スカリー株式会社
- 契約社員
- 土日祝休み
- 始業10時以降
- 転勤なし
- 駅から徒歩5分以内
- オフィスが禁煙
- 女性社員が5割以上
- 未経験者歓迎
- 第二新卒歓迎
- 学歴不問
- 部長・幹部・管理職募集
No.75410
- 職種
- キャスティングプランナー/企業・自治体案件
- 業種
- その他(広告会社)
- 勤務地
- 東京都港区赤坂3丁目11-15VORT赤坂見附 7F
- 年収例
- 300万円~480万円
従業員数
30人以上50人未満
会社概要
キャスティング業務、広告代理店業務、人材派遣業、オーディション代行、各種プロモーション、インターネット事業
職務内容
「47キャスティングパートナーズ」に所属していただき、PRに抱える全国の企業や自治体に対して、プロモーションの提案やキャスティングを行います。
■「47キャスティングパートナーズ」とは?
「エンターテイメントの力で日本全国の企業や地域に貢献したい」という思いで2020年からスタートした当社の事業です。
CMや映画、PR動画やSNS施策のほか、近年では、イベントや学園祭に特化したキャスティングサービスの「キャスプロ」、有名人と行くファンツアーの企画サポートを行う「ファン旅アシスト」など新規サービスも誕生し、受注が増えています。
参考記事:https://casting47.jp/
社内で最も新規事業の展開に力を入れている部署。
既存事業は社員からのアイデアで誕生した多数。今後は企業やタレントのブランディングを目的とした
SNS運用代行サービスの新規事業を検討するなど、常にゼロイチに挑戦し続けています。
今なら立ち上げメンバーになれる可能性もあります。
■具体的な業務内容
・企業や自治体への営業・商談(課題のヒアリング)
・課題に対するプロモーション企画及び出演者の提案
・出演オファーや各種調整
・撮影・イベント当日の現場同行、サポート
・SNS運用代行・コンサルティング など
クライアント(広告会社・制作会社・代理店など)より依頼のあった広告やイベントのコンセプトやイメージに合う出演者を考え提案していただきます。
応募資格
▼必須条件
・広告代理店・法人営業/企画営業・SNS運用・エンタメ業界(制作会社・芸能事務所)でいずれか1年以上ご経験のある方
▼歓迎するスキル・経験
・企画やプランニングの経験
・新事業やプロジェクト推進の経験
・折衝・交渉などのビジネスコミュニケーションスキル
・デジタルマーケティングに知見がある方
・動画作成や編集経験のある方
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株式会社マテリアル
- フレックスタイム制
- 転勤なし
- Web面接
No.76319
- 職種
- キャスティング
- 業種
- PRエージェンシー
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収例
- 360万円~500万円
職務内容
・SNSにおけるインフルエンサー施策の提案と進行(インフルエンサー、TikTokクリエイター、YouTubeクリエイターなど)
・PRイベントやCMにおいてタレント、インフルエンサー、スポーツ選手や文化人等を提案し、出演の交渉、事務所との調整、当日のアテンドなどを実施
・PR効果(メディア露出やSNS上での拡散性)から逆算したPR視点でのキャスティングを行い、社内関係者・広告代理店・クライアント・キャスティング会社・タレントの所属事務所など多様なステークホルダーの意向をくみ取りながら出演の調整を実施
・案件進行に伴う企画書・資料作成
仕事の流れ:
①顧客からのヒアリング
②キャスティング会社との交渉
③出演者の決定・出演交渉
④タレントやインフルエンサーに対してのオリエンテーション
⑤進行管理
⑥イベント当日のアテンド
⑦案件実施後のレポーティング
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株式会社博報堂キャスティング&エンタテインメント
- フレックスタイム制
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No.77976
- 職種
- キャスティングプラナー
- 業種
- その他(広告会社)
- 勤務地
- 東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー
- 年収例
- 380万円~600万円
職務内容
・広告主とタレント・音楽アーティストの懸け橋となるキャスティングの仕事をお任せします。広告に対してベストなマッチングをキャスティングして頂きます。
■魅力点:
・広告制作に対して企画の段階から提案に携わることができる
・広告主のブランディング効果を最大化させるため、理想とするキャスティングを実現させ社会的にも大きな影響を与えることができる
具体的には
・商品特性や広告内容に最適なタレントをリストアップ
・営業やクリエイターとの打ち合わせ
・タレントの所属事務所などへの出演交渉
・出演に関するコーディネート
・撮影現場やイベントへの同席
※タレントが稼働する際には立ち合いも行います。案件によって異なりますが、地方へのロケや海外出張も発生します。
・契約に関する手続きや支払いなどの事務業務など
■案件例:
誰もが必ず見たことのある人気CMや広告を数多く担当しています。
・大手化粧品メーカー
・大手携帯電話会社
・大手飲料メーカー
・大手自動車メーカー
・大手ポータルサイト運営企業
