INTLOOP株式会社

従業員数

200人以上

会社概要

（1）コンサルティング事業
（2）テクノロジーソリューション事業
（3）デジタルトランスフォーメーション（DX）事業
（4）人材ソリューション事業

職務内容

イントループのコンサルティングサービス、フリーランス人材支援を行うためのフリーランス及び社員採用のマーケティングをチームリーダーとしてリードするポジションです。
BtoC領域の業務リード＆メンバーマネジメントをお任せいたします。マーケティング・コミュニケーション本部の中で他のマーケティング担当や他部署、及び社外ベンダーやメディアと協業して推進していただくポジションです。

〈具体的には〉
・顧客ニーズ検証～集客テーマの計画・策定
・マーケティング施策の企画と実行
・ハイパフォーマーコンサルなど、自社で運用しているフリーランサー求職者向けのメディアを活用した集客活動
・MAツールや SNS、イベント等を活用した、フリーランスのエンゲージメント強化
・自社サイトでの採用を強化（採用広報＆採用獲得）するためのウェブコンテンツ制作
・マーケティングデータの分析と改善提案 等
・OKR、KPI マネジメント

〈使用ツール〉
・Google Analytics4
・Salesforce
・Clarity
・AD EbiS
・KeywordMap
・Semrush

応募資格

〈必須経験〉
・B2C領域でのデジタルマーケティング（広告運用のご経験+UI/UX、コンテンツ制作などに関してもある程度ディレクションできる方）
・HR部門などの社内他部門や外部ベンダーと協業し、プロジェクトをリードすることができる
・プロジェクトマネジメント（OKR、KPI を設計し、目標達成のために必要な施策と予算、人材リソースの計画を立て、適切なレポートを行うことができる）
・ピープルマネジメント（メンバーの特性やスキルを把握し、適切な業務付与、目標設定、育成、評価を行うことができる）

〈歓迎経験〉
・SNSの運用経験がある
・PR業務の経験がある
・広告/イベント/コンテンツ制作/分析など、幅広いマーケティングの経験がある
・ブランディングの経験がある
・人材領域のマーケティングの経験がある
・深い顧客理解に基づいたマーケティング施策の企画＆実施経験
・マーケティング組織を立ち上げた経験
・マーケティングプログラムを設計した経験（マーケティング活動の仕組化）

〈求める人物像〉
・組織の仕組みづくりから経験したい方
・数字を分析しながら打ち手を考えるのが好きな方
・向上心や学習意欲が高い方
・人間の行動の理由を深掘りしていくのが好きな方
・人や世の中の役に立ちたいという、ホスピタリティが高い方
・マーケティングは投資であると考えている方