NEWイベントプロデュース会社

従業員数

30人以上50人未満

会社概要

ユニークで体験型のエンターテイメントコンテンツを提供する企業です。

同社は「リアルエンタメコンテンツ」に特化し、アートイベントなどを通じて新しい価値を創出しています。さらに、他の企業と協力して新たなコンテンツを生み出しています。

オリジナルキャラクターやIPのライセンス展開にも力を入れており、商業的な成功とブランドの多角化を目指しています。

職務内容

同社のバックオフィス業務全般をお任せします。
これまで東京に1店舗のみを展開しておりましたが、今後は他府県にも新たな店舗、また新たなコンセプトミュージアムを開設する運びとなり、総務担当を募集することとなりました。

＜具体的には＞
・各種規程の整備・改定、運用管理
・オフィス環境の整備（備品管理、レイアウト変更など）
・契約書や社内文書の管理体制の構築・整備
・稟議・押印フローの設計や運用管理
・業務効率化を目的としたツールや仕組みの導入プロジェクト
・業者選定・ベンダー管理
・社内イベントや表彰制度など、社内コミュニケーション施策の運営
・各種タスクの進行管理、関係部署との調整

＜このポジションで大事にしたいこと＞
・「自分の創りたい」を大事にできる人
作品や体験の「世界観」へのこだわりを持ち、妥協なく作り込める方
・現実を見据え、プロジェクトを動かせる人
予算・スケジュール・人員など、現実的な制約の中でもプロジェクトを前に進められる責任感のある方
・人を巻き込み、共感を生み出せる人
チーム内外のメンバーを惹きつけ、プロジェクトを一つの「作品」としてまとめあげられる方

応募資格

＜必須要件＞
下記すべて必須といたします。
・2年以上のプロジェクトマネジメントまたは進行管理の実務経験
※部署横断の調整業務や、業務改善プロジェクトの推進経験を含む
・社内外の関係者と連携しながら業務を推進した経験
・タスク管理・スケジュール管理の基礎スキル（ツール不問）

＜歓迎条件＞
・総務・庶務・バックオフィス領域での実務経験（目安：1年以上）
・社内規程整備、稟議フロー設計、ベンダー対応などの経験
・スタートアップや少人数チームでの仕組み構築経験
・情報管理や社内ガバナンスに関する基本的な知識
・上場、または上場準備企業での勤務経験