ファナティクス・ジャパン合同会社

従業員数

200人以上

会社概要

ファッション・アパレル事業

MLB、NFL、NBA、NCAAなど米国スポーツ、並びにマンチェスターユナイテッド、レアル・マドリードをはじめとする欧州サッカー大手クラブとパートナーシップを締結し、オフィシャルスポーツライセンスグッズを展開しています。

職務内容

人事業務全般の企画実行並びにマネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
●人事企画（人事制度策定・運用、人事関連規定策定・運用、等々）
●組織開発（社内カルチャー浸透、エンゲージメント向上などの各種施策立案・実行、
社内ピープルマネジメント、インナーコミュニケーションの活性化、オン/オフボーディングの最適化、等々）
●採用/教育関連（採用計画/戦略の立案・実行、教育研修企画・実行、等々）
●労務管理（勤怠管理、36協定の締結管理、労災対応、社労士対応、等々）
●広報関連（コーポレート広報及び採用広報としての施策立案・実行）
●HRチームのマネジメント
●USとのコミュニケーション及びレポーティング

応募資格

【必須条件】
●人事業務全般のご経験があり、マネージャーとしてのご経験がある方
●ビジネス英語

【歓迎条件】
●人事制度設計のご経験がある方
●ベンチャー企業での人事領域のマネジャー業務経験
●マネージメント力強化/エンゲージメント構築など組織構築関連の業務のご経験がある方

【求める人物像】
●Fanatics Core Valuesへの共感を持てる方
●スポーツ（競技問わず）に関して一定の興味関心をお持ちの方
●経営層はじめマネジメントレイヤーとの円滑なコミュニケーションが取れる方
●チームプレーを尊重し、自ら率先して課題解決に向けてアクションを起こせる方