オフィスが禁煙
- 2年連続売上10％以上UP
- 社員平均年齢20代
- 中途入社5割以上
- 女性が活躍中
- 学歴不問
職務内容
二次元コンテンツダウンロード販売サイトにて販売する「女性向けコンテンツ」の制作、 コンテンツ企画立案、プロット作成を行っていただきます。
・コンテンツの企画立案
・コンテンツのコンセプトや世界観の構築（プロット執筆）
・プロジェクトの進行やスケジュール管理
【デザイン環境】
Adobe Photoshop, clip studio EX, PRO
【チーム体制】
全メンバー7名程の組織です。
それぞれの領域に特化したプロで組織が構成されています。
平均年齢は20代後半でコンテンツ制作に従事していたメンバーで構成。
どのような作品が好まれるのかみんなでコミュニケーションを取りながら、
作品作りに努めている明るい雰囲気のチームです。直近ではヒット作も多く産み出せており、チームの士気も上がっています。
【ここで働く魅力】
■女性向けASMRコンテンツ、グッズ、コミック制作～販売
・女性向けコンテンツを制作販売するにあたり、既にヒット作を産み出しているプロデューサーからのノウハウを得ながら作品の制作が可能。
・日本国内のみならず、中国、韓国、英語圏ユーザーへの販売もできるため、グローバルユーザーへのアプローチも可能
・自身が関わった作品がデジタルコンテンツとして残り続け、永続的に販売することが可能
■スピード感を持ちながらPDCAを回すことで、個のスキルアップが可能
・市場の変化が激しいインターネット業界において、課題解決を日々行うことで、問題解決能力、計画力、実行力の底上げができる
・チームメンバーや協業先との連携を強化し、ミッションを遂行し続けることでスケジュール管理力や意志決定力、コミュニケーション力の向上が可能
・定性的、定量的な目標設計を行い、コンテンツ制作に関わる事で数字に強くなる
■熱量の高いチーム環境 ・作品制作に関して、日々議論を行い、同じベクトルでミッションクリアを目指せる
・熱量の高いチームで、目標に向かい挑戦することが可能
応募資格
【必須スキル】
・女性向け（乙女向け）コンテンツ制作に1年以上携わったことがある方
・日頃からR18女性向け（乙女向け）コンテンツに触れている方
【歓迎スキル】
・企画を考えたり、妄想することが好きな方
・R18の音声作品やコミックなどでのプロデュース経験
・シナリオライティングなど制作に関するディレクション経験
・女性向け同人誌や音声作品が好きな方
【求める人物像】
・R18女性向けコンテンツを制作し、消費者を喜ばせたい方
・日本国内のみならず、海外展開を意識できる方
・向上心がある方・常に新しい知識習得や技術を学び、スキルアップを念頭に持つ
・チームワークを大切にし、忖度なく意見やアイデアを出せる
会社概要
インターネット総合広告代理店
・Web広告（サーチ・ディスプレイ・ソーシャル・アドネットワーク・海外ネットワーク）
・システム（アドテクノロジー・CMS開発）
・コンサルティング（広告運用・メディアコミュニケーション）
・クリエイティブ（ADクリエイティブ・Web制作・コンテンツ制作・ライティング）
・分析（分析・戦略策定）
・動画（動画制作・動画広告）
上記のサービス以外にも、お客様のプロモーション効果や収益の最大化を第一に考えた幅広いディレクション、サポートをさせていただいております。
従業員数
50人以上100人未満
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| 職種 | プロデューサー |
|---|---|
| 業種 | デジタルエージェンシー |
| 職種×業種 | プロデューサー×デジタルエージェンシー |
| 勤務地 | 東京都 関東 |
- マスメディアンにしかない
極秘求人あり - 実績と宣伝会議グループのネットワークにより、人事だけではなく経営者や部門責任者から直接、極秘の特命案件のご相談を多数いただいています。
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よくあるご質問
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利用するのにお金がかかりますか？
マスメディアンの転職支援サービスはすべて無料です。マスメディアンの転職支援サービスは求人企業からいただく紹介手数料によって成り立っています。転職希望者（あなた）さまから利用料金は一切いただいておりません。
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転職支援サービスに申し込むと、どのようなサービスを受けることができますか？
マスメディアンに寄せられる非公開求人を含めて、具体的な求人のご紹介をします。また応募書類（履歴書、職務経歴書、ポートフォリオ）のつくり方や面接対策など、企業の特徴に合わせてアドバイスをします。
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●運用スタッフが7割：営業3割の比率の構成になっており、案件進行後のサポート体制が充実しています
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