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- 部長・幹部・管理職募集
No.75171
- 職種
- デザインチームリーダー
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収例
- 700万円~1,200万円
従業員数
100人以上200人未満
会社概要
■資産運用コンサルティング
■不動産売買
■賃貸仲介
■賃貸管理
■インターネット集客・メディア企画
職務内容
同社のデザインチームリーダーとして、Webマーケティング領域のクリエイティブ全般をリードしていただきます。
自社サービスのLP(ランディングページ)、バナー広告、SNSコンテンツなどのデザイン戦略立案から制作ディレクションまで、一貫して担当します。
Webマーケティング企業または事業会社でのデザイナー/アートディレクター経験をお持ちで、スピード感と企画力を武器に活躍できる方を求めています。
TAPPでは開発からデザインまで全て内製しており、マーケター・エンジニアと協働しながら高速でクリエイティブPDCAを回せる環境です。
あなたのアイデアとデザイン力で、当社のブランディングに直結するクリエイティブを次々と生み出してください!
IPOを控え、さらなる飛躍を遂げようとしている今、ブランドイメージを確立し発信していく極めて重要なポジションです。
具体的には…
●クリエイティブ戦略の立案
マーケティング目標に合わせて、効果的なクリエイティブコンセプトやデザイン方針を策定します。ターゲットユーザーの心理を捉えたコピーライティングやビジュアルコンセプトを企画立案し、広告チームと連携して訴求力の高いキャンペーンを設計します。
●デザイン制作・ディレクション
「速さ×質」を両立すべく、デザイナーメンバーを率いて広告バナー画像、LP、動画コンテンツ等の制作ディレクションを行います。自らも手を動かしデザイン制作をリードしつつ、外部パートナーや社内他部署との調整を行い、プロジェクトを推進します。
●クリエイティブ最適化と管理
制作したクリエイティブの効果を数値で検証し、A/Bテストやユーザービリティテストから得られた知見をデザインに反映します。複数の制作案件を並行管理しつつ、常により良いデザイン表現を追求します。ブランドガイドラインの策定・管理も担い、一貫性あるブランドイメージを構築します。
●チームマネジメント
デザインチームのリーダーとして2~3名のデザイナーをマネジメント(進行管理・育成・クオリティチェック)。他のマーケティングチーム(広告運用・CRM・コミュニケーション)とも密接に情報交換しながら、一体感あるマーケティング施策を実現します。
応募資格
●必須
・Webデザイン実務経験
WebサイトやLPのデザイン制作経験(目安3年以上)。Photoshop、Illustrator等のデザインツールの習熟。HTML/CSSの基礎知識(エンジニアと協業できるレベル)。UI/UX設計の知見があれば尚可。
・クリエイティブディレクション経験
複数人のデザイナーチームをリードした経験、または広告クリエイティブのディレクション経験。企画意図を汲んだコピーライティングやビジュアル制作指示ができ、仕上がりまで責任を持った実績。
・スピードとクオリティの両立
タイトなスケジュールでもクオリティを落とさずにデザインアウトプットを出せるプロ意識。迅速なプロトタイピングや反復改善の経験。マーケティング施策の成果に直結するデザインを生み出した実績があること。
・コミュニケーション力・提案力
社内他部署のニーズを理解し、ユーザー視点でデザイン提案ができる。論理的な説明力を持ち、自身のデザイン意図を関係者に納得感を持って伝えられる方。チームワークを重んじ、デザイナー以外ともオープンにコミュニケーションできる方。
●歓迎
・大胆な発想で新しいクリエイティブ表現に挑戦した経験(従来にないデザイン手法や媒体の活用など)
・動画コンテンツやSNSコンテンツのデザイン経験(SNS広告動画やYouTube等の制作ディレクション経験)
・マーケティング・デザイン理論への共感と実践(同社Value「新しい基準を創る」への共感を重視)ができ、常にユーザーの心を動かすには何が必要か考え抜ける方
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株式会社I-ne
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- Web面接
No.82218
- 職種
- インハウスクリエイティブディレクター
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都港区南久宝寺町4-1-2
- 年収例
- 350万円~650万円
職務内容
ブランディング戦略・コミュニケーション戦略に基づくコンテンツクリエイションを担当するポジションとなります。
その中でも、 動画の企画設計、撮影、編集ディレクション全般(各SNS媒体における)とWeb を含めたクリエイティブ全般へのディレクションも期待されるポジションとなります。
