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芸能マネージャー・クリエイターサポート,エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)の求人・転職

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14 (1件~14件を表示)

株式会社ソニー・ミュージックレーベルズ

  • フレックスタイム制
  • 在宅・リモートワーク

No.87879

職種
音楽系総合職
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
東京都千代田区六番町4-5
年収例
445万円~900万円

職務内容

【具体的な業務】
〇マネージャー
音楽を中心にマルチな活動を行う「アーティスト」と共に、スケジュール管理、資料作成、ライブやリハーサル、レコーディング、移動車の運転などの現場業務、さらには、ライブ/ツアーの企画・制作、プロモーションプラン考案、HP運営やSNSでの情報発信など、プロジェクトのハブとなるマネジメント業務をお願いします。

〇マーチャンダイジング
ライブグッズの企画・製造・販売、倉庫管理までを一貫する業務
※特にアーティストグッズの制作・発注・製造管理経験をお持ちの方歓迎

【部署について】
音楽を中心に活動するアーティストのマネージメント部署です。
ライブグッズの企画・制作。ファンクラブ運営等も担当しております。

コンサルタントからの一言

●なかなかオープンされない貴重な求人です
●アーティストの音楽活動全般をトータルプロデュースする会社です
●応募締切は2026年9月28日(月)18:00までとなります

詳細を見る

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント

  • フレックスタイム制
  • 在宅・リモートワーク

No.87884

職種
新人発掘、育成業務
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
東京都千代田区六番町4-5 SME六番町ビル
年収例
385万円~750万円

職務内容

<主な業務内容>
・新人アーティストの発掘・育成業務全般
・オーディション、各種音楽イベントの運営
・新人アーティストの育成業務(音源制作、映像制作)

<部署について>
SD部では、新人アーティストの発掘・育成、それに伴うオーディションの運営等の業務を行っており、
それらを行うスタッフを求めております。
実際の業務は、ライブハウス等でのライブチェックやネット・SNSを通しての新人発掘業務、
新人アーティスト育成のための音源・映像制作等になります。
また、「出れんの!?サマソニ!?」や「閃光ライオット」などの大型オーディションや音楽イベントの運営等も行っています。
才能溢れる新人アーティストを発掘したい!/ライブハウスやフェスが大好き!という音楽好きな方にはやりがいのある仕事ですので是非応募ください。

コンサルタントからの一言

●日本最大手の総合エンタテイメント企業。福利厚生も充実しています
●なかなかオープンされない貴重な求人です
●応募締切は2026年9月28日(月)18:00までとなります

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株式会社HYBE JAPAN

  • 土日祝休み
  • Web面接

No.87625

職種
キャスティング
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
東京都港区東新橋1丁目9-2
年収例
400万円~800万円

職務内容

キャスティングチームは、誰よりも早く才能を見出し、アーティストとしての第一歩を切り拓く役割を担っています。会社が求めるポテンシャルを秘めた練習生を発掘するため、独創的な視点によるオーディションの企画・進行を推進します。

グローバルな顧客ニーズや変化の激しいエンターテインメント業界において、既存の枠組みにとらわれないキャスティングの在り方を追求し、業界の発展に寄与できるエキサイティングなポジションです。

〈具体的には〉
・キャスティング・オーディションの企画運営:候補者の発掘、オーディションの実施・進行
・実績管理・事務:キャスティング実績の数値管理、会議報告資料の作成、行政関連手続き
・トレーニング運営:レッスンスケジュールの管理、予算管理、進捗モニタリング
・リレーション構築:練習生とのコミュニケーション、および社内外の専門家(講師・クリエイター等)との連携

コンサルタントからの一言

●BTS、SEVENTEEN、LE SSERAFIMなどのアーティストが所属する韓国最大手の芸能事務所です
●芸能事務所としての機能だけでなく、ファン交流用のアプリ運営やメタバースの導入等、最新の技術を取り入れた総合エンターテイメントを提供しています

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株式会社ソニー・ミュージックソリューションズ

  • 土日祝休み
  • フレックスタイム制
  • 転勤なし

No.87883

職種
インフルエンサーマネジメント
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
東京都港区赤坂9丁目7-1ミッドタウン・タワー
年収例
385万円~750万円

