Web担当・EC担当,デジタルメディアの求人・転職
全5件 （1件～5件を表示）
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- Web面接
- 年収例
- 550万円～800万円
- 職種・業種
- ECマーケティングプロデューサー
デジタルメディア - 勤務地
- 東京都千代田区神田神保町3-29神保町三丁目共同ビル および労働者の自宅
職務内容
ご経験・適性を踏まえ、担当領域を決定します。
・ECサイトの売上目標（KGI）達成に向けたマーケティング戦略・KPIの設計
・集客・購入促進・CRM施策の企画立案（キャンペーン、メルマガ、SNS、アプリなど）
・ファッションコンテンツの企画・拡散施策の立案・実行
・MD・CRM・編集部など関係部署と連携したプロジェクトマネジメント
・UI/UX改善およびアプリ・リアル店舗と連動した販促施策の企画・実行
・Google Analytics 4 （GA4）などを活用したデータ分析、効果検証、レポート作成、改善提案
・定量パフォーマンスのモニタリングおよびPDCAの推進
・経営層へのレポーティング・プレゼンテーション
コンサルタントからの一言
●集英社の美容総合メディア『MAQUIA（マキア）』よりWebエディター/SNSエディターの募集
●残業代100%支給で、待遇も魅力的です
●福利厚生もしっかりしており、残業代も100%支給。安心して仕事に打ち込める環境があります
No.86386
- 土日祝休み
- 年収例
- 450万円～500万円
- 職種・業種
- SNS担当
デジタルメディア - 勤務地
- 東京都港区六本木6-1-24ラピロス六本木4階
職務内容
WWDJAPANオフィシャルSNSアカウントのグロースをお任せします。
ファッション及びビューティ業界唯一の週刊専門紙として誕生し、経営者からショップスタッフまで多岐にわたる多くの読者らの支持を得て成長してきたファッション＆ビューティメディア「WWDJAPAN」は、さらなる成長と躍進のため、ソーシャルエディターの経験者を募集します。
オフィシャルのSNSアカウントの成長や数値・パフォーマンス分析全般を担当していただきます。 SNSをメディアの価値を高めるユーザーとの重要な接点と位置づけ、フォロワー数だけでなく、エンゲージメントや保存・シェアなどの指標をもとに、コンテンツの改善と成長を推進していただきます。
データ分析に基づくPDCAを高速で回し、「WWDJAPAN」の新たなユーザーの獲得とブランド価値の向上をリードしていただくポジションです。将来的にはソーシャルチーム全体をまとめ、SNSにおける「WWDJAPAN」のメディアバリューを最大化するための戦略立案からマネージメントをお任せします。
コンサルタントからの一言
●ファッション業界特化の世界的有名誌を手掛ける、INFASパブリケーションズ。出版社の正社員求人の募集は希少です
●『WWDJAPAN』は業界人はもとより、情報感度の高いユーザーを多く抱え、質の高いコンテンツを発信し続けています
●ファッションやビューティーに関するご人脈や実績を積んでいただけます
No.85665
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- Web面接
- 年収例
- 300万円～500万円
- 職種・業種
- SNSマーケター・Webエディター
デジタルメディア - 勤務地
- 東京都千代田区神田神保町3-17-1集英社アネックスビル および労働者の自宅
職務内容
集英社の美容総合メディア『MAQUIA（マキア）』公式サイトにて、SNSマーケター・Webエディターを募集します。
データ分析・SNS施策の推進を主軸に、コンテンツ編集業務も担うマーケター職です。
【携わるメディア】
■『MAQUIA』
https://maquia.hpplus.jp/
■この仕事のミッション
『MAQUIA』のコンテンツやブランドを活かした、サイトユーザー数やデジタルオーディエンス数拡大へ向けたマーケティング施策（SNS、SEO、動画、配信など）の推進
【メイン業務】
・サイト分析業務、レポーティング、改善施策の企画・提言
-Google Analyticsやその他計測ツールを使用した、サイトパフォーマンスの分析・レポート作成及びPDCAサイクルの運用
・SNSコンテンツの取材・撮影（モデルや商品撮影・店舗取材・インタビュー等）のコーディネーションやディレクション、編集業務
・上記業務内容に付随するSNS運用、CMS入稿業務
【サポート業務】
・Webコンテンツ（タイアップ含む）の企画、提案、編集およびライティング業務
※動画撮影、ライブ配信等を含みます。
コンサルタントからの一言
●集英社の美容総合メディア『MAQUIA（マキア）』よりSNSマーケター・Webエディターの募集
●残業代100%支給で、待遇も魅力的です
●福利厚生もしっかりしており、残業代も100%支給。安心して仕事に打ち込める環境があります