・大手菓子メーカーその他多数
変更の範囲:会社の定める業務
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株式会社トータルブレーン
- 土日祝休み
- 在宅・リモートワーク
- Web面接
No.77796
- 職種
- イベントキャスティングコーディネーター
- 業種
- イベント制作会社
- 勤務地
- 東京都中央区築地3丁目11-6築地スクエアビル 8F
- 年収例
- 360万円~480万円
職務内容
クライアントからの実施イベントの依頼を受け、そのイベントに合うディレクターやMC、モデルなどの手配、調整を行います。また、単にキャスティングだけでなく、スタッフとのこまめなコミュニケーション、育成研修などイベントスタッフのトータルコーディネートをお任せします。
具体的には
・クライアントからヒアリングした実施イベントの要望、予算などを営業とミーティング
・社内外のリソースを使い、最適な人材コーディネート
・各案件に合わせた募集、新規登録スタッフの面接、研修、教育 など
【イベント実績事例】
東京モーターショー、東京国際映画祭、お台場夢大陸、東京マラソン、サマーソニック、東京ゲームショー、コミックマーケット、ジャンプフェスタ、ULTRAJAPAN、ニコニコ超会議、全国高校生シャドウバース選手権、ROCKINJAPANFESTIVAL、フジロックフェスティバル、
東京ガールズコレクション、テレ朝サマーステーション、サッカー日本代表応援キャンペーンなど
※案件の8割がリピートです。
現在同ポジションは部長(40代男性)、メンバー男性1名(20代)、メンバー女性4名(20~30代)の計6名で構成されています。
前職は栄養士、TVのAD、ホテルのフロントなど様々で、未経験の方も多く入社されています。業務はOJTで習得いただきます。
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株式会社NexTone
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
No.65647
- 職種
- 企画営業(キャスティング部)
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー10F
- 年収例
- 450万円~700万円
職務内容
企画営業として、民間で音楽の流通を促進するためのコーディネート業務をお任せします。
<例えば…>
●音楽レーベル、アーティストマネジメントに対するサービスの企画提案・進行管理業務
●一般企業、スポーツ企業に対する企画提案・進行管理業務
●映画の宣伝・配給業務
●新規事業開発
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株式会社FOR YOU
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
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No.76913
- 職種
- キャスティングプランナー
- 業種
- 広告会社
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 年収例
- 360万円~800万円
職務内容
主に企業からの広告案件について、案件ヒアリングからキャスティングリストの作成、提案、進行、効果測定まで一連の業務を社内外のチームを巻き込んで実践し、クライアントの商品やサービスを世の中に広めていくことが求められるポジションとなります。
社内のビジネスプロデューサー(営業)と提案から並走することができるため、リストの作成業務だけでなく、タレントやインフルエンサーを活用したインフルエンサー施策の企画案出しからご一緒いただける点が魅力的なポイントです。
<期待役割>
・インフルエンサーのキャスティング領域におけるプロジェクト推進
・タレント事務所/インフルエンサーとのコミュニケーションによる信頼関係構築
<業務内容>
取扱ジャンル(※)におけるキャスティング案件のヒアリング、提案、進行
・タレント/インフルエンサーを活用した企画の提案
・キャスティングリストの作成
・事務所または個人への可否確認および条件交渉
・納品までの進行管理
・撮影やイベント等での起用者のアテンドおよび現場ディレクション
※取扱ジャンル:
・タレント:モデル/俳優/女優/芸人/アーティスト/声優など
・インフルエンサー:YouTube,TikTok,Instagramなど
詳細を見る
職種 | キャスティング |
---|---|
業種 | その他(広告会社) |
職種×業種 | キャスティング×その他(広告会社) |
勤務地 | 東京都 関東 |
- マスメディアンにしかない
極秘求人あり - 実績と宣伝会議グループのネットワークにより、人事だけではなく経営者や部門責任者から直接、極秘の特命案件のご相談を多数いただいています。
求人情報
勤務地
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コンサルタントからの一言
●貴重な未経験OKなキャスティングプランナーの求人です。
●研修制度も整っており、入社後は、会社や事業を学ぶ基礎研修からスタート。
OJTで先輩の指導の下、リスト作成や現場サポート、調整業務等の経験を積んでいきます。
●年間休日は125日で、出勤は11時スタート。充実した福利厚生が備わっています。