Webアートディレクター,事業会社の求人・転職
全3件 （1件～3件を表示）
イオンネクスト株式会社
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
No.75593
- 職種
- Web広告制作ディレクター
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 千葉県千葉市美浜区中瀬1-6エム・ベイポイント幕張 7階
- 年収例
- 400万円～650万円
職務内容
同社が運営するネット専用スーパー「Green Beans」のクリエイティブ制作の進行管理、クリエイティブディレクション、分析・レポートを通じたクリエイティブ改善を担い、ブランド価値を向上させることがミッションです。
＜具体的には＞
・クリエイティブ制作の進行管理業務
クリエイティブ制作においてKPI達成のためのプランを立案。
外部パートナー会社への依頼・オリエンから修正依頼、チェックフロー回付を実行しながら、期日までに広告が出稿できるよう進行をリードします。
・クリエイティブディレクション業務
▼対応領域
・顧客獲得のためのバナー広告およびランディングページ（LP）のプランニング、制作
・結果数値の分析とクリエイティブ改善のリード
・企画によってはメールマガジン、動画、SNS投稿、ECサイト用バナーの制作
▼LPおよびバナー制作業務の流れ
・KPI達成のためターゲット像やインサイトを踏まえたクリエイティブを企画します。
外部パートナー会社や社内デザイナーと連携し、目的に合致したクリエイティブを制作し期日までに出稿します。
・企画時の仮説に基づき、媒体出稿レポート、アクセス分析ツールやLPOツールなどから結果を検証。そこから得られた示唆や知見を次回企画にフィードバックし、クリエイティブを改善し続けKPI達成を達成します。
・LPは納品データをCMSに搭載し動作不備が無いかチェックし、公開・更新・停止を期日通りに運用します。
また、業務に慣れてきたら出向媒体のプランニングや媒体社との交渉・調整、デジタル広告代理店とのやり取りも行っていただく予定です。
（本ポジションの魅力）
・自身が関わった制作物がECサイトなどに掲載され、顧客の反響をダイレクトに感じることができます。
・データをすぐに取得できるので商品の売上はもちろん、制作物のクリック数などをみながら改善を図ることができます。
【仕事内容（変更の範囲）：会社の定める業務】
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バリュエンスホールディングス株式会社
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
No.71763
- 職種
- 制作ディレクター
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都港区南青山5‐6‐19MA5
- 年収例
- 420万円～800万円
職務内容
リユースビジネスを手掛けている同社では、これまでWebマーケティングによる集客や、消費者から商品を買い取り、事業者向けに販売を行うCtoBtoBビジネスの確立など、柔軟な発想で成長を続けてきました。
配属予定の部署では同社サービス「なんぼや」や「八光堂」サイトのランディングページ（LP）ディレクションを中心に、既存LPの最適化や新規LPの企画・制作を行っています。
＜具体的な業務内容＞
サイト解析や広告分析に基づくLPのディレクション業務を担当していただきます。
具体的には、LPの改善案企画、実装ディレクション、広告の効果最大化を目指した施策の提案などが含まれます。
【LP例】
https://nanboya.com/lp/all_brand02/
https://nanboya.com/lp/bag-kaitori/
＜ポジションの魅力＞
事業会社内で、直にビジネスの影響を与える制作業務に携わることができます。
制作ディレクションを通じて、マーケティング施策の成果をリアルタイムで確認できる環境です。
会社全体の風通しが良く、意思決定が迅速なため、施策の実行もスピーディに行えます。
失敗を恐れずに挑戦できる文化が根付いており、年間買取額日本一という規模からも大きなインパクトを感じられるでしょう。
また、自身の裁量で幅広いチャレンジが可能で、成果に対しても適切なフィードバックが得られます。
年間買取額日本一という規模の大きさから貢献できるインパクトも大きく、自身の裁量で幅広いチャレンジが可能です。結果に対してはしっかりフィードバックされる評価体制も整っております。
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フタバ株式会社
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- 転勤なし
No.65316
- 職種
- インハウスWebデザイナー
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 愛知県名古屋市昭和区白金2丁目4-10
- 年収例
- 350万円～550万円
職務内容
デザイン部に所属し、自社サイトやECサイトのデザインや改修業務に携わっていただきます。
・Webデザインカンプの作成やバナー作成
・ECサイトや自社HPの改修、構築
・オリジナルアプリ（「写真整理フォトブック」など）の改修・開発
・各種業務システム・社内システムの開発、改修、再構築
・外部の協力会社との折衝や社内との調整
・パート・アルバイトさんの進行管理及びマネジメント など
全ての業務を1人で担う予定はなく、既存メンバーとの協業しながら取り組んで頂きます。各人のスキルセットやご経験に応じて、業務を割り振りますので、ご安心ください。
※9月～12月は年末に向けて全社が生産体制に移行。それぞれの工程にパート・アルバイトスタッフが配属されるため、シフト管理なども社員の役割となります。
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