第一三共ヘルスケアダイレクト株式会社
- 正社員
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 駅から徒歩5分以内
- オフィスが禁煙
- 中途入社5割以上
- 女性が活躍中
No.77488
- 職種
- モール責任者【リーダー職】
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋3-14-10第一三共ビル6F
- 年収例
- 600万円~800万円
従業員数
100人以上200人未満
会社概要
ロングセラー商品であるオリジナル基礎化粧品シリーズ「ライスフォース」や、第一三共ヘルスケア社が開発したエイジングケア化粧品「ブライトエイジ」、指定医薬部外品「リゲイントリプルフォース」、医薬品の「律(りつ)」をはじめとする化粧品・サプリメント・医薬品などの通信販売を行っております。
中でも主力のオリジナル基礎化粧品「ライスフォース」は現在世界52か国372万人の顧客を持ち、メイクアップアーティストや女優など多くの著名人に愛される人気ブランドへと成長しています。
2000年からオリジナル商品の販売をスタートし、誠実につくりあげた商品やサービスの価値は製薬会社にも認められ、現在は第一三共ヘルスケア社のグループ会社となって同社開発商品の通信販売も行っております。
2020年には医薬品通販の許認可を得て、化粧品・医薬品の両方を扱う通販会社として注目されております。
職務内容
・スキンケア、ヘルスケア商材の総合通販(Amazon・楽天等)事業責任者としての運営マネジメント
・企画型販売施策の実施(B2B等)
・20~30億円の事業規模成長・拡大
■ブランド商品例(一部)
・スキンケア「ライスフォース」「ブライトエイジ」
・ヘルスケア「リゲイントリプルフォース」シリーズ
・医薬部外品「リゲイン免疫ケア青汁」
・医薬品「ブライトエイジホワイト」「からだ和快 律」
■業務の魅力
・東証プライム上場第一三共グループという安定した基盤を持ちながら、「挑戦・変化・成長」「共創」を大事にスピード感のある意思決定ができ、提案や新しいアイディアが活かせる風通しの良い環境で、自己成長を実感できます。
・挑戦と成長: 新しい価値の創造と成長を目指し、変化やエラーを恐れずに挑戦できる環境です。
・柔軟な経営: 社長が現場に立ち、社員とのコミュニケーションを大切にし、柔軟な経営を行っています。
・ワークライフバランス:多様な価値観を尊重する職場で、充実したキャリアを築きながら私生活も大切にできます。
変更の範囲:会社の定める業務
応募資格
■必須条件
・マネジメント経験もしくはリーダー経験
・モールチャネル(アマゾン、楽天、Yahooなど)での顧客開発、業務経験
・ミドルマネジメントもしくはリーダー経験(もしくは経験はないが、キャリアアップへの強いチャレンジ意識のあるかた)
■歓迎するご経験・スキルなど
・コミュニケーション能力が高く誠実な対応をされる方
・成長意欲が高く、チャレンジ精神旺盛な方
・ビジネスにおいて、幅広い知見や人脈を持っている方
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NEW第一三共ヘルスケアダイレクト株式会社
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
No.77485
- 職種
- 新規顧客開発担当
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋3-14-10第一三共ビル6F
- 年収例
- 700万円~900万円
職務内容
スキンケア・ヘルスケア商材の、オンライン及びオフラインを合わせた新規顧客開発をお任せします。
【具体的には】
・オンライン・オフラインの領域やその他メディア全般を駆使した新たな顧客開拓
・自社製品の新たなターゲットをイメージした企画開発、事業計画立案・推進
・所属人員20人のマネジメント
■ブランド商品例(一部)
・スキンケア「ライスフォース」「ブライトエイジ」
・ヘルスケア「リゲイントリプルフォース」シリーズ
・医薬部外品「リゲイン免疫ケア青汁」
・医薬品「ブライトエイジホワイト」「からだ和快 律」
■業務の魅力:
・東証プライム上場第一三共グループという安定した基盤を持ちながら、 「挑戦・変化・成長」「共創」を大事にスピード感のある意思決定ができ、提案や新しいアイディアが活かせる風通しの良い環境で、自己成長を実感できます。
・挑戦と成長: 新しい価値の創造と成長を目指し、変化やエラーを恐れずに挑戦できる環境です。
・柔軟な経営: 社長が現場に立ち、社員とのコミュニケーションを大切にし、柔軟な経営を行っています。
・ワークライフバランス:多様な価値観を尊重する職場で、充実したキャリアを築きながら私生活も大切にできます。
変更の範囲:会社の定める業務
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第一三共ヘルスケアダイレクト株式会社
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- 在宅・リモートワーク
No.77482
- 職種
- 事業責任者(執行役員候補)
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋3-14-10第一三共ビル6F