職務内容

クリエイターに伴走しながら、撮影・案件の進行管理、社内外との調整、コンテンツやチャンネルの成長施策などを幅広く担当。
将来的にはクリエイターマネジメントの中核を担っていただきたいと考えています。
■YouTubeなどで活動するクリエイターのマネジメントおよびサポート業務
(活動に関する連絡・相談対応、スケジュール管理、各種現場同行、クライアント対応等)
■動画および広告・タイアップ案件の制作進行業務
(コンテンツ企画、構成・台本作成、撮影補助、編集者対応、公開までの進行管理等)

<配属部署について>
YouTubeやInstagram等で活動するクリエイターのエージェント事業を行っている部署です。
所属クリエイターは、ライフスタイルやファッション等をテーマに発信する女性インフルエンサーが中心で、
日々の活動支援、コンテンツの企画・制作、チャンネル運営、企業タイアップの獲得・企画進行など、クリエイターの活動と成長を幅広くサポートしています。

コンサルタントからの一言

●なかなかオープンされない貴重な求人です
●応募締切は2026年9月28日(月)18:00までとなります

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株式会社LaRa

  • 土日祝休み
  • フレックスタイム制
  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし

No.86026

職種
制作アシスタント
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
東京都港区芝4丁目1-28PMO田町III7F
年収例
350万円~500万円

職務内容

Studio LaRaにて、バーチャルアーティスト「HIMEHINA」の音楽活動をサポートする、アーティスト制作アシスタントを担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・各種コンテンツ企画の立案と進行サポート
・SNS運用方針策定と実行サポート
・ファンコミュニティのエンゲージメント施策立案と実行サポート

コンサルタントからの一言

●人気バーチャルアーティストユニットの音楽活動を支えるポジション
●グループ会社のBrave groupは、VTuber業界のトップを目指すのみならず、漫画やアニメに追随する次世代の日本初のIPをつくるという信念のもと、コンテンツビジネスを行っている企業です

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カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社

  • 土日祝休み
  • フレックスタイム制
  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし

No.86327

職種
アーティストマネージャー
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
東京都品川区上大崎3丁目1-1目黒セントラルスクエア 7階
年収例
350万円~500万円

職務内容

同社所属のアーティストマネジメント事業に係る制作進行補助業務を一貫してご担当いただきます。

<具体的には>
・制作進行管理:スケジュール管理、スタッフや外注先との調整・連携、業務進捗の管理
・サポート業務:アーティストマネージャーやプロデューサーの補佐、資料作成、会議準備
・予算/調整管理:スタジオ利用料、スタッフ報酬、外注費など予算進捗の把握や調整
・制作ディレクション補助:楽曲制作の進捗チェック、スタジオやスタッフの手配、クオリティ確認
・A&R/マネジメント補助:アーティストの魅力を引き出す企画立案や宣伝戦略、素材制作補助など

■キャリアアップについて■
ご本人の適性や志向に応じて、将来的にはプロデューサーとして全体を統括するポジションへのステップアップや、アシスタントプロデューサーとしての専門性を高めるキャリアの両方が可能です。

変更の範囲:変更無し

コンサルタントからの一言

●連結従業員数8000名超、連結売上高3500億円超えのCCCグループ
●未経験歓迎のアーティストマネージャー募集です
●ハイブリットワーク導入、フレックスタイム制、過度な残業なしなど働きやすい環境です

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株式会社HYBE JAPAN

  • 土日祝休み
  • Web面接

No.85943

職種
アーティストマネージャー
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
東京都港区東新橋1丁目9-2
年収例
400万円~600万円

職務内容

HYBEは「DISCOVER A NEW UNIVERSE, UNLOCK AN IMMERSIVE JOURNEY」というミッションを掲げ、音楽を軸に、世界最高水準のエンターテインメント・ライフスタイル・プラットフォーム企業を目指し、グローバルに成長を続けています。
グローバルトレンドをリードする「コンテンツ」と顧客である「ファン」に最高の価値を見出し、高い基準と絶え間ない改善を繰り返して、顧客満足を実現するよう努力しています。
HYBEでは、各分野の専門家がアーティスト/音楽基盤の多様なコンテンツを、ファンと大衆に最適な方法で届けられるよう緊密に協力しながら働いています。

