株式会社デジタリフト
- 正社員
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- 駅から徒歩5分以内
- オフィスが禁煙
- 服装自由
- 上場企業
- 学歴不問
No.69720
- 職種
- Web制作ディレクター
- 業種
- デジタルエージェンシー
- 勤務地
- 東京都渋谷区神宮前6-17-11JPR原宿ビル4階
- 年収例
- 450万円~600万円
従業員数
50人以上100人未満
会社概要
・トレーディングデスク事業
・DMP導入コンサルティング事業
・SNS運用事業
・システム企画、開発、コンサルティング事業
職務内容
・与件ヒアリング/与件整理
・サイト制作におけるワイヤーフレームの作成
・クライアントへの提案(提案資料の作成含む)
・制作進行管理
・デザイナー、エンジニアとの円滑なコミュニケーション
・進行に関わるクライアントとのコミュニケーション
・制作物のクオリティ管理
【その他ブランドメディア事業部にまつわる業務で想定されるもの】
・自社マーケティング関連業務
・パートナー開拓
・グループ会社との連携強化
・事業部ケイパビリティの新規開拓
応募資格
■必須要件
・Web制作ディレクション経験(新規立ち上げ・リニューアルプロジェクトの経験:2年以上)
・クライアントワークのご経験
■歓迎要件
・Web分析、サイト分析の経験
・マーケティング関連のご経験
・Web広告、SEOなど
・Webサイト以外のクリエイティブ制作進行
■求める人物像
Web制作の進行管理だけでなく、クライアントからのヒアリング、要件定義、ご提案といった上流工程の業務をご経験されており、プロジェクトをリードしたご経験をお持ちの方がターゲットとなっております。またスペシャリストとしてご活躍をされたいご志向の方より、ディレクションを軸にジェネラリストとして活躍したいご志向の方がマッチする求人となります。
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No.85464
- 職種
- Webディレクター
- 業種
- デジタルエージェンシー
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿6丁目22-1新宿スクエアタワー 12F
- 年収例
- 500万円~660万円
職務内容
クライアントである大手デベロッパーの商品・サービスの目標達成や、コミュニケーション課題解決のために、クリエイティブの観点から最適な企画立案、要件定義、進行管理、品質管理、運用改善までを一貫して担当いただきます。
・Webを中心とした制作物(特設サイト、ブランドサイト、コーポレートサイト等)の企画構成・提案・ディレクション
・クライアントへのヒアリング、課題抽出、与件整理、要件定義
・ブランド開発・ビジュアル開発に関わるコンセプトの策定・提案
・外部パートナー、および社内のデザイナー・エンジニアと連携した進行管理・品質管理
・UI/UXデザイン設計の検討・ディレクション
・新規ソリューション開発
【入社後の期待・ステップ】
これまでのご経験を考慮し、早期から大手クライアントの案件のメインディレクター、あるいはプロジェクトマネージャー(PM)としてご活躍いただく予定です。
将来的には、大規模プロジェクトの統括やプロダクト全体のプロデュース、またはチームを率いるマネージャーとして、マネジメント職へのステップアップや専門性を究めるスペシャリストへの道など、ご自身の志向性に合わせたキャリアパスを用意しています。
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NEW株式会社ノングリッド
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No.85422
- 職種
- Webディレクター
- 業種
- 総合制作会社(グラフィック・映像・Web)
- 勤務地
- 東京都渋谷区4-5-26 #4 608
- 年収例
- 400万円~700万円
職務内容
同社が手掛ける制作物のディレクション、スケジュール管理、クライアント折衝など、納品までの一連の業務をご担当いただきます。
クライアント折衝や制作ディレクションなど制作業務はもちろん、つねにベストクオリティーを実現するための企画力、制作力が求められます。
また、クライアントからクリエイターまで多くの関係者と円滑にプロジェクトを進めるためのコミュニケーションも重要です。
(具体的な業務内容)
・コンセプトに基づく表現設計、ディレクション
・WEB / グラフィック / 空間 / 映像などの品質管理
・外部クリエイター、制作会社との連携
・制作フロー設計、進行管理
・レビュー 、フィードバック設計
※社内にもデザイナーはいますが、外部デザイナーとの連携がメインになります。
基本は既存のお客様からの問い合わせやinfoなどの問い合わせ、
その他はプロデューサーのコネクションから案件を獲得することが多いです。
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NEW株式会社プライムクロス
- 土日祝休み
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- Web面接
No.85466
- 職種
- Webディレクター
- 業種
- デジタルエージェンシー