- 年収例
- 1,000万円~1,200万円
職務内容
スキンケア・ヘルスケア商材のD2C事業 50億円から150億円規模に成長を描く事業運営をお任せします。
現状、売上50億円規模の事業を100億~150億円の事業規模するため、企画を実践していただきます。
例:
・スキンケア(RF+BA)55億円を100億円に事業拡大
ヘルスケア(リゲイン等)70億円を150億円に事業拡大
製品・販促の企画、チームビルディング、パートナーの開発
・組織内のサクセッションプラン立案・推進(キャリア・レイヤー毎の次世代人材育成プラン)
・所属人員20名から30名のマネジメント
■ブランド商品例(一部)
・スキンケア「ライスフォース」「ブライトエイジ」
・ヘルスケア「リゲイントリプルフォース」シリーズ
・医薬部外品「リゲイン免疫ケア青汁」
・医薬品「ブライトエイジホワイト」「からだ和快 律」
■業務の魅力
・東証プライム上場第一三共グループという安定した基盤を持ちながら、「挑戦・変化・成長」「共創」を大事にスピード感のある意思決定ができ、提案や新しいアイディアが活かせる風通しの良い環境で、自己成長を実感できます。
・挑戦と成長: 新しい価値の創造と成長を目指し、変化やエラーを恐れずに挑戦できる環境です。
・柔軟な経営: 社長が現場に立ち、社員とのコミュニケーションを大切にし、柔軟な経営を行っています。
・ワークライフバランス:多様な価値観を尊重する職場で、充実したキャリアを築きながら私生活も大切にできます。
変更の範囲:会社の定める業務
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第一三共ヘルスケアダイレクト株式会社
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
No.77486
- 職種
- CRM担当
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋3-14-10第一三共ビル6F
- 年収例
- 700万円~900万円
職務内容
スキンケア、ヘルスケア商材のオンライン及びオフラインを含むCRM業務推進を担当していただきます。
【具体的には】
オンライン・オフラインの領域やその他メディア全般を駆使したファン層の創造
休眠、離脱の顧客掘り起こし施策立案・開拓
所属員20人のマネジメント
■ブランド商品例(一部)
・スキンケア「ライスフォース」「ブライトエイジ」
・ヘルスケア「リゲイントリプルフォース」シリーズ
・医薬部外品「リゲイン免疫ケア青汁」
・医薬品「ブライトエイジホワイト」「からだ和快 律」
■業務の魅力
・東証プライム上場第一三共グループという安定した基盤を持ちながら、「挑戦・変化・成長」「共創」を大事にスピード感のある意思決定ができ、提案や新しいアイディアが活かせる風通しの良い環境で、自己成長を実感できます。
・挑戦と成長: 新しい価値の創造と成長を目指し、変化やエラーを恐れずに挑戦できる環境です。
・柔軟な経営: 社長が現場に立ち、社員とのコミュニケーションを大切にし、柔軟な経営を行っています。
・ワークライフバランス:多様な価値観を尊重する職場で、充実したキャリアを築きながら私生活も大切にできます。
変更の範囲:会社の定める業務
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株式会社北の達人コーポレーション
- 土日祝休み
- 転勤なし
No.77644
- 職種
- ECサイト・モール運営企画担当
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー8階
- 年収例
- 504万円~1,068万円
職務内容
Amazon、楽天など各モールでの、ECサイト運営・企画検討をお任せします。
扱う商品は「SALONMOON(サロンムーン)」というヘアアイロンを中心とするヘアケア商材です。ネットだけではなく、大手家電量販店など全国約500店舗以上に展開するブランドで、口コミでも高評価を獲得しています。※2023年10月時点
社内でも特に新しいこのチームは現在3人で構成される少数精鋭の組織です。1→100にスケールさせていくフェーズに主体的に関わることができる裁量が大きいポジションで主体的にアクションを起こせる方からのご応募をお待ちしております。
■具体的には
・ECサイト管理全般
・各モール(Amazon、楽天、Qoo10、Yahoo!)の各種広告運用・売上構築
・分析に基づくプロモーションの企画検討
・各モールのセールやキャンペーンへの枠取り、顧客への販売促進
・社内クリエイティブチームや外部と連携し商品画像、商品紹介ページ等の制作の進行
・各モールの仕入れ担当との交渉
・カスタマーサービス部と連携したフォローメールや応答案内などの設計
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株式会社SOLIA
- 土日祝休み
- フレックスタイム制
- 転勤なし
No.75918
- 職種
- ECモール担当(マネージャー候補)
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都港区南青山1丁目1-1新青山ビル東館10階
