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フォトグラファー,550万円以上の求人・転職

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3 (1件~3件を表示)

NEW株式会社QVCジャパン

  • 土日祝休み
  • 残業月20時間以内
  • フレックスタイム制
  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし

No.77633

職種
フォトグラフィーマネージャー
業種
テレビ局
勤務地
千葉県千葉市 美浜区ひび野2丁目1-1QVCスクエア
年収例
700万円~800万円

職務内容

番組内のインサート写真やSNS、Webサイトに掲載する商品写真、着画画像等のデジタルコンテンツ(静止画)全般の撮影~画像編集を行う部署にて、コンテンツディレクターの監督の下、チームスタッフの指導、管理、リーダーシップを発揮し、チームワークを管理することで、人材を最適化していただきます。
実際に手を動かして撮影を行うのは現場メンバーで、本ポジションでは主にマネジメント業務が中心です。

<具体的には>
・チームスタッフへの継続的な指導
・社内目標に沿ってチーム目標を設定、それを達成するためのプロセスや計画を立案・実行
・チーム予算の作成、財務管理、スタッフへの業務管理指導
・モチベーションとエンゲージメントの向上、スタッフ育成
・他の関連部門と連携した職場環境を維持

コンサルタントからの一言

●外資系大手事業会社からフォトグラフィーマネージャーのご案内です
●残業も月平均で10時間と比較的少なめで、フルフレックスタイム制と在宅勤務制度も積極的に導入しています
●マネジメント業務がメインとなるためキャリアアップの機会があります

詳細を見る

株式会社JYPエンターテインメント・ジャパン

  • 在宅・リモートワーク
  • 転勤なし
  • Web面接

No.76569

職種
アーティストビジュアル企画
業種
事業会社
勤務地
東京都港区南青山4丁目1-6セブン南青山ビル 5F
年収例
389万円~1,000万円

職務内容

JYP日本法人に所属するアーティストのアルバムの方向性やコンセプトの企画・制作進行管理を行っていただきます。

■具体的には
・所属アーティストのアルバムの方向性、コンセプト企画・制作
・曲/振り付け日程管理、予算管理、スケジュール管理および進行
・アルバムジャケット・ビジュアル企画及び制作、現場進行

コンサルタントからの一言

●韓国の大手芸能事務所「JYPエンターテイメント」の日本法人
●音楽業界/韓国/アーティスト/エンタメ好き必見です
●入社3カ月以降から、週1回程度リモート可能です

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大手広告代理店グループの総合制作事業会社

  • 土日祝休み
  • 在宅・リモートワーク
  • Web面接

No.70844

職種
フォトプロデューサー
業種
総合制作会社(グラフィック・映像・Web)
勤務地
東京都江東区
年収例
550万円~1,000万円

職務内容

グループ内におけるあらゆる広告表現をクライアントのブランディングをはじめ、起用するタレントやクライアントの商品が最高の瞬間を創り、そしてそれを捕らえグラフィックから映像までの制作のプロデュースを行う。
グループのグラフィック撮影パートをになって37年。時代とともに進化しつづけており、グラフィック中心である一方で映像制作、そしてAIの活用など大きく仕事の幅が大きく広がっており、常に広告業界における表現方法をリードしている。
消費者・生活者がいつどこで表現と接触し、次の印象や行動に影響するかを踏まえ、予算提示、コスト管理、スケジュール管理、カメラマンをはじめとする撮影スタッフのアサインやタレント・モデルのブッキングを行い、表現を創り上げる業務。

・グループが対応している自動車メーカー、飲料メーカー、日用品等メーカー様のコマーシャルフォトおよび映像のプロデュース
・カメラマンをはじめとする撮影スタッフのマネージメント
・ドローンを活用した撮影のプロデュース
・社会の情勢、進化を捕らえた表現リスクのコントロール
・生成AIを活用した画像と映像の企画立案
・撮影をはじめ既存画像を活用しレタッチを活用したハイクオリティーコントロール

コンサルタントからの一言

●大手広告代理店グループの広告制作、プロモーションの企画・実施を担う総合制作事業会社です
●イベント、デジタル、CRM、プレミアム、リテール、データビジネス、フォトクリエイティブなどあらゆるクリエイターと仕事ができます
●マスメディアンからの採用実績多数。面接対策情報など充実したサポート体制を確立しています

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株式会社マスメディアンは、株式会社宣伝会議と構成するKAIGIグループの一員です。マーケティング・クリエイティブの求人数・転職支援実績トップクラス。東京・名古屋・大阪・福岡に拠点を持ち、マーケティング、広報、宣伝、グラフィックデザイナー、コピーライター、営業・アカウントエグゼクティブ、Webディレクター、編集者、ライターなど専門職に特化し、転職のご支援をしております。同じ業種・職種の採用であっても、企業によって重視する採用ポイントは異なります。企業ごとの特徴に合わせたアドバイスができるのも、6万人を超える転職支援実績から培った専門特化の転職ノウハウと、宣伝会議のグループ力を駆使した人脈・情報・ネットワークがあればこそ。企業が選考で注目しているポイントや、過去にどんな人がプラス評価・採用されているかなど、マスメディアンならではの情報をお伝えします。

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