グラフィックデザイナー,コンサルティングファームの求人・転職
全3件 (1件~3件を表示)
- 土日祝休み
- 転勤なし
- 年収例
- 400万円~600万円
- 職種・業種
- デザイナー
コンサルティングファーム - 勤務地
- 東京都千代田区
職務内容
プロジェクトに合わせたコンセプトを企画し、デザイン業務を行います。
コンサルティングファームだからこそ、クライアントの事業開発や企業ブランディング等の戦略領域から関わるデザインに業務が可能です。
同社社員がワンフロアにいるため、お互いにアイディアを提案しながら、議論を通じてデザインに反映していくことが可能です。
自身で制作していくことも、外部へディレクションすることもございます。
〈クライアントや案件について〉
スポーツチームや学校、ヘルスケア、健康食品、飲食など、上場企業からスタートアップまで多岐に渡る案件がございます。
制作物もWebやグラフィックの比率が半々ほどであり、パッケージ、動画等々、幅広い案件にも挑戦できる環境です。
直近は地方自治体の案件も増えており、地方共創系のプロジェクトもございます。
コンサルタントからの一言
●コンセプト企画等、上流から関われます
●デザイン組織はアットホームな環境です
●紙とWeb両方に携われます
No.79040
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- 年収例
- 500万円~600万円
- 職種・業種
- デザイナー
コンサルティングファーム - 勤務地
- 東京都渋谷区東1丁目3-5MORE-EXCELLENCE 2F
職務内容
【業務内容】
企業のブランド構築・採用ブランディングを軸に、
コンセプト企画からデザイン、撮影ディレクションまで一貫して担当いただくポジションです。クライアントの経営陣・人事責任者と直接コミュニケーションし、企業の魅力をどう表現するかという上流から関わることができます。
扱う領域は幅広く
ブランドコンセプトメイク
ロゴ・VI/CI開発
キャンペーン/広告制作
パンフレット・紙媒体全般
Webサイト/LPデザイン
撮影ディレクションなど一社ごとに独自のブランドを創り上げる醍醐味があります。
コンサルタントからの一言
●クリエイティブに強いHRブランド戦略・コンサルティング会社です
●クライアントの事業計画に合わせて支援に入るので、最終的にほぼすべての事業課題に触れながら、クリエイティブ制作まで行い、スタートアップからメガベンチャー企業の事業成長に伴走しています
●出社の必要がなければリモートワークでの勤務になります。お住まいやスキルによっては、フルリモートでのご就業も相談可能です。残業も月20時間程度なので働きやすい環境です
No.59489
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 転勤なし
- Web面接
- 年収例
- 500万円~1,200万円
- 職種・業種
- デザイナー/AD
コンサルティングファーム - 勤務地
- 東京都港区赤坂8-5-32田中駒ビル2階・3階
職務内容
●大手企業をはじめとしたクライアントの新しいサービス/サイトづくりにデザイナーとして携わってただくポジションです
●入社後まずはアートディレクターが描く世界観や構想を元にデザイン制作を行っていただくことを想定していますが、将来的には上流フェーズ(リサーチ・アイディエーション・ワークショップ・ブレストなど)にも参加し、UI・インタラクション・ビジュアルデザインの企画・提案・制作と幅広くお任せしたいと考えています
●クリエイティブが好きな方、デジタルテクノロジーやサービスに興味・関心が高い方、チームで何かつくることが好きな方にはマッチしたポジションです
業務内容(変更の範囲):会社の定める範囲
コンサルタントからの一言
●設立20年の歴史を誇るデジタルクリエイティブ企業で、デザインリサーチやUXコンサルティングなどの戦略策定から設計・デザイン・実装などの制作領域、運用・グロースまで、トータルで対応することができる組織です
●200名を超える大世帯で、社員の働きやすさや結婚・出産といったライフステージの変化にも対応できるよう考慮された制度・福利厚生も充実しています
●年間休日125日程度と、平日は集中して仕事に取り組み休日はしっかり休む、というメリハリがついた働き方を実現できます
No.42335
グラフィックデザイナーの年収
■平均年収: 565.9万円
グラフィックデザイナーを含むクリエイティブ職の求人の平均年収は565.9万円です。この金額は、年収上限・下限の中央値の平均により算出しています。
広告業界やマーケティング・クリエイティブ職種を取り巻く環境は、デジタル・AI技術の進展により変化しています。近年は、プロモーション企画やクリエイティブ制作といった実務に加え、戦略設計、データ分析、顧客体験(CX)の設計など、より上流工程から関与する役割の重要性が高まっています。また、業務効率化や表現手法の多様化が進み、メーカー、サービス企業、IT・SaaS企業など、さまざまな業種のインハウス部門でマーケティング・クリエイティブ人材が活躍する場が広がっています。
クリエイティブ職では、アウトプットの完成度に加え、コンセプト設計や表現の意図を言語化する力が評価されやすくなっています。年収水準が高い求人では、個別の制作にとどまらず、ブランドやプロジェクト全体の表現方針を担う役割を求められる傾向にあります。
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