- 年収例
- 500万円~800万円
職務内容
楽天市場やAmazon、Yahoo!ショッピング、Qoo10などのモールサイトの中で自社ブランド商品の売上と収益を最大化することがミッションです。
各モールの特性や傾向、競合他社の状況を理解しながら、データやサイト分析からの課題抽出、広告運用や施策の検討、実行、検証などのPDCAを一貫してお任せします。
SOLIAのECモールは、ブランドと生活者がダイレクトにつながる最前線です。
カートに入れる前から手元に届いた後まで、すべての“見えない体験”を設計し、世界観と愛着を育てる場として機能するよう、Amazonや楽天などモールの特性を活かし、広告運用、商品配置、価格・在庫戦略、導線改善、配送体験までを横断的に最適化していただきます。また、開発・CRM・CS・物流と連携し、PL責任を持ってデータドリブンな改善を推進します。
<主な業務内容>
■EC事業の成長戦略・売上拡大のリード
・楽天市場・Amazon・Yahoo!などのECモール戦略の立案・実行
・P/L管理(売上・利益・広告費の最適化)とデータドリブンな意思決定
・価格戦略、販売施策の策定(競争優位性を築く価格最適化)
■ブランドのグロースとマーケティング戦略
・競合・市場・顧客データ分析による戦略立案
・ブランド価値向上とリピーター施策の実行(LTV最大化)
・ECを軸としたオムニチャネル戦略(実店舗・D2Cの融合)
■広告運用・販促戦略の推進
・楽天広告 / Amazon広告 / Yahoo!広告 / Meta・Google広告の最適運用
・クーポン・セール・タイムセール・特集企画の企画・効果分析
・クリエイティブ・コンテンツの強化(商品ページ最適化・SEO)
■プロジェクトマネジメント&組織マネジメント
・チームメンバー・外部パートナー(広告代理店・物流・プラットフォーム担当者)との連携
・成長フェーズに合わせた業務フローの構築・最適化
・若手メンバーの育成、組織体制の強化
現在SOLIAは60億規模から10年で500億規模を目指す拡張期にあり、新ブランドが次々に誕生する中で、売場全体の戦略と体験設計を一手に担う役割が求められます。個人のスタイルを尊重し、全員がオーナーである文化の中で、チームづくりにも貢献いただける方をお待ちしています。
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株式会社希松
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- 転勤なし
- Web面接
No.75855
- 職種
- Webマーケター(EC企画・運用)
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都江東区北砂3-4-27ナチュラルファクトリー東京
- 年収例
- 400万円~580万円
職務内容
低刺激のスキンケアを中心に国内で研究開発から製造、販売まで一貫して行っている同社にて、公式通販サイトを中心としたECサイト企画~運用及び、Webマーケティング業務をお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・ECサイトのコンテンツ企画・更新
・ECサイトのUI設計立案~運用計画策定
・メールやLINEの配信計画立案、コンテンツ企画
・メールやLINEの配信実装・設定
・広告運用業務(Google、Yahoo、Meta)
・SNSマーケティング、SNS広告運用(Instagram、LINE)
・商品やキャンペーン情報の追加・更新
・サイト運営体制構築/スケジュール策定/進行管理
・GA4を用いた分析、MAツールを使用したCRM施策の実施及び分析
・その他、ECサイト運営やWeb・SNS施策に関わる業務
・関連部署との折衝・調整
・ECモール運用(Amazon、楽天)
<ポジションの魅了・やりがい>
・実施した施策の効果が定量的に測れるので、常にPDCAを回しながら向上を目指していけます。
・自社サイト運営のため、自分のアイデアをスピーディにサイトに反映しやすいです。
・研究開発から製造、販売まで一貫したメーカーですので自社の製品やサービスが生み出されてから、実際に使用されるまでの流れの中に直接関わることができます。
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社会貢献性の高い事業を展開する上場企業
- 土日祝休み
- 残業月20時間以内
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
- 転勤なし
No.77574
- 職種
- デジタルマーケター
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収例
- 500万円~810万円
職務内容
同社が運営する産業保健業務支援サービスをより多くの企業様に知っていただくために、デジタルマーケティングの推進をお任せいたします。
中でも、デジタル広告を中心としたプロモーション領域をメインでお任せ予定です。
●詳細
・市場予測・競合調査を基にしたマーケティング戦略の立案
・マーケティング戦略に基づいたプロモーション施策の実行
- オンラインプロモーションの企画・実行(SEM(リスティング広告、ディスプレイ広告)、WEBサイト設計、SNS、コンテンツマーケティング、ウェビナー企画)