<担当業務一例>
・動画制作における設計、撮影、編集全般のディレクション業務
・Webサイト制作におけるでディレクション業務
・コミュニケーションディレクター、ブランドディレクター等と連携し、
コミュニケーション戦略を策定していく
・ブランドミッションや目標達成のためのクリエイティブ・コミュニケーション設計
・スケジュール管理、品質管理、コスト管理
・運用型広告の効果向上のためのクリエイティブ効果測定
・改善提案・実行 ・素材写真の撮影・編集や管理業務
・ブランドチームとの連携(訴求内容・トンマナの精査)
など
詳細を見る
株式会社HYBE JAPAN
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 転勤なし
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No.82010
- 職種
- ビジュアルクリエイティブスペシャリスト
- 業種
- エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
- 勤務地
- 東京都港区東新橋1丁目9-2
- 年収例
- 600万円~900万円
職務内容
HYBEでは、各分野の専門家がアーティスト/音楽基盤の多様なコンテンツを、ファンと大衆に最適な方法で届けられるよう緊密に協力しながら働いています。
現在、事業の急成長に伴い、クリエイティブ部門の「ビジュアルクリエイティブスペシャリスト」を募集しております。
HYBE LABELS所属の韓国アーティストの日本盤CDを中心にビジュアルコンテンツの企画・制作をします。各分野の専門家と共にアーティストのアルバムコンセプトに沿った写真撮影制作過程に参加することにより、多様なビジュアルプロダクションを行っていただきます。
〈主な業務内容〉
・所属アーティストの日本盤CDのコンセプトフォトビジュアル企画および撮影現場運営
・所属アーティストの日本盤CDのプロダクション進行管理とスケジュール管理
・所属アーティストの日本盤CDのアルバムデザイン企画・外部デザイナーと協業しながら印刷入稿作業
・所属アーティストの日本盤ミュージックビデオ(MV)やトラックリストなど関連コンテンツの企画・進行管理
〈主な業務責任〉
・所属アーティストの日本盤ジャケットコンセプトの企画
・所属アーティストの日本盤ジャケット撮影、プロダクション進行管理および予算管理
・外部エージェンシー契約事項の調整と締結
・外部エージェンシーの管理とコミュニケーション
・所属アーティストのMVのビハインド撮影、ダイジェスト映像制作、トラックリスト映像の企画・制作進行管理
・所属アーティストのCDの形態・仕様企画および制作進行管理
・プロダクション進行(撮影の準備~撮影現場管理)
詳細を見る
社会貢献性の高い事業を展開する上場企業
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
No.81847
- 職種
- インハウスクリエイティブディレクター
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都港区芝公園
- 年収例
- 620万円~900万円
職務内容
ご経験に応じて役割範囲を広げていただく想定です。
・事業戦略をもとにしたマーケティング・コミュニケーションデザイン領域における戦略実行
・ブランドアセットの整備・管理
・デザインシステムの構築と運用
・制作フロー・OPSの設計・改善
・事業責任者やマーケティング担当者との優先順位調整
・外部パートナー(制作会社・業務委託)の活用設計
・LP/広告/展示会/営業資料などの制作ディレクション
・サービスサイト運用・改善のディレクション
・デザインレビュー・品質管理
・チームメンバーのアサイン・育成・フィードバック
上記に加え、事業責任者やマーケティング担当者と連携をしながらマーケティング・コミュニケーションデザインの戦略設計やブランド戦略の立案などにも積極的に関わっていくことを期待しています。
詳細を見る
オルビス株式会社
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- Web面接
No.81601
- 職種
- クリエイティブディレクション担当
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都品川区平塚2丁目1-14戸越銀座ラウンドビル
- 年収例
- 500万円~650万円
職務内容
オンライン領域における「新たなお客様との出会いの創出」をミッションとする新規獲得部に所属いただき、広告クリエイティブ領域のリードをおまかせします。
各商材担当が進める施策や検証内容を横断的に把握し、外部制作会社や社内企画担当との調整を行いながら、クリエイティブ制作をスムーズかつ高い精度で進行させます。
また、プレイヤーとして自らも手を動かしつつ、企画担当者とクリエイティブ担当者の“ハブ”となり、現場全体の流れを整えていただくポジションです。