現在、事業の急成長に伴い、レーベル部門の「アーティストマネージャー」を募集しております。

このポジションでは、YX LABELS所属アーティストが最高のパフォーマンスを発揮し活動できるよう、活動を管理、サポートしていただきます。
会社の戦略に沿ってアーティストが活動できるよう、アーティストと様々な協業部署とのコミュニケーションチャンネルの役割を果たし、マネジメントを専門とするチームのメンバーとして、差別化されたアーティストの活動環境を整える役割を担っていただきます。

〈主な業務内容〉
・アーティストが最高のパフォーマンスを発揮できるように最適な環境づくり
・様々な活動別スケジュール及び現場管理
・行動計画および管理
・アーティストの安全・健康管理
・社内関連部署とのコミュニケーション・業務調整
・現場でアーティストを支援する様々な外部企業・人材との業務協力および進行

コンサルタントからの一言

●BTS、SEVENTEEN、LE SSERAFIMなどのアーティストが所属する韓国最大手の芸能事務所です
●芸能事務所としての機能だけでなく、ファン交流用のアプリ運営やメタバースの導入等、最新の技術を取り入れた総合エンターテイメントを提供しています

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株式会社JYPエンターテインメント・ジャパン

  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし
  • Web面接

No.84817

職種
アーティストマネージャー
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
東京都港区南青山4丁目1-6セブン南青山ビル 5F
年収例
389万円~1,000万円

職務内容

アーティスト管理業務をはじめ、教育プログラムの企画・運営、現場進行まで幅広くご担当いただきます。多様な関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら、主体的に業務を推進していただきます。

「業務内容」
・アーティストマネジメントおよびスケジュール管理
・番組・イベント等の出演交渉および現場進行
・現場業務に関する外部企業との連携・進行

コンサルタントからの一言

●韓国の大手芸能事務所「JYPエンターテイメント」の日本法人
●音楽業界/韓国/アーティスト/エンタメ好き必見です
●入社3カ月以降から、週1回程度リモート可能です

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株式会社トライストーン・エンタテイメント

  • 転勤なし

No.80727

職種
アーティストマネージャー
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
東京都世田谷区三軒茶屋2丁目11-22サンタワーズセンタービル 5F
年収例
400万円~600万円

職務内容

トライストーン・エンタテイメントの音楽事業部におけるアーティストマネージャーとして、ご経験に応じて以下の業務を担当していただきます。

<具体的な業務内容>
・ライブ・収録・イベント等アーティストの現場同行・送迎
・担当アーティストのスケジュール管理・収支管理
・出演契約交渉
・メディア露出やキャンペーンPRプランニング
・ライブ等の制作進行
・関係各所との調整業務
・SNS運用・デジタルマーケティング戦略立案
※ご経験に応じて、アーティストの育成・プロデュース等にも幅を広げていただけます。早期からのご活躍を期待しています

音楽事業部所属者:miwa、清塚信也、KEIKO、レイニ、丸山純奈、宮川春菜、川合結人、Yura

<同社の特徴>
株式会社トライストーン・エンタテイメントは、小栗旬、田中圭、綾野剛といった著名俳優が多い事務所ではありますが、miwa、清塚信也などといった音楽アーティストの事務所でもあります。
所属アーティストの TV番組のブッキング、ドラマ主題歌の決定、ストリートライブ・300人規模のライブハウスから武道館でのワンマンコンサートの主催など多彩な音楽プロジェクトの実績があります。
さらなる音楽事業部の発展のため、音楽マネージメントの経験がある方を求めています。
アーティストの成長を間近で支えるやりがいのあるポジションです。小規模な組織だからこそ、ご自身のこれまでの知見や経験を活かして、アイデアが提案できる環境です。

コンサルタントからの一言

●人気俳優・アーティストを擁する芸能プロダクションです
●エンタメ業界の知見は不問です

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株式会社HYBE JAPAN

  • 土日祝休み
  • フレックスタイム制
  • 転勤なし
  • Web面接

No.82338

職種
アーティストマネージメントスペシャリスト
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
東京都港区東新橋1丁目9-2
年収例
360万円~600万円

職務内容

現在、事業の急成長に伴い、「アーティストマネージメントスペシャリスト」を募集しております。

HYBE MUSIC GROUPやHYBE JAPANが契約するアーティストのコンテンツ及びブランドの意味と価値を各メディアに伝えるポジションです。

アーティストの戦略とコンセプトに合うメディアやイベントを選別し、アーティストマネジメントおよび対外広報を行います。 最新のエンタメ情報やマーケットニーズを素早くキャッチアップし、市場変化や分析結果に対するインサイトを関連部署に共有することで、レーベルの戦略樹立にとって重要なポジションを担っていただきます。
新しいメディアとコンテンツに対する幅広い理解と現場マネジメントの専門性を兼ね備えたスペシャリストとして成長することができます。

