宣伝担当,事業会社の求人・転職（2ページ目）
- 土日祝休み
- 年収例
- 400万円～600万円
- 職種・業種
- 広報・PR担当
事業会社 - 勤務地
- 東京都中央区PIAS GINZA
職務内容
ピアスグループブランド、製品、美容サービスのPR業務を担当いただきます。
・PRの基本業務〔プレスリリース制作、出版社などへのキャラバン（営業）活動など〕
・新製品発表会など、各種PRイベントの企画および実行
・PR施策の企画および実行
・雑誌、Webなどのメディアプランニング（例：SNSであれば、どのSNSが適当かなどの検討から決定まで）、出稿内容の企画および進行管理
コンサルタントからの一言
●一流化粧品事業会社。「カバーマーク」や「イミュ」など、化粧品だけでも30ブランドを展開し、エステ事業やメディカルなど、事業も多角化し売上を伸ばしています
●全国だけではなく、海外にも進出しておりますので、ご自身の手がけるデザインが広範囲に展開されます
●社内のマーケティング・クリエイティブ部が充実していますので、高度な活動が可能です
No.67626
- 土日祝休み
- 転勤なし
- Web面接
- 年収例
- 700万円～1,000万円
- 職種・業種
- マーケティング部長
事業会社 - 勤務地
- 福岡県福岡市中央区大名1丁目1番15号
職務内容
・Web媒体、テレビ媒体における新規獲得施策の立案、具現化、実行管理
・市場分析や競合分析によるマーケティング施策やプロモーション戦略の企画立案、具現化、実行管理
・新規獲得における計数管理（新規獲得件数・広告販促費・費用対効果・回収利益）
・新規獲得チーム全体のマネジメント
【仕事内容（変更の範囲）】会社の定める範囲
コンサルタントからの一言
●年間休日120日以上、残業少なく、とても働きやすい環境は魅力的です
●明確な人事制度やキャリアアップの制度があります
●中途入社の社員も多く、入り込みやすい環境です
No.62893
- 土日祝休み
- 転勤なし
- 年収例
- 390万円～855万円
- 職種・業種
- インハウスマーケター
事業会社 - 勤務地
- 東京都港区北青山2丁目12-28
職務内容
今回、自社ブランド・商品に関わるマーケティング部署で複数のポジションの募集を行っています。具体的には、下記のポジションで募集をされています。
●ブランドマネージャー
●SEOマーケティング担当
●ダイレクトマーケティング担当
●Web広告運用/プランナー
●CRM担当
●ECモールの運営担当
コンサルタントからの一言
女性のライフステージの課題を解決するという企業理念のもと、フェムテックD2Cカンパニーとして2013年に
BELTAブランドを創設。ライフステージをあなたと育むをブランドコンセプトに、お客様のライフステージ変
化に伴って起こる心と体の変化に着目した 商品とカスタマーサクセス（サポート力）を強みに、これまで
111万人の方々をサポートさせていただきました。2021年からはオンライン販売のみならず、百貨店、ドラッ
グストアなど、 お近くの店舗でもご購入いただけるよう卸売事業を開始。 現在は全国約5300店舗でお取り
扱いがございます。 また、ライフステージ課題という観点において注目される ”お金の問題”に着目した
女性のための保険代理店サービスを2022年に開始以降、こども賠償保険や妊娠保険などご提供できる補償も
拡大。ご家族や自らのお金の不安や悩みを通してライフステージ課題のサポートをいたします。
また、SDGsという視点では、全国約300市区町村の自治体にて母子手帳交付時に一緒に葉酸サプリ/啓発パン
フレットでお配りいただく活動、各団体と共に女性の社会課題解決を目指す「Mikaduki」プロジェクトの始
動、アジア圏で生活に困っている5億人の支援を中心に自宅で不要になったものを回収し各国へ届ける「スマ
イルドナー」プロジェクトの始動など、社会的な役割を果たし、さまざまな機会を通して”親子3世代に愛さ
れるブランドを目指しています。
No.58326
宣伝担当の年収
■平均年収: 636.4万円
宣伝担当を含むインハウス（広報・マーケティング）職の求人の平均年収は636.4万円です。この金額は、年収上限・下限の中央値の平均により算出しています。
広告業界やマーケティング・クリエイティブ職種を取り巻く環境は、デジタル・AI技術の進展により変化しています。近年は、プロモーション企画やクリエイティブ制作といった実務に加え、戦略設計、データ分析、顧客体験（CX）の設計など、より上流工程から関与する役割の重要性が高まっています。また、業務効率化や表現手法の多様化が進み、メーカー、サービス企業、IT・SaaS企業など、さまざまな業種のインハウス部門でマーケティング・クリエイティブ人材が活躍する場が広がっています。
インハウスの広報・マーケティング職では、自社理解を前提に、社内外の関係者を巻き込みながら施策を推進できる力が評価されやすい傾向にあります。年収が高い求人では、単独業務ではなく、戦略設計や組織横断の調整を担うポジションが多く見られます。
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