NEW株式会社エンリッション
- 正社員
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- 交通費全額支給
- 駅から徒歩5分以内
- オフィスが禁煙
- 服装自由
- 髪型自由
- 女性が活躍中
- U・Iターン歓迎
- Web面接
No.78291
- 職種
- BtoBマーケティング担当
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 京都府京都市上京区今出川通室町東入今出川町329-1SAKURA BLD.今出川 3F
- 年収例
- 400万円~700万円
従業員数
200人以上
会社概要
1. 知るカフェ(SHIRU CAFE)事業
国内主要大学のキャンパス内外に「知るカフェ」を21店舗以上展開し、年間約50万人の学生が利用する採用・キャリア支援プラットフォームを運営しています。
学生には無料ドリンクやWi-Fi、電源など快適なカフェ空間を提供し、企業と学生の交流イベントや座談会を通じて早期キャリア形成や企業理解の機会を創出しています。
カフェ運営はスポンサー企業(大手企業170社以上)の協賛費用で成り立っており、企業には優秀な学生との接点やブランディングの場を提供しています。
2. インド厳選スタートアップ投資事業
インド工科大学(IIT)との連携を軸に、インドの社会課題解決に挑むスタートアップ企業への投資事業を展開。個人投資家や事業会社、CVC向けに投資機会を提供しています。
インド現地法人「ENRISSION INDIA PVT LTD」や「ENRISSION INDIA CAPITAL株式会社」を設立し、現地でのスタートアップ支援やカフェ運営も行っています。
3. Z世代リサーチ事業
Z世代(主に大学生)に特化したリサーチ機関を運営し、若年層のトレンドや意識調査、マーケティング支援を企業向けに提供しています。
4. 新卒採用支援プラットフォーム事業
上位校学生の新卒採用を支援するプラットフォーム「Mitty」などを展開し、企業の採用活動の効率化や潜在層との早期接点創出をサポートしています。
5. その他のキャリア支援サービス
インターンシップ「SHIRU WORK」や、日印のトップ学生向けコンテスト「SHIRU COMPETITION」など、大学1・2年生を中心に早期からキャリアを考える機会を多様に提供しています。
職務内容
年間30万人の大学生が利用する「知るカフェ」というプラットフォームを全国21店舗で展開し、大学生と企業の“リアルな出会い”を生み出しています。
現在、サービス導入企業の拡大に向けて、マーケティング機能の再構築を進めています。
今後は、「マーケティング → インサイドセールス → フィールドセールス → カスタマーサクセス」というBtoBファネル全体を見据えた組織設計を進めていく方針です。
現時点では、フィールドセールスとカスタマーサクセスの分業体制のみが整っていますが、マーケティングやインサイドセールスについても立ち上げ段階にあり、このフェーズで、リード獲得から商談創出に向けた仕組みづくりを担うマーケティングの中核メンバーを募集します。
ご経験や志向に応じて、以下の業務の一部または複数をお任せします。
・MAツール(HubSpotなど)の選定・導入・設計
・オンラインセミナーや協賛イベントの企画・運営LPやオウンドメディアの構成
・ディレクション・改善Web広告/SNSなどを活用した集客
・リード獲得施策の立案と実行インサイドセールスと連携したナーチャリング設計・改善
変更の範囲:会社の定める業務
応募資格
・BtoB領域でのマーケティング経験(2年以上)
・MAツールまたはCRMの導入・運用経験
・ホワイトペーパーやセミナーなど、コンテンツを活用したリード獲得施策の企画~実行経験分業体制が整っていない環境で、自ら仕組みを設計・実行してきたご経験、またはそのスタンスをお持ちの方
※すべての条件を満たしていなくても、前向きにチャレンジいただける方を歓迎します。
■歓迎条件
・HR/教育/SaaSなど、無形商材のマーケティング経験
・LP(ランディングページ)の構成・ディレクション経験
・セールスやカスタマーサクセスなど他部署と連携しながら、ファネル設計を行った経験
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職種 | マーケティング担当 |
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業種 | 事業会社 |
職種×業種 | マーケティング担当×事業会社 |
勤務地 | 京都府 関西 |
- マスメディアンにしかない
極秘求人あり - 実績と宣伝会議グループのネットワークにより、人事だけではなく経営者や部門責任者から直接、極秘の特命案件のご相談を多数いただいています。
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コンサルタントからの一言
●学生が無料で利用できるキャリア支援の独自のビジネスモデル「知るカフェ」の運営会社
●大手スポンサー企業との強力な連携と安定した事業基盤
●女性比率が高く約67%、男性33%となっており、女性が働きやすい環境が整っています。柔軟な働き方を推奨