上場したばかりのウェルネスメーカー
- 正社員
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
No.77089
- 職種
- UI/UXデザイナー
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都品川区
- 年収例
- 420万円~800万円
従業員数
100人以上200人未満
会社概要
コンディショニングブランド
職務内容
同社ECサイトでの購入体験の満足度を高める役割です。コンバージョン率の向上を図るために、データ分析、A/Bテストなどを行っていただきます。
■具体的には
・データ分析を基にしたECサイトのUIUX改善
・KARTEを活用したA/Bテストの実施と検証
・ワイヤーフレーム、ビジュアルデザインの作成
・ECディレクター、テックチーム、関係部署との連携
・ユーザーリサーチを通じて、ユーザーニーズの把握
※業務内容の変更範囲:全ての業務への転換あり
応募資格
■必須スキル
・ECサイトのUI/UX改善経験
・ユーザビリティテストやA/Bテストの実施経験
・Google Analyticsやその他アナリティクスツールの使用経験
■歓迎スキル
・KARTEを活用した、ECサイトのUIUX改善経験
・Figma、Adobe XD、Photoshopなどのデザインツールの使用経験
・HTML/CSSの基本的な理解
■求める人物像
・指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決・業務推進していける方
・社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方(個人戦ではなくチーム戦)
・既存の「当たり前」を疑い、効率や質の面で「より良い」状態を常に目指していける方
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NEWソニーグループ株式会社
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
No.75591
- 職種
- HCDプロセス/UXデザイン担当
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都品川区大崎2-10-1
- 年収例
- 1,000万円~
職務内容
エンタテインメントサービス、スポーツ、モビリティなど新しい事業創出に向けた研究開発プロジェクトでHCDプロセスやUXデザインをリードする人材を募集いたします。
■担当予定の業務内容
AIやデータサイエンスなどの先端技術を活用したプロジェクトのHCDアプローチによる顧客価値開発を担当していただきます。
■具体的には
・HCDプロセス業務全般(ユーザ調査・分析、設計、プロトタイプによるUX評価など)
・特定のプロダクト・サービスではない研究開発領域における新たな価値提案やHCD手法の開発
・エンタテインメントや金融などの既存事業、新規事業(スポーツやファンエンゲージメント関連サービス、モビリティetc.)、社内DX Pj.における顧客価値開発やUXデザイン
・現場技術者やビジネス担当、クリエイターやライフプランナーなどのドメイン専門家、最終ユーザなどとのコミュニケーション
■ポジションの役割
数名程度のプロジェクトの実務担当またはリーダーを想定しております。
■描けるキャリアパス
先端技術を活用したプロダクト・サービスにおける各種HCD手法の習得・開発スキル、UXデザインを取り入れたプロジェクトの企画・マネジメントスキルなどが身に付きます。
また先端技術の知見とHCDスキルを併せ持ったリーダーとして、顧客価値開発を中心とした新規事業プロジェクトや、人を対象とした認知科学やHCIなどの研究テーマにもチャレンジできます。
詳細を見る
NEWソニーグループ株式会社
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
No.75550
- 職種
- ビジュアルデザイナー
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都港区港南1丁目7-1
- 年収例
- 800万円~1,000万円
職務内容
ソニーグループの事業の多様化に伴い、新規事業のUI/UX領域のビジュアルデザイン力を強化します。
ソニーグループやソニーデザインの理念に共感し、新しいことに挑戦する気概を持つ、クリエイティブセンターの即戦力デザイナーを募集します。
■組織の役割
クリエイティブセンターは、ソニーグループ各社のクリエイティブを担うインハウスデザイン部門です。各社のプロダクト・サービスのUXを考え、GUI、インタラクション、サウンドなどを駆使して、お客さまが心地よく使える形にデザインします。事業のサービスそのものをデザインするサービスデザインや、ソニーが持つ様々な技術をデザインの力で顧客価値へと高めることも役割です。
■担当予定の業務内容
ホームエンタテインメントなど従来のビジネス領域に加え、金融など新しいビジネス領域、R&D領域の様々なプロダクト・サービス・技術のユーザーインターフェースを魅力的にビジュアル化することがメイン業務です。
ビジュアル面を美しく創ることはもちろん、UX提案やサービスデザイン、インタラクションデザイン、モーションデザインも含め、幅広い機会があります。
■想定ポジション
クリエイティブセンターには、デザインワークを行う「デザイナー」、ディレクションを行う「アートディレクター」、プロジェクトの起案・推進を担う「デザインプロデューサー」、組織を運営する「マネジャー」など、様々な役割のクリエイターがいます。その中で、UI/UXデザインの「デザイナー」の役割を想定しています。