No.85666
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- Web面接
- 年収例
- 350万円～550万円
- 職種・業種
- SNS運用・制作ディレクター
デジタルメディア - 勤務地
- 東京都千代田区神田神保町3-29神保町三丁目共同ビル4F
職務内容
集英社が展開するマンガサービスにおいて、SNS運用およびクリエイティブ制作ディレクション業務をお任せします。
作品やサービスの魅力をSNSを通じてユーザーへ届け、ファンとの接点を創出・拡大していくポジションです。
Xをはじめとした各種SNSの運用に加え、縦型動画や画像クリエイティブの企画・制作・ディレクションまで幅広く携わっていただきます。
【具体的な業務内容（雇入れ直後）】
・SNSアカウントの運用業務（投稿スケジュール作成、投稿文作成、投稿予約、効果検証、窓口対応 等）
・SNS向け縦型動画の企画・制作ディレクション（撮影、編集、加工、テロップ・BGM・SE調整、クオリティチェック 等）
・SNS向け画像クリエイティブの制作
・社内外関係者との調整、進行管理
・キャンペーンやプロモーション施策の運用サポート
・その他、SNS運用に関連するディレクション業務全般
コンサルタントからの一言
●残業時間は20～30時間/月で残業代は全額支給
●フレックス制が導入されており、個人の裁量で働き方をコントロールできる就業環境です
●担当するECサイトからの購入時には社員割引あり
No.84691
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
- Web面接
- 年収例
- 500万円～700万円
- 職種・業種
- ECマーケター
デジタルメディア - 勤務地
- 東京都千代田区神田神保町3丁目29神保町三丁目共同ビル3F
職務内容
集英社が運営するファッションECサイト『HAPPY PLUS STORE』 の、
購入促進を目的としたセールスプロモーションの運用担当をお任せします。
◆具体的には
ファッション雑誌「eclat」「LEE」等複数の雑誌と連動したセレクトSHOPがあり、これらSHOPの購入促進を目的にした各種施策の立案・実行、分析、レポート作成、改善提案までを中心に携わっていただきます。
雑誌連動のメディアサイトと連携し、各SHOPの集客戦略・顧客戦略といった上流工程にも関わりながら、ECサービスの収益の拡大を目指し、裁量をもって業務を進めていただきます。
【業務内容の一例】 ※担当領域は、相談の上決定します
会員登録、購入促進を目的としたサイト内キャンペーンの企画立案
（キャンペーン概要、KPI設計、UI/UXを考慮したキャンペーンフローの考案など）
キャンペーンの企画～実施におけるプロジェクトマネジメント業務
実施施策の効果検証
定量パフォーマンスのモニタリング
経営層へのプレゼンテーション
◆チームのミッション
ECサービスにおける収益拡大へ向けて、Webだけでなくリアル店舗など複数のチャネルを横断し、
全体最適の中での集客戦略・顧客戦略に基づいた各種施策の立案・実行、分析、レポート作成、改善までを推進していきます。
【仕事内容（変更の範囲）】
全ての業務へ配置転換する可能性があります
コンサルタントからの一言
●デジタルメディア事業に編集部と同列の立ち位置で関わることができます。大手出版社の圧倒的なコンテンツパワーを活かしたデジタルビジネスの中核としてご活躍ください
●残業30～40時間/月で、残業代は全額支給。在宅勤務可能、フレックス制導入など、個人の裁量で働き方をコントロールできる就業環境です
●福利厚生の充実や待遇の良さも魅力です
No.78441
Web担当・EC担当の年収
■平均年収: 636.4万円
Web担当・EC担当を含むインハウス（広報・マーケティング）職の求人の平均年収は636.4万円です。この金額は、年収上限・下限の中央値の平均により算出しています。
広告業界やマーケティング・クリエイティブ職種を取り巻く環境は、デジタル・AI技術の進展により変化しています。近年は、プロモーション企画やクリエイティブ制作といった実務に加え、戦略設計、データ分析、顧客体験（CX）の設計など、より上流工程から関与する役割の重要性が高まっています。また、業務効率化や表現手法の多様化が進み、メーカー、サービス企業、IT・SaaS企業など、さまざまな業種のインハウス部門でマーケティング・クリエイティブ人材が活躍する場が広がっています。
インハウスの広報・マーケティング職では、自社理解を前提に、社内外の関係者を巻き込みながら施策を推進できる力が評価されやすい傾向にあります。年収が高い求人では、単独業務ではなく、戦略設計や組織横断の調整を担うポジションが多く見られます。
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