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿6丁目22-1新宿スクエアタワー 12F
- 年収例
- 450万円~550万円
職務内容
クライアント(大手デベロッパー中心)の商品・サービスの目標達成や、デジタル戦略に基づいた課題解決のために、幅広いソリューションを用いて最適な企画立案、進行管理、運用改善を行います。
【具体的な業務内容】
・プロジェクトマネジメント
・UI/UXデザイン設計
・Webを中心とした制作物の企画構成・提案・ディレクション
・SaaSを用いたシステム開発案件のディレクション
・新規ソリューション開発
【入社後の流れ(オンボーディング)】
ご入社後には、スムーズに業務に合流することを目的とした当社独自のオンボーディングプログラムを受けていただきます。
まずは先輩ディレクターのアシスタントとして、Webサイトの企画提案や制作物の進行管理~納品までの基礎をじっくり学んでいただきます。
将来的には、大規模プロジェクトのマネジメント、UI/UXデザイン検討、SaaSサービス/プロダクトのプロデュース、数値分析など、市場価値の高い一気通貫のスキルを身につけることが可能です。
詳細を見る
NEW株式会社日本デザインセンター
- 土日祝休み
- 転勤なし
No.85383
- 職種
- Webディレクター/プロジェクトマネージャー
- 業種
- 総合制作会社(グラフィック・映像・Web)
- 勤務地
- 東京都中央区銀座4丁目9-13銀座4丁目タワー
- 年収例
- 360万円~420万円
職務内容
以下業務に従事いただきます。
●Webサイト制作の進行管理と品質管理
企業や施設、製品のWebサイトなど、ブランディングに関わる多様なWebサイトの制作におけるスケジュール、タスク、予算、品質管理を一貫して担当します。
・デザイナー、エンジニア、コピーライターなど、社内外のクリエイターや協力会社と密接に連携し、プロジェクトを円滑に推進。各工程での課題を抽出し、解決策を提案しながら最適なアウトプットへと導きます。
・日本デザインセンターの品質基準に基づき、デザイン・コンテンツ・機能など、Webサイト全体のクオリティを高い水準で維持・向上させます。
・Webサイトへの誘導を促すSNSやブローシャー、広告などの制作物を担当する場合がございます。
●Webサイトの運用・改善提案
・リリース後のWebサイトの安定稼働をサポートし、定期的な更新や改善提案を行います。
・コミュニケーション戦略やアクセス解析などを基に、より効果的な改善策を企画・実行し、クライアントのブランディングを支援します。
●取材・撮影・CG制作における進行管理とクリエイティブサポート
・Webサイトを中心に活用するコンテンツ(テキスト、写真、動画など)の取材・撮影・1CG制作などにおいて、企画段階から参加し、進行管理を担います。
・カメラマン、ライター、モデル、スタイリストなど、外部スタッフとの調整を円滑に行い、クリエイティブディレクターやアートディレクターと共に、ブランドの世界観を最大限に引き出すためのコンテンツ制作をサポートします。
・場合により、撮影現場での立ち会いや指示出しを通じて、品質の高いコンテンツ制作に貢献します。
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株式会社インターナショナルスポーツマーケティング
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
No.85304
- 職種
- Webディレクター・プランナー
- 業種
- マーケティング会社
- 勤務地
- 東京都港区新橋4丁目5-1アーバン新橋ビル 10F
- 年収例
- 550万円~700万円
職務内容
「作って終わり」の受託ではなく、
・課題整理・企画
・開発・リニューアルのディレクション
・運用フェーズでの改善・提案
まで、長期的にクライアントと並走するスタイルが特徴です。
制作進行だけでなく、「どう作るか」だけでなく「なぜ作るか」「その後どう育てるか」まで考える役割を担います。
【主な業務内容】
クライアントの受託案件において、デジタルマーケティング領域の提案とWebディレクションを担い、課題抽出~企画立案~改善推進までを一貫して主導していただきます。
・クライアントの事業・サービス理解を踏まえた課題整理
・アクセス解析やユーザー行動をもとにした改善テーマの設計
・Webサイト・デジタル施策の企画立案および提案
・新規開発・リニューアル・改修におけるディレクション
・開発ベンダーや関係者と連携したプロジェクト推進
・公開後の運用・効果検証・改善サイクルの実行
詳細を見る
| 職種 | Webディレクター |
|---|---|
| 業種 | デジタルエージェンシー |
| 職種×業種 | Webディレクター×デジタルエージェンシー |
| 勤務地 | 東京都 関東 |
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コンサルタントからの一言
●戦略から実行まで一貫して行うことで、クライアントの課題をソリューションするスタイルを重視しています
●自由で個人の裁量を重視する社風です。無駄な残業はせず、全社の平均残業は25時間程度で、週2日リモートワークを導入
●縦割りではなく部署を超えて連携して案件に取り組むため、幅広い知見を身につけることが可能です