- オフラインプロモーションの企画・実行(ダイレクトメール、展示会)
- リードナーチャリングの企画・実行(メールマーケティング、MAを活用したリードスコアリング)
・セールス・カスタマーサクセス部門と連携し、課題設定・企画推進
変更範囲:事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
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世界各国で人道支援を行う、国際NGO
- フレックスタイム制
- 在宅・リモートワーク
No.77084
- 職種
- デジタル・コミュニケーション・シニア・オフィサー ※7/10応募〆
- 業種
- 事業会社
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収例
- 590万円~630万円
職務内容
コミュニケーション・ディレクターの指示のもと、同法人の制作コンテンツを効果的かつ効率的に広めるためのデジタル・コミュニケーション・チャンネルを立ち上げ、評価し、改善していただくポジションです。
他のコミュニケーション・マネージャーと協議を重ねながら、同法人のデジタル・プラットフォームを管理し、機会を特定し、リスクを軽減していただきます。
【具体的には】
■デジタル・コミュニケーション
・同法人のWebサイト、ソーシャルメディアプラットフォーム、その他のデジタルチャネルやプラットフォームを通じて、同法人のコンテンツが広告や有料プロモーションを含め、他部署や他チームと連携しながら効果的に広まるようにする。
・同法人のデジタルチャネルにおけるコミュニケーション戦略の立案とその実行を主導し、コミュニケーション部内の他チームや他部署と協力して、日本の一般市民へのリーチとエンゲージメントを高める。
・編集プロダクションチームと協力し、同法人の組織全体のプラットフォームとして、同法人の中核となるコミュニケーションアイデンティティを維持しながら、同法人のWebサイトのコンテンツ構成とユーザーエクスペリエンスを管理する。ソーシャルメディアやメールマガジンを活用したデジタルコンテンツの発信スケジュールを管理する。
・デジタル・コミュニケーションに関して、コミュニケーション部門に技術的なサポートを提供し、他部門やチーム間の中心的な役割を果たし、外部ベンダーと協力してデジタル・アプローチをサポートする。
■分析とレビュー
・デジタルコミュニケーションのパフォーマンスを監視、分析、報告し、デジタル戦略に反映させ、コミュニケーションオフィサーやWebマスターと密接に協力しながら、デジタルコンテンツの改善や開発を提案する。
・Webサイトやその他のデジタル・コミュニケーション施策の開発・改善。
■デジタルエンゲージメントとリスク管理
デジタルプラットフォームを定期的に監視し、コメント、問い合わせ、エンゲージメントを管理し、起こりうるリスクに迅速に対応する。
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職種 | Web担当・EC担当 |
---|---|
業種 | 事業会社 |
職種×業種 | Web担当・EC担当×事業会社 |
勤務地 | 東京都 関東 |
- マスメディアンにしかない
極秘求人あり - 実績と宣伝会議グループのネットワークにより、人事だけではなく経営者や部門責任者から直接、極秘の特命案件のご相談を多数いただいています。
求人情報
勤務地
人気職種
- 営業・アカウントエグゼクティブ
- プロデューサー
- 制作ディレクター
- PRコンサルタント
- ストラテジックプランナー
- プロモーションプランナー
- クリエイティブディレクター
- コピーライター
- グラフィックデザイナー
- UIデザイナー・Webデザイナー
- アートディレクター
- CM・映像ディレクター
- 動画クリエイター
- Webコンサルタント
- デジタルプランナー
- デジタル広告運用
- Webプロデューサー
- Webディレクター
- コンテンツディレクター
- Webライター
- 編集・ライター
- 広報担当
- 宣伝担当
- マーケティング担当
- 販売促進担当
- CRM・顧客データ活用
- インハウスライター
- インハウスデザイナー
- インハウスWebデザイナー
人気業種
人気キーワード
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- 外資系広告会社
- 正社員
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- エグゼクティブ
- クリエイティブ
- Webクリエイティブ
- Web・デジタル
- エンジニア
- 英語が活かせる
- Uターン・Iターン(UIターン)
- 柔軟な働き方
- しゅふクリ・ママクリ
- 未経験OK
- スポーツ
- エンタメ
在宅勤務・リモートワーク
TOP
コンサルタントからの一言
●大手化粧品メーカー100%出資の優良企業です
●医薬部外品・化粧品・サプリメント・健康食品の開発・販売など、多くの分野で事業を展開しています
●残業は月10~20時間と比較的短く、ワークライフバランス取りながらキャリア形成が可能な職場環境です