〈具体的には〉
・アーティスト活動全般におけるスケジュール管理および現場運営の統括
・メディアプロモーションに関する企画立案および運営業務(テレビ、ラジオ、雑誌、Web、その他)
・イベント出演に関する制作および運営業務
・社内外関係者との連携およびプロジェクト運営
・新規事業および新規プログラムに関する機会創出および企画提案
・円滑な放送進行を目的とした現場管理および対応
・メディア分析、オファー計画、モニタリング結果に基づく放送戦略の立案

〈備考〉
・国内外出張あり
・外勤あり(テレビ局等)
・アーティストの活動時期による繁忙期あり

コンサルタントからの一言

●BTS、SEVENTEEN、LE SSERAFIMなどのアーティストが所属する韓国最大手の芸能事務所です
●芸能事務所としての機能だけでなく、ファン交流用のアプリ運営やメタバースの導入等、最新の技術を取り入れた総合エンターテイメントを提供しています

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転職支援サービスお申し込み(無料)

マスメディアンにしかない
極秘求人あり
実績と宣伝会議グループのネットワークにより、人事だけではなく経営者や部門責任者から直接、極秘の特命案件のご相談を多数いただいています。

株式会社NTTドコモ・スタジオ&ライブ

  • 土日祝休み
  • フレックスタイム制
  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし

No.76465

職種
アーティストマネージャー
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
東京都千代田区永田町2丁目11-1山王パークタワー 33F
年収例
360万円~400万円

職務内容

音楽IP事業部にてアーティストマネジメントをご担当いただきます。
アーティストのマネジメント業務を経て、育成~ヒット~成熟期の全ての工程に携わることのできるポジションです。

〈具体的には〉
●撮影現場への帯同や送迎
●SNS運営
●アーティストのケア
●スケジュール調整 など

コンサルタントからの一言

●NTTdocomo×吉本興業のジョイントベンチャーです
●未経験からアーティストマネージャーに挑戦可能です
●ハイブリッドワークやフレックスなど働きやすい環境です

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株式会社ワタナベエンターテインメント

  • フレックスタイム制
  • 転勤なし

No.74512

職種
関西事業部長候補(芸能マネージャー)
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
大阪府大阪市東成区中道3-15-16毎日東ビル712
年収例
500万円~770万円

職務内容

同社はアーティストマネージメントだけではなく、テレビ番組、演劇、音楽、映画、グッズ、Web等のコンテンツプロデュースなど、幅広く展開する総合エンターテインメント企業です。

今回は管理職として、下記業務全般を担っていただく関西事業部長候補を募集することとなりました。

ミッションは関西発のスターの発掘と育成です。そのためにプロモーション戦略の立案や部下のマネジメント、メディアネットワークのさらなる拡大や、ご自身もプレイヤーとして所属俳優・タレントなどのマネジメントをしていただきます。

<具体的な業務内容>
・関西事業部のスタッフ及びタレントの統括
・在阪有力メディアのキーマンへの営業アプローチ
・イベント、ライブ、演劇等の企画、立案
・新人俳優、新人タレントの育成及びマネージメント

コンサルタントからの一言

●歴史ある大手芸能プロダクションからの募集です。
●プロダクションとしての役割だけではなく、番組制作からコンテンツプロデュース、養成学校の運営まで幅広く展開しています。
●これまでは堅実な経営を強みにしていましたが、現在急速に改革実施中です。

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株式会社テレビ朝日ミュージック

  • 土日祝休み
  • 転勤なし

No.69936

職種
アーティストマネージャー
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
東京都港区六本木6丁目2-31六本木ヒルズノースタワー 12F
年収例
360万円~590万円

職務内容

同社所属アーティストの現場マネージメントを中心にお任せします。

<具体的には>
・LIVEやレコーディング、撮影などへの同行・サポート
・各種メディア・イベント等への出演交渉
・プロデュース戦略・年間プランに沿ったコンテンツの企画制作
・スケジュール管理、送迎