所属部署の中でアートディレクターやデザインプロデューサーと組み、自らデザインワークを行い、アウトプットの品質責任を負います。
■描けるキャリアパス
同社は6つの事業(ゲーム、音楽、映画、エレキ、半導体、金融)から成っています。各領域でプロダクト・サービスのUI/UXデザインを行う機会があり、定期的なローテーションにより多様なデザイン経験を積めます。
デザイナーとして経験を積み続けることに加え、アートディレクターへのキャリアパスも描けます。
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株式会社羅針盤
- 土日祝休み
- 転勤なし
No.78199
- 職種
- UI/UXデザイナー/マネージャー候補
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都中央区銀座7丁目16-21銀座木挽ビル 3F
- 年収例
- 500万円~800万円
職務内容
宿泊関連事業を手掛ける同社の主要サービス(いずれか、または複数)のWebアプリケーション、将来的にはネイティブアプリケーションのUI/UXデザインを担当していただきます。
2023年12月に発足したばかりのプロダクト開発本部に所属し、CTO/PdMと協業しながら、着物レンタル、オプションツアー、民泊管理事業などのプロダクト開発を進めていきます。
インバウンド・観光市場を代表するようなプロダクトをつくるために、デザイン分野を牽引していただく想定のポジションです。
〈使用ツール〉
Figma, GitHub, Slack, etc. / Mac
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株式会社コンフィデンス・インターワークス
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- 転勤なし
No.78039
- 職種
- Webデザイナー(人材事業)
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都新宿区新宿2丁目5-10成信ビル 8F
- 年収例
- 320万円~600万円
職務内容
自社採用サイトやランディングページの作成・修正、広告配信用のバナー作成、アクセス解析・分析、SNS運用などをお任せいたします。
※今後、お客様からの受託業務が発生する可能性もあり
【担当フェーズ】
・企画、デザイン、コーディングまでコーディングまで担当
※適正やチーム構成により検討いたします。
【従事すべき業務の変更の範囲】会社が定める業務全般
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ファビウス株式会社
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 転勤なし
No.78088
- 職種
- インハウスWebデザイナー
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都渋谷区道玄坂1丁目16-3渋谷センタープレイス 2F
- 年収例
- 400万円~600万円
職務内容
同社は化粧品や健康食品を中心に多数の商品を展開し、今後もより多くのお客様に支持される美容ECブランドとして成長できるように挑戦を続けています。現在、中長期で売上100億円達成を目標に掲げ、事業拡大とともに社内体制の強化を進めており、新商品のリリースも続々と予定しています。
ご入社いただく方には、FABIUSにて販売する商品の特徴・ターゲットを知り尽くした上で、どう表現すれば消費者の心を動かして購入に繋がるかを考えて、Web関連ページに携わっていただきます。
具体的には
・LPデザイン・ワイヤーフレーム作成
・自社ECサイトの企画・デザイン
・既存サイトのリニューアルや改善提案
・社内の他部署と連携し、マーケティングやコンテンツ制作のサポート
・SNSやメールマガジン用のバナーや画像の制作
また、Webデザインがメイン業務ですが、状況や志向性に応じて、紙媒体(カタログ、リーフレットなど)やパッケージデザインに携われるチャンスもあります。
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職種 | インハウスWebデザイナー |
---|---|
業種 | 事業会社 |
職種×業種 | インハウスWebデザイナー×事業会社 |
勤務地 | 東京都 関東 |
- マスメディアンにしかない
極秘求人あり - 実績と宣伝会議グループのネットワークにより、人事だけではなく経営者や部門責任者から直接、極秘の特命案件のご相談を多数いただいています。
求人情報
勤務地
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- ストラテジックプランナー
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- グラフィックデザイナー
- UIデザイナー・Webデザイナー
- アートディレクター
- CM・映像ディレクター
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- デジタル広告運用
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コンサルタントからの一言
●2025年に上場したばかりの新進気鋭のスタートアップ企業です
●ブランド部門の部長はコンサル出身の方で入社後もスキルアップを目指せる環境です
●各ブランドマネージャーと直接やり取りをすることも多く、事業会社ならではの「ブランディング」の経験を積むことができます