オルビスの行動指針でもある「お客様視点」を重視したクリエイティブを大切にしており、数値(定量)だけでなく、お客様の感情や行動といった定性的なインサイトへの感度も求められる重要な役割です。
(具体的には)
・各商材における広告クリエイティブ検証内容の全体把握
・外部制作会社、社内企画担当へのディレクションおよび品質・進行管理
・LP・バナーの構成設計、訴求設計の実作業
・ABテストの仮説設計、検証設計、結果分析、改善案の立案
・過去実績・ナレッジを踏まえた改善提案の実行
・各商材担当へのクリエイティブ面での壁打ち・レビュー・伴走
【仕事内容(変更の範囲):会社の定める業務】
詳細を見る
株式会社ボーダレス・ジャパン
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- Web面接
No.81571
- 職種
- クリエイティブディレクター
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都新宿区市谷田町2丁目17八重洲市谷ビル10F
- 年収例
- 576万円~864万円
職務内容
ボーダレス・ジャパンの多様な事業・ブランドの世界観設計から、企画・制作ディレクションまでを統合的に担うポジションです。
<具体的には>
・新規事業のクリエイティブ戦略・ディレクション
・既存事業のブランド再構築/世界観統合
・企業全体のコーポレートブランディング戦略立案・実行
・マーケティング/PRと連動したクリエイティブ開発
・デザイナー・フォトグラファー・映像・空間等のクリエイターのディレクション
・プロダクト・空間・ビジュアルを横断したUX/世界観づくり
・撮影ディレクション(構成・現場進行・ビジュアル品質管理)
▼担当業務の例(実績)
・エシカルブランド LIB のブランド全面リニューアル
(名称/ロゴ/店舗体験/空間/販促/WEB など)
・ハチドリ電力のサイトリニューアル・販促物一式
(ターゲット選定~トーン&マナー策定~デザイン)
<募集背景>
同社はこれまで50を超えるソーシャルビジネスを立ち上げてきました。しかし、社会課題を「事業として成立させる」だけでは本質的なインパクトは生まれません。
プロダクトやサービスが選ばれ続けること、社会に希望の連鎖をつくり出すこと、その起点となる「クリエイティブ」の力が求められています。
同社では、デザイナーが企画~制作まで一貫して担い、事業家と最前線で創り上げる体制を続けてきました。しかし以下2つの挑戦が進む現在、ブランドの統一感と質の向上をリードするクリエイティブディレクターの必要性が高まっています。
①ソーシャルビジネスから「ソーシャルエンタープライズ」へ拡張
非営利組織や自治体との連携が増える中、ボーダレス自身のブランドの見せ方を再構築し、社会に対して一貫性あるメッセージを届ける必要があります。
②誰もが知るソーシャルビジネスの創造
LIBをはじめ、プロダクトやサービスを生活者の身近な存在へ育てる段階に入りました。社会的価値をどう伝えるか、ブランド体験をどうデザインするかが、インパクトを大きく左右します。
今回求めているのは、事業を深く理解し、ブランドの核を定義し、社会に広く伝わるクリエイティブを共に創る仲間です。
【仕事内容(変更の範囲)】会社の定める業務
詳細を見る
| 職種 | クリエイティブディレクター(インハウス) |
|---|---|
| 業種 | 事業会社 |
| 職種×業種 | クリエイティブディレクター(インハウス)×事業会社 |
| 勤務地 | 東京都 関東 |
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デジタルマーケティング×スピード選考
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- 関西
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- スピード選考
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BtoBマーケティング
成長企業でスキルを活かしたい・伸ばしたい方必見。マスメディアンで取り扱っている求人から、BtoBマーケティングの求人を厳選してご紹介します。
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- Web・デジタル
- マーケティング
求人情報
勤務地
人気職種
- 営業・アカウントエグゼクティブ
- プロデューサー
- 制作ディレクター
- PRコンサルタント
- ストラテジックプランナー
- プロモーションプランナー
- クリエイティブディレクター
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TOP

コンサルタントからの一言
●旧来の不動産投資企業と一線を画したマーケティングで成功を収めています
●クリエイティブへのこだわりがあり、インハウス組織でも成長が見込める環境。女性社員も4割ほどで、性別問わず活躍されています
●週2リモート可能、フレックスタイム制、残業月20時間程度、住宅手当あり、など長く働きやすい制度が充実