※ゆくゆくは以下の業務もお任せしていきたいと思っています。
・担当アーティストのブランディング戦略立案
・年間プランの構築

入社後は、OJTのもと、現場や打合せに入っていただきながら、徐々に仕事をお任せしていきます。
CDリリース時などはメディアの露出が増えるので、早朝から深夜までアーティストにつきっきりになることもありますし、ツアーへの同行等で出張が続く時期が発生する可能性もあります。

ヴァイタリティの求められる仕事ですが、アーティストの活躍とヒットの影の立役者として、アーティストと二人三脚で進んでいく、大変重要なポジションです。
既に実績のあるアーティストは、更なる飛躍へと繋げていく。育成を経て世に送り出すアーティストは、一からブランディング戦略を練り、成長を支えていくフェーズから携わることができます。

コンサルタントからの一言

●テレビ朝日100%出資の総合エンタメ企業
●音楽出版社としての著作権ビジネスに加え、トータル・エンターテインメント・カンパニーとして、エンタメに纏わる多様なコンテンツビジネスを展開
●安定した経営基盤と、整った福利厚生を持ちながらも、年次や社歴に関わらず、前進的なチャレンジが評価される社風

詳細を見る

株式会社テレビ朝日ミュージック

  • 土日祝休み
  • 転勤なし

No.69937

職種
アーティストマネージャー(チーフマネージャークラス)
業種
エンタメコンテンツメーカー(ゲーム・映画・音楽)
勤務地
東京都港区六本木6丁目2-31六本木ヒルズノースタワー 12F
年収例
550万円~800万円

職務内容

同社所属アーティストのトータルマネージメントを一貫してお任せします。
アーティストがより飛躍するためのブランディング・プロデュース戦略の策定、年間プラン構築、現場対応や時には送迎まで、業務の幅は多岐に渡ります。

<業務内容>
・ブランディング・プロデュース戦略の策定
・上記方針に相応しいコンテンツの企画制作
・各種メディア・イベント等への出演交渉
・LIVEやレコーディング、撮影などへの同行・サポート
・スケジュール管理、送迎…etc.
※ツアーへの同行等で長期出張が発生する可能性もございます。

入社後は、担当アーティストの現場や打合せに入っていただきながら、徐々に仕事をお任せしていきます。
CDリリース時などはメディアの露出が増えるので、早朝から深夜までアーティストにつきっきりになることもありますし、ツアーへの同行等で出張が続く時期が発生する可能性もあります。

ヴァイタリティの求められる仕事ですが、アーティストの活躍とヒットの影の立役者として、アーティストと二人三脚で進んでいく、大変重要なポジションです。
既に実績のあるアーティストは、更なる飛躍へと繋げていく。育成を経て世に送り出すアーティストは、一からブランディング戦略を練り、成長を支えていくフェーズから携わることができます。

コンサルタントからの一言

●テレビ朝日100%出資の総合エンタメ企業
●ケツメイシ、湘南乃風、ソナーポケット、平井大等、有名アーティスト多数所属
●音楽出版社としての著作権ビジネスに加え、トータル・エンターテインメント・カンパニーとして、エンタメに纏わる多様なコンテンツビジネスを展開
●安定した経営基盤と、整った福利厚生を持ちながらも、年次や社歴に関わらず、前進的なチャレンジが評価される社風

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芸能マネージャー・クリエイターサポートの年収

平均年収: 492.3万円
芸能マネージャー・クリエイターサポートを含む制作ディレクター・進行管理職の求人の平均年収は492.3万円です。この金額は、年収上限・下限の中央値の平均により算出しています。

広告業界やマーケティング・クリエイティブ職種を取り巻く環境は、デジタル・AI技術の進展により変化しています。近年は、プロモーション企画やクリエイティブ制作といった実務に加え、戦略設計、データ分析、顧客体験(CX)の設計など、より上流工程から関与する役割の重要性が高まっています。また、業務効率化や表現手法の多様化が進み、メーカー、サービス企業、IT・SaaS企業など、さまざまな業種のインハウス部門でマーケティング・クリエイティブ人材が活躍する場が広がっています。

制作ディレクター・進行管理職では、スケジュール管理だけでなく、品質や要件を整理しながら制作全体を安定して回せる力が評価される傾向があります。年収水準が高い求人では、Web・映像など複数領域を横断し、制作体制そのものを設計・改善できる役割を担うケースが